VIỆC LÀM TIẾNG NHẬT
MỞ LỐI SỰ NGHIỆP

Biên Phiên Dịch Tiếng Nhật chịu trách nhiệm dịch tài liệu và hỗ trợ phiên dịch trong quá trình làm việc giữa người Việt và người Nhật. Vị trí này yêu cầu dịch chính xác, linh hoạt trong giao tiếp.

* Nhiệm vụ chính:

- Dịch các tài liệu văn bản từ VIỆT → NHẬT, NHẬT → VIỆT.
- Hỗ trợ thông dịch giữa người VIỆT với người NHẬT khi trao đổi trong công việc.
- Hỗ trợ phiên dịch cho người công tác khi đi công tác hải ngoại (công ty chính, các cứ điểm liên quan) và ngược lại.
- Được đào tạo, hướng dẫn các từ ngữ chuyên môn về lĩnh vực sản xuất Motor cỡ nhỏ.

- Bằng cấp có chứng chỉ tối thiểu N2 (JLPT) hoặc bằng cấp tương đương (Nat-test)
- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên.
- Kỹ năng: Nghe nói, đọc hiểu tốt tiếng Nhật.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Ít nhất 1 năm kinh nghiệm Biên Phiên Dịch trong các công ty Nhật Bản ngành Kỹ Thuật (ưu tiên lĩnh vực sản xuất điện tử)
- Ưu tiên ứng viên người Đồng Nai.

* Phúc lợi: 

- Được đào tạo, hướng dẫn các từ ngữ chuyên môn.
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và thân thiện hoà đồng.
- Môi trường làm việc có kỹ sư và chuyên gia người Nhật.
- Ngày nghỉ: hầu hết Thứ 7 và chủ nhật.
- Được gặp gỡ với các khách hàng đối tác lớn, có cơ hội đi công tác nước ngoài.
- Lương thương lượng tùy năng lực thông dịch.
- Chế độ nghỉ phép hằng năm, nghỉ phép theo quy định của pháp luật.
- Xét tăng lương, thưởng hàng năm.
- Được tham gia đầy đủ các chế độ: BHYT, BHXH, BHTN...
- Hỗ trợ xe đưa rước từ TP.HCM (Hàng Xanh (đại học Hutech) và ngã tư Thủ Đức.)

Nhân viên Kế toán chịu trách nhiệm quản lý thu chi, theo dõi công nợ, lập kế hoạch thanh toán và hỗ trợ các công việc liên quan đến tài chính kế toán. 

* Nhiệm vụ chính:

- Quản lý thu chi tiền mặt.
- Lên kế hoạch thanh toán, up lệnh thanh toán, làm việc với ngân hàng.
- Đối chiếu hàng tồn kho.
- Xuất hóa đơn.
- Đối chiếu công nợ NCC, KH.
- Theo dõi khoản vay, làm hồ sơ vay, gia hạn khoản vay ( cấp trên hỗ trợ)
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

- Có kinh nghiệm Kế toán 1 năm trở lên.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint)
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học.
- Không yêu cầu ngôn ngữ.

HR Staff chịu trách nhiệm thực hiện các công việc hành chính nhân sự như chấm công, tuyển dụng, quản lý hợp đồng và các công việc hậu cần văn phòng. 

* Nhiệm vụ chính:

- Thực hiện chấm  quản lý ngày phép…
- Thực hiện các công việc liên quan đến tuyển dụng 
- Chuẩn bị, gia hạn hợp đồng lao động, Hợp đồng NCC
- Quản lý, đặt hàng, cấp phát VPP, đồng phục… 
- Các công việc liên quan đến đặt cơm, đón khách, theo dõi xe, bảo vệ, liên lạc nhà thầu, y tế, nhận nước…
- Phụ trách một số công việc khác của phòng tổng vụ để phát triển phòng ban.

- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm , không cần ngôn ngữ
- Am hiểu về Bộ luật Lao động, BHXH, Luật Việc làm
- Kỹ năng đàm phán, thương lượng tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word, Outlook).
- Có khả năng tổ chức, sắp xếp công việc khoa học, quản lý đội nhóm hiệu quả

* Phúc lợi: 

- Thời gian làm việc: 7:30 đến 16:30 từ thứ 2 đến thứ 7, được nghỉ 1 ngày thứ 7 tuần thứ 3 trong 1 tháng.
- Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Công ty tổ chức du lịch hàng năm.
- Chế độ thưởng theo quy định của công ty.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.

Operations Staff handles material procurement, import/export procedures, and inventory control. The role requires accuracy, coordination with authorities, and clear stock management.

* Responsibilities:

- Procurement of materials and raw ingredients.
- Handling of import/export operations and related administrative tasks, including coordination with government authorities.
- Inventory control and stock management.

- Japanese language proficiency (JLPT N2 or above preferred)
- Candidates who currently reside in or can relocate to the area between Vung Tau City and Ba Ria City, or who live near the company location and can commute on their own.

* Preferred Skills:
- 1 to 3 years of practical work experience
- English proficiency sufficient for reading and writing documents (preparation of English documents required)
- Experience working in Japanese companies
- Experience in import/export and inventory management in a manufacturing company is preferred
* Personal Attributes:
- Honest and trustworthy
- Positive and proactive attitude toward challenging tasks
- Able to maintain discipline while building good interpersonal relationships

Biên Phiên Dịch Tiếng Nhật chịu trách nhiệm dịch tài liệu và phiên dịch trong các cuộc họp giữa người Việt và người Nhật, giúp đảm bảo giao tiếp hiệu quả trong công việc. 

* Nhiệm vụ chính:

- Phụ trách dịch tài liệu
- Phiên dịch trong các cuộc họp
- Chủ yếu làm việc ở văn phòng công ty
- Chi tiết sẽ được trao đổi trong quá trình phỏng vấn

- Nữ (tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên)
- Ứng viên có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc tại các công ty sản xuất.
- Khả năng giao tiếp tiếng Nhật từ N2 trở lên.
(Yêu cầu có chứng chỉ N2 JLPT hoặc Nat-test)
- Nếu biết thêm tiếng Anh là điểm cộng (không bắt buộc)
- Ngoại hình dễ nhìn.

* Phúc lợi: 

- Du lịch 2 năm/lần
- Quà tết, quà sinh nhật, quà 8/3, quà trung thu, ...
- Có xe đưa đón nhân viên từ HCM đến BD và ngược lại (3 tuyến xe: Thủ Đức, Tân Bình và Bình Thạnh)
- Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định.
- Xét thưởng và tăng lương hàng năm.
- Có cơ hội được huấn luyện đào tạo thêm nhiều kỹ năng trong công việc.
- Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện.

Kỹ Sư Thiết Kế Kết Cấu chịu trách nhiệm thiết kế phần móng cho các công trình tại Việt Nam và Nhật Bản, quản lý tiến độ công việc và lưu trữ tài liệu kỹ thuật. 

* Nhiệm vụ chính:

- Tiếp nhận thông tin dự án thông qua các tài liệu và triển khai công tác thiết kế liên quan đến phần móng (foundation design) cho các công trình ở Nhật Bản và Việt Nam (Sẽ được hướng dẫn công việc trước khi bắt đầu)
- Trực tiếp triển khai, quản lý và giám sát tiến độ công việc;báo cáo cấp quản lý trực tiếp theo yêu cầu cụ thể của công việc.
- Quản lý, lưu trữ các dữ liệu liên quan đến thiết kế, kỹ thuật và các tài liệu liên quan đến công việc.
- Thực hiện công việc theo phân công của công ty.

- Trình độ: tốt nghiệp Đại học xây dựng, Đại học Kiến trúc, Đại học giao thông vận tải,.. Ưu tiên chuyên ngành xây dựng dân dụng và công nghiệp
- Giới tính: nam, tuổi từ 24 đến dưới 32.
- Kinh nghiệm: không yêu cầu
- Giao tiếp tiếng Nhật.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm: Autocad, Word, Excel. Biết sử dụng phần mềm Plaxis là một lợi thế.
- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng trình bày và giải quyết vấn đề, kỹ năng quản lý thời gian.
- Yêu cầu kỹ năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm khi có yêu cầu.
- Chịu được áp lực công việc, hoàn thành công việc theo đúng tiến độ và kế hoạch.
- Tính cách: trung thực, chịu khó học hỏi, nhanh nhẹn, chính xác, cẩn thận, hòa đồng, có trách nhiệm trong công việc và gắn bó lâu dài.

* Phúc lợi: 

- Thưởng Tết hàng năm. Xét tăng lương định kỳ vào tháng 3 hàng năm.
- Khám sức khỏe chuyên sâu 1 lần/năm, được tham gia gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe y tế tư nhân Tokio Marine trị giá 6,000,000vnd/năm, bao gồm thẻ bảo lãnh viện phí.
- Công ty cấp dụng cụ, công cụ cần thiết để phục vụ cho công việc  
- Đào tạo chuyên môn ngắn hạn tại Nhật (tùy theo yêu cầu công việc)
- Công ty hỗ trợ học phí tiếng Nhật
- Môi trường làm việc vui vẻ, thân thiện, ổn định.

Nhân viên Customer Support chịu trách nhiệm tiếp nhận đơn hàng, theo dõi lịch xuất hàng và hỗ trợ khách hàng trong suốt quá trình đặt hàng đến giao hàng.

* Nhiệm vụ chính:

1. Bộ phận Kinh doanh:
- Phụ trách bán hàng cho các tập đoàn thời trang toàn cầu lớn
- Chủ yếu kinh doanh nguyên phụ liệu liên quan đến ngành may mặc và thiết bị sản xuất
- Phối hợp với bộ phận kinh doanh tại Nhật Bản và Trung Quốc
- Làm việc với các nhà cung cấp Nhật Bản và Trung Quốc

2. Bộ phận Sản phẩm:
- Trao đổi, làm việc với nhà cung cấp
- Xử lý phản hồi của khách hàng liên quan đến chất lượng
- Quản lý tồn kho, chất lượng và giá cả của sản phẩm
- Đặt hàng, quản lý và thương lượng thời gian giao hàng

3. Bộ phận Dịch vụ Khách hàng:
- Tiếp nhận đơn đặt hàng từ khách hàng, quản lý lịch xuất hàng
- Dự đoán nhu cầu, quản lý tồn kho nguyên vật liệu và thành phẩm
- Đáp ứng các yêu cầu của khách hàng
- Liên hệ với bộ phận kinh doanh của công ty mẹ để xử lý thông tin khi cần

- Tiếng Nhật: Trình độ từ N2 trở lên, có khả năng giao tiếp tốt
- Tiếng Trung: Trình độ từ HSK5 trở lên
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành liên quan đến thời trang (ở vị trí kinh doanh, sản phẩm hoặc chăm sóc khách hàng)
- Có thể đi công tác khi cần

Nhân Viên Vận Hành chịu trách nhiệm vận hành máy móc trong dây chuyền sản xuất ống thép, kiểm tra kích thước sản phẩm và hỗ trợ di chuyển nguyên vật liệu. 

* Nhiệm vụ chính:

- Vận hành máy móc thiết bị dây chuyền sản xuất ống (tạo hình, hàn, kiểm tra siêu âm đường hàn) và vận hành cẩu.
- Đo, kiểm tra kích thước ống (đường kính, chiều dài …)
- Hỗ trợ vận chuyển thép cuộn và ống thép.
- Và thực hiện các công việc khác theo sự phân công, được đào tạo trong quá trình làm việc.

- Chăm chỉ, có trách nhiệm, sẵn sàng làm việc theo ca.
- Bằng cấp - Tay nghề - Kinh nghiệm:
- Trình độ: Tốt nghiệp trung cấp trở lên
- Chuyên ngành: Cơ khí, Hàn, hoặc các ngành liên quan
- Kinh nghiệm: Ít nhất 3 năm kinh nghiệm vận hành máy móc công nghiệp nặng, ưu tiên vận hành nhà máy thép

* Phúc lợi: 
- Thu nhập: từ 13 triệu đồng tùy vào bằng cấp và kinh nghiệm
- Bữa ăn theo ca
- Tham gia BHXH, bảo hiểm PVI care
- Đào tạo, tăng lương, thưởng du lịch hằng năm

System Engineer is responsible for supporting and maintaining production and equipment management systems, both for the company and customers. This role includes system design, server and database management, and project participation.

* Responsibilities:

- Customer inquiry desk for production management systems and machine equipment management systems
- Promoting understanding of the system using documents and test environments as a prerequisite for the above
- Maintaining up-to-date management documents
- Administering, operating, and maintaining the Company's and customers' server systems (mainly focusing on Windows Server / GNU/Linux systems)
- Administration and operation of ORDBMS database system (Oracle / Postgres)
- Develop system solutions, design systems
- Participate in the implementation of the Company's projects

- Relevant work experience: 2 years or more
- Have a good knowledge base of Networking, about systems in general, systems running on Windows Server, GNU/Linux in particular (focusing on Redhat / CentOS / Rocky, ..)
- Experience in administering, operating, and building Oracle and PostgresDB database systems
- Have basic programming skills (e.g. Scripting, Python ...)
- Read / understand specialized English well
- Have knowledge of production practices and are interested in them
- Eager to learn, passionate about researching new technologies
- Have teamwork skills

* Preferred Skills:
- Being able to communicate in Japanese is an advantage
- Priority is given to candidates who live near the factory (Hung Yen, Hai Duong, Bac Ninh).

CAD Engineer creates design drawings for mobile base stations and solar power plants, and coordinates closely with the Japanese team. This role requires good communication, task management, and offers a chance to gain valuable experience.

* Responsibilities:

- Create design drawings for mobile base stations and solar power plants
- Coordinate with the Japanese team (communication via email, Slack, and phone)
- Follow instructions from supervisors, report progress, and promptly share any issues that arise
- Gain experience and establish an efficient work style

- Over 1 year of experience with 2D CAD
- Japanese: N4 or higher.
- Strong communication skills, with the ability to work in a team.
- Be able to manage time effectively
- Adaptable to new projects and tasks, with a willingness to learn more.
- Those who can comply with the company and group’s safety rules and information security regulations.

CAD Engineer is responsible for managing a design team and creating technical drawings for mobile base stations and solar power plants. 

* Responsibilities:

- Supervise and manage one of the design teams.
- Create design drawings for mobile base stations and solar power plants.
- Coordinate with the Japanese team (communication via email, Slack, and phone).

- Over 4 years of design experience in industrial design, construction, and telecommunications base stations.
- Japanese: N3 or over
- Strong communication skills, with the ability to work in a team.
- Be able to manage time effectively
- Adaptable to new projects and tasks, with a willingness to learn more.
- Those who can comply with the company and group’s safety rules and information security regulations.

Service Engineer is responsible for installing, maintaining, and repairing machines at customer sites. 

* Responsibilities:

- Perform setup, maintenance and repair work on machines at customer factories.
- Main area of responsibility: Nghe An and surrounding areas (within approximately a 2-hour drive).

- Relevant major in electrical or mechanical engineering etc.
- Knowledge of electric.
- Over 3 years of experience in machine maintenance.
- English(intermediate) and Chinese(beginner~, reading&writing)
- Commute by him/herself.

* Benefits: 

- Annual bonus.
- Annual pay-raise.
- Fuel allowance.
- Lunch allowance.
- Business trip allowance.
- Company trip.

Sales Staff is responsible for gathering market information, maintaining contact with industrial parks and potential customers, especially foreign companies. 

* Responsibilities:

- Create a list of industrial parks (IP/IZ) and consultants, including contact persons (PICs). 
- Visit IPs/IZs to gather company trends and business information.
- Visit IPs/IZs at least once a month. Phone or email can be used if needed.
- Make a list of foreign companies (Japanese, European, Asian, American), grouped by business type or location.
- Introduce NV to Japanese and local managers, and collect info related to construction plans.
- Report visit results to the Board of Directors and get feedback.
- If important info is found, Japanese staff contacts the client, checks the situation, and visits if needed.
- Make a list of target customers to visit.
- Assess customers' potential construction needs.

- Bachelor degree
- Chinese (advanced)
- English (Intermediate); The internal language is English.
- Over 3 years’ experience at Sales and Marketing position
- Availability for occasional business trip
- Experience working in FDI company
- Basic Microsoft Office skill

* Preferred Skills:
- Able to understand technical terms in the construction industry in Chinese.
- Already having connections with Chinese manufactures.
- English(Advanced)

BIM Kiến Trúc (Chuyên Viên) chịu trách nhiệm tạo mô hình kiến trúc trên phần mềm Revit theo tiêu chuẩn của công ty mẹ Nhật Bản. Vị trí này phối hợp chặt chẽ với các bộ môn khác, xử lý va chạm mô hình và triển khai đầy đủ các bộ bản vẽ phục vụ thiết kế, thi công và hoàn công.

* Nhiệm vụ chính:

- Tạo mô hình kiến trúc bằng phần mềm Revit theo quy chuẩn của công ty mẹ.
- Liên kết với mô hình kết cấu, thiết bị, xác nhận va chạm, báo cáo và xử lý va chạm theo chỉ thị.
- Tạo bộ bản vẽ cơ sở, bộ bản vẽ xin giấy phép, bộ bản vẽ thi công, bộ bản vẽ hoàn công.
- Trao đổi trực tiếp với kiến trúc sư Nhật Bản để triển khai dự án.

- Tuổi: 22-35.
- Tốt nghiệp đại học, cao đẳng liên quan đến xây dựng/ kiến trúc.
- Tiếng Nhật từ N2 trở lên ( giao tiếp tốt).
- Có 3 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành kiến trúc/xây dựng.

* Phúc lợi: 
- Thu nhập thực nhận = Lương  cứng gross + Thưởng kinh doanh + Lương làm thêm giờ
- Thưởng tháng lương 13, thưởng đặc biệt cuối năm
- Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe
- Phúc lợi công ty: khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm, tiền phúc lợi mừng kết hôn, phúng viếng, du lịch công ty 1 lần/năm, tham gia các sự kiện khác của công ty...
- Được đào tạo về nghiệp vụ sau khi trúng tuyển
- Được công ty hỗ trợ chi phí đào tạo tiếng Nhật
- Có cơ hội được sang Nhật công tác hoặc đào tạo
- Thời gian làm việc: 8h-17h thứ 2 đến thứ 6, nghỉ T7&CN

BIM Kiến Trúc (Comtor) chịu trách nhiệm nhập thông tin dự án lên hệ thống, đồng thời kết nối và hỗ trợ giao tiếp hiệu quả giữa nhóm Việt Nam và phía Nhật Bản. 

* Nhiệm vụ chính:

- Nhập thông tin dự án bằng phần mềm chuyên dụng.
- Phụ trách liên lạc, trao đổi về dự án giữa Việt Nam và Nhật Bản.
- Biên dịch nội dung câu hỏi, checkback, tài liệu từ tiếng Việt sang tiếng Nhật và ngược lại.

- Tuổi: 22-32.
- Trình độ: Sinh viên tốt nghiệp đại học/cao đẳng/senmon.
- Tiếng nhật N2 trở lên, giao tiếp đọc hiểu tốt.

* Phúc lợi: 

- Thu nhập thực nhận = Lương  cứng gross + Thưởng kinh doanh + Lương làm thêm giờ.
- Thưởng tháng lương 13, thưởng đặc biệt cuối năm.
- Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe.
- Phúc lợi công ty: khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm, tiền phúc lợi mừng kết hôn, phúng viếng, du lịch công ty 1 lần/năm, tham gia các sự kiện khác của công ty...
- Được đào tạo về nghiệp vụ sau khi trúng tuyển.
- Được công ty hỗ trợ chi phí đào tạo tiếng Nhật.
- Có cơ hội được sang Nhật công tác hoặc đào tạo.
- Thời gian làm việc: 8h-17h thứ 2 đến thứ 6, nghỉ T7&CN.

Kỹ Sư BIM Thi Công chịu trách nhiệm tạo mô hình và bản vẽ thi công dựa trên chỉ thị của kỹ sư Nhật Bản, nhằm hỗ trợ quá trình xây dựng diễn ra đúng tiến độ và an toàn. Vị trí này cần đảm bảo bản vẽ thi công rõ ràng, chính xác cho từng giai đoạn, từ phần móng đến phần hoàn thiện.

* Nhiệm vụ chính:

- Từ chỉ thị của các kỹ sư phụ trách phía nhật bản, tạo mô hình và bản vẽ thi công cho các nghiệp vụ.
- Tổng mặt bằng thi công, đào đất, giàn giáo ngoài công trình.
- Thi công cọc, móng, sàn các tầng.
- Kiểm tra va chạm thép móng.
- Kế hoạch thi công đổ bê tông, kế hoạch thi công lắp cấu kiên thép.
- Tạo bản vẽ thi công  phần hoàn thiện.

- Tuổi: 22-35
- Tốt nghiệp chuyên ngành liên quan đến xây dựng hoặc đang chờ xét tốt nghiệp
- Đáp ứng 1 trong 2 điều kiện sau đây 
1. Tiếng Nhật từ N3 trở lên hoặc
2. Sử dụng tốt Revit kết cấu/kiến trúc

* Phúc lợi: 

- Thu nhập thực nhận = Lương  cứng gross + Thưởng kinh doanh + Lương làm thêm giờ.
- Thưởng tháng lương 13, thưởng đặc biệt cuối năm.
- Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe.
- Phúc lợi công ty: khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm, tiền phúc lợi mừng kết hôn, phúng viếng, du lịch công ty 1 lần/năm, tham gia các sự kiện khác của công ty...
- Được đào tạo về nghiệp vụ sau khi trúng tuyển.
- Được công ty hỗ trợ chi phí đào tạo tiếng Nhật.
- Có cơ hội được sang Nhật công tác hoặc đào tạo.
- Thời gian làm việc: 8h-17h thứ 2 đến thứ 6, nghỉ T7&CN.

Bim Kết Cấu chịu trách nhiệm dựng mô hình kết cấu và triển khai bản vẽ từ sơ bộ đến chi tiết cho các công trình dân dụng tại Nhật Bản bằng phần mềm Revit, tuân theo tiêu chuẩn BIM của công ty mẹ. 

* Nhiệm vụ chính:

- Từ tài liệu tính toán cùng chỉ thị của các kỹ sư kết cấu phía Nhật Bản, dựng mô hình kết cấu, triển khai bản vẽ từ sơ bộ đến chi tiết cho các công trình dân dụng, công trường, nhà máy, bệnh viện, khách sạn… (công trình bên nhật) trên phần mềm Revit theo tiêu chuẩn BIM của công ty mẹ.
- Thực hiện việc check mô hình để liên kết với các bộ môn khác như Kiến trúc, Thiết bị, Dự toán.

- Tuổi: 22-35
- Tốt nghiệp chuyên ngành liên quan đến xây dựng hoặc đang chờ xét tốt nghiệp
- Đáp ứng 1 trong 2 điều kiện sau đây 
1. Tiếng Nhật từ N3 trở lên hoặc
2. Sử dụng tốt Revit kết cấu và có kinh nghiệm làm công trình kết cấu của Nhật

* Phúc lợi: 

- Thu nhập thực nhận = Lương  cứng gross + Thưởng kinh doanh + Lương làm thêm giờ.
- Thưởng tháng lương 13, thưởng đặc biệt cuối năm.
- Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe.
- Phúc lợi công ty: khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm, tiền phúc lợi mừng kết hôn, phúng viếng, du lịch công ty 1 lần/năm, tham gia các sự kiện khác của công ty...
- Được đào tạo về nghiệp vụ sau khi trúng tuyển.
- Được công ty hỗ trợ chi phí đào tạo tiếng Nhật.
- Có cơ hội được sang Nhật công tác hoặc đào tạo.
- Thời gian làm việc: 8h-17h thứ 2 đến thứ 6, nghỉ T7&CN.

Kỹ Sư Thiết Kế Kết Cấu Công Trình Nhà Ở Riêng Biệt chịu trách nhiệm kiểm tra, chỉnh sửa và hoàn thiện bản vẽ kết cấu nhằm đảm bảo độ an toàn cho công trình. Vị trí này yêu cầu phối hợp với kiến trúc sư và các bộ phận liên quan từ Nhật Bản để xử lý các vấn đề phát sinh và phát hành bản vẽ thi công chi tiết cho các hạng mục tiếp theo.

* Nhiệm vụ chính:

- Nhận bản vẽ thiết kế sơ bộ từ Nhật Bản, kiểm tra bản vẽ theo quy trình được đào tạo để phát hiện, chỉnh sửa các vấn đề liên quan đến kết cấu nhằm đảm bảo độ an toàn của công trình.
- Trao đổi, tìm phương án giải quyết những vấn đề phát sinh với kiến trúc sư chính và các bộ phận phụ trách hạng mục liên quan khác từ phía Nhật Bản.
- Tạo ra bản vẽ chi tiết từng hạng mục thi công cho công đoạn sau, đưa ra các chỉ thị cụ thể nhằm đảm bảo tính kết cấu của công trình.

- Tuổi: 22-32
- Trình độ: Sinh viên tốt nghiệp đại học/cao đẳng/senmon 
- Tiếng nhật N3 cứng trở lên

* Phúc lợi: 
- Thu nhập thực nhận = Lương  cứng gross + Thưởng kinh doanh + Lương làm thêm giờ
- Thưởng tháng lương 13, thưởng đặc biệt cuối năm
- Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe
- Phúc lợi công ty: khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm, tiền phúc lợi mừng kết hôn, phúng viếng, du lịch công ty 1 lần/năm, tham gia các sự kiện khác của công ty...
- Được đào tạo về nghiệp vụ sau khi trúng tuyển
- Được công ty hỗ trợ chi phí đào tạo tiếng Nhật
- Có cơ hội được sang Nhật công tác hoặc đào tạo
- Thời gian làm việc: 8h-17h thứ 2 đến thứ 6, nghỉ T7&CN

Sales Executive visits customers daily at construction or factory sites to build relationships and expand the client base. The role includes finding new customers, reporting project info, preparing quotations, and meeting sales targets.

* Responsibilities:

- Visit customer every day. Mostly at construction/ factory site
- Make plan to search, visit customers to increase new and potential customers
- Make customer list, inquiries, information, project information and report to manager
- Search, survey and approach new and potential customers, reported to manager
- Keep and maintain good relationship with customers
- Do all related jobs including but not limited to making quotation, making contract, etc.
- To achieve the set target
- Other tasks as being assigned

- Has 3- 5 years sales experience, preferred experience in construction field.
- Has experience in renting/selling construction equipment will be given priority.
- English: Business level.
- Having B2 driving license.
- Have a desire to work long term with the company.
- Other Requirements: Open minded characteristic.
- Gender: Male/ Female.
- Under 35 years old.
- Can work immediately.

* Benefits: 

- Salary: Negotiable.
- Company provides car to visit customers.
- All benefits in accordance with Labor Law and company’s regulation
- Provided with social insurance, health insurance, unemployed insurance.
- 24/7 accident insurance package.
- Quarterly bonus after review sales target.
- Salary increase once a year, 13th month salary and profit sharing bonus.
- Company trip every year.

BIM Thiết Bị chịu trách nhiệm tiếp nhận và triển khai dự án từ phía Nhật Bản, điều phối công việc nhóm Cơ-Điện và phối hợp với các bộ phận khác như Kiến trúc, Kết cấu. Vị trí này còn đảm nhiệm việc quản lý tiến độ, đào tạo nhân sự, tổng hợp báo cáo và đề xuất chế độ cho nhân viên.

* Nhiệm vụ chính:

- Tiếp nhận dự án, thông tin liên lạc từ Nhật Bản  và phân công công việc, triển khai các chỉ thị lại cho nội bộ nhóm. 
 -  Lên kế hoạch triển khai, quản lý tiến độ và thực hiện dự án BIM cùng với các thành viên khác trong team
 -  Điều phối giữa các nhóm nhỏ trong nội bộ Cơ-Điện và phối hợp với các bộ phận bên ngoài như Kiến trúc, Kết cấu, Dự to án thiết bị.
-  Chịu trách nhiệm tổng hợp tình hình hoạt động của nhóm. Phụ trách báo cáo lên quản lý khối, ban giám đốc và các đầu mối phụ trách bên Nhật Bản.
- Chịu trách nhiệm quản lý và phát triển đội ngũ nhân sự của nhóm; Đào tạo phát triển đội ngũ có thể đáp ứng nhu cầu công việc
- Quản lý, đánh giá nhân viên trong nhóm, đề xuất chế độ lương thưởng phù hợp của nhân viên trong nhóm lên cấp trên
- Thực hiện các yêu cầu khác theo chỉ thị của Ban giám đốc và Quản lý khối

- Tuổi: 28-35.
- Chuyên môn: Có ít nhất một trong hai chuyên môn: hoặc Cơ hoặc Điện.
1.  Chuyên môn Cơ: Tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan đến: Cấp thoát nước, Điều hòa thông khí, Nhiệt lạnh hoặc Hệ thống kỹ thuật trong công trình của các trường Cao Đẳng, Đại Học.
2. Chuyên môn Điện: Tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan đến: Kỹ thuật điện, Thiết bị điện, Điện dân dụng hoặc chuyên ngành Hệ thống kỹ thuật trong công trình của các trường Cao Đẳng, Đại Học.
- Tiếng Nhật từ N2 trở lên ( giao tiếp tốt)
- Có kinh nghiệm tối thiểu 4 năm ở mảng thiết kế Cơ hoặc Điện trong công trình nhà dân dụng của Nhật Bản.
※ Đặc biệt ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong cả hai mảng chuyên môn hoặc đã có kinh nghiệm quản lý đội nhóm 
* Yêu cầu khác：
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Sử dụng thành thạo Ms Office (PowerPoint, Excel, Word). 
- Biết sử dụng phần mềm Revit MEP là một lợi thế. 
- Chủ động và chịu được áp lực trong công việc.
- Có tư duy cải tiến để tối ưu trong công việc.

* Phúc lợi: 

- Thu nhập thực nhận = Lương  cứng gross + Thưởng kinh doanh + Lương làm thêm giờ
- Thưởng tháng lương 13, thưởng đặc biệt cuối năm
- Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe
- Phúc lợi công ty: khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm, tiền phúc lợi mừng kết hôn, phúng viếng, du lịch công ty 1 lần/năm, tham gia các sự kiện khác của công ty...
- Được đào tạo về nghiệp vụ sau khi trúng tuyển
- Được công ty hỗ trợ chi phí đào tạo tiếng Nhật
- Có cơ hội được sang Nhật công tác hoặc đào tạo
- Thời gian làm việc: 8h-17h thứ 2 đến thứ 6, nghỉ T7&CN

Nhân viên Tuân thủ chịu trách nhiệm kiểm soát và đảm bảo các hoạt động của công ty tuân thủ đúng quy định, chính sách nội bộ và yêu cầu của đối tác. Vị trí này tham gia đánh giá, đào tạo, rà soát hợp đồng và hỗ trợ kiểm soát hồ sơ.

* Nhiệm vụ chính:

- Tiếp nhận, xem xét hợp đồng mua bán từ các bộ phận liên quan.
- Đào tạo các nội dung và chính sách tuân thủ cho người lao động.
- Tham gia các cuộc đánh giá Tuân thủ nội bộ / bên ngoài.
- Hỗ trợ kiểm soát, đánh giá hồ sơ tuân thủ từ nhà cung cấp và các bộ phận liên quan.
- Tổng hợp dữ liệu và lập báo cáo.
- Kiểm soát các hoạt động tuân thủ tại nhà máy.

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật hoặc các chuyên ngành có liên quan khác.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong ngành pháp lý hoặc tuân thủ.
- Có kỹ năng xem xét hợp đồng đa dạng và tư vấn các nội dung pháp lý.
- Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề.
- Giao tiếp thành thạo bằng tiếng Anh.
- Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel.
- Kỹ năng báo cáo và quản lý dữ liệu tốt.
- Am hiểu và có kiến thức về hệ thống pháp luật Việt Nam.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.

* Phúc lợi: 

- 100 ngày nghỉ / năm – chưa bao gồm ngày nghỉ phép.
- Có 2 đợt thưởng lớn / năm: thưởng lương Tháng 13 vào dịp Tết và thưởng năm tài chính vào Tháng 4.
- Ngoài ra còn có thưởng theo sản lượng, doanh thu hàng năm.
- Du lịch hàng năm.
- Tăng lương hàng năm.
- Đóng BHXH 100% trên mức lương cơ bản.
- Chế độ lương thưởng đầy đủ theo luật lao động.
- Được cung cấp bữa ăn miễn phí tại Căng tin.
- Cơ hội công bằng để phát triển nghề nghiệp, nâng bậc và thăng chức.

Sales Executive is responsible for daily customer visits, mainly at construction sites, to build relationships and find new clients. The role also includes managing customer info, preparing documents, and meeting sales targets.

* Responsibilities:

- Visit customer every day. Mostly at construction site.
- Make plan to search, visit customers to increase new and potential customers.
- Make customer list, inquiries, information, project information and report to manager.
- Search, survey and approach new and potential customers, reported to manager.
- Keep and maintain good relationship with customers.
- Do all related jobs including but not limited to making quotation, making contract, etc.
- To achieve the set target.
- Other tasks as being assigned.

- Candidate has 2-5 years in sales experience.
- Candidate has experience in renting/selling equipment will be given priority.
- English (communicate with Japanese/ Korean manager)
- Having B2 driving license.
- Have a desire to work long term with the company.
- Other Requirements: Open minded characteristic.
- Gender: Male.

* Benefits: 
- Company provides car to visit customers.
- All benefits in accordance with Labor Law and company’s regulation.
- Provided with social insurance, health insurance, unemployed insurance.
- 24/7 accident insurance package.
- Salary increase once a year, 13th month salary and profit sharing bonus.
- Company trip every year.

You will be responsible for the following tasks at a company that sells printed electronic components and surface panels.

* Responsibilities:
- General duties related to developing new sales channels (get customer needs, making proposals, confirming specifications, etc.)
- Managing existing clients (as a liaison for quality, delivery issues, etc.)
- Domestic and international business trips (1-2 times/3 months, to HCMC)
- Other duties related to sales activities as instructed by superiors

<Work Overviews>
- Clients: Japanese, Korean, and Vietnamese manufacturing companies.
- Fields: Home appliances, automobiles, industrial equipment, medical equipment, etc.
- Products: Embossed panels, switches, etc.

- Japanese: Above N2- N1 level (ability to smooth communicate with JP/KR-MGR in the company)
- English: Reading and writing level (email)
- Experience: About 1 year of experience working at a Japanese company or experience studying abroad in Japan
- Who want to try sales even if you have no experience
- PC skills (Excel, Word, PPT, Outlook, etc.)

* Benefits: 

- Bonus: 1 time/year.
- Incentive: If the KPI is achieved.
- Social insurance.
- Provide SIM card.
- Provide PC for work.

Admin Manager is responsible for handling administrative, accounting, and HR tasks, including payments, payroll, and recruitment. In the early stage, this role requires flexibility to manage all back-office duties and support interpretation if needed.

* Responsibilities:

1. Accounting Operations
  - Payment operations, issuance, and management of invoices; Initially, this includes payments for importing machinery from Japan, expense reimbursements for taxis, dining, etc.
  - Coordination with accounting firms (it's undecided what will be outsourced and what will be handled in-house)
  - Preparation of monthly and quarterly financial statements (if possible)

2. HR and GA Operations
   - Attendance management, payroll, and social insurance matters
   - Development and implementation of internal regulations
   - Support for recruitment activities

3. Other
   - Ability to flexibly handle tasks arising from the factory opening
   - For at least one year after establishment, there will be one person as back-office staff.
   - There is a possibility of interpretation work involving business trips. 

- Over 3 years of experience in accounting.
- Experience in GA/HR.
- Experience in back-office operations in a factory setting.
- Chief Accountant certificate.
- English or Japanese(intermediate)
- Who can commute independently.
- Intensive setup experience of the factory.

You will be responsible for the following tasks at a company that sells printed electronic components and surface panels.

Responsibilities:
- General duties related to developing new sales channels (get customer needs, making proposals, confirming specifications, etc.)
- Managing existing clients (as a liaison for quality, delivery issues, etc.)
- Domestic and international business trips (1-2 times/3 months, to HCMC)
- Other duties related to sales activities as instructed by superiors

<Work Overviews>
- Clients: Japanese, Korean, and Vietnamese manufacturing companies
- Fields: Home appliances, automobiles, industrial equipment, medical equipment, etc.
- Products: Embossed panels, switches, etc.

- Japanese: Above N2- N1 level (ability to smooth communicate with JP/KR-MGR in the company)
- English: Reading and writing level (email)
- Sales experience: About 2 - 3 years (BtoB, able to new sale development)
- PC skills (Excel, Word, PPT, Outlook, etc.)

* Benefits: 

- Bonus: 1 time/year.
- Incentive: If the KPI is achieved (*under considering).
- Social insurance.
- Provide SIM card.
- Provide PC for work.

Engineering Division Manager is responsible for overseeing the recruitment of construction management engineers, supporting customer relationships, and ensuring the progress of ongoing projects. 

* Responsibilities:

- Recruiting construction management engineers
　∟Plan to hire 2 staff level employees first
- Responding to existing customers
- Sales activities to get small projects from existing customers
　∟Long An, Binh Duong area
- Training subordinates
- Creating estimates
- Manage the progress of projects that your subordinates are in charge of

- Graduate of a science and engineering university.
- Intermediate level of English.
- Experience in plant engineering.
- Experience in a managerial or equivalent position.
- Ability to travel domestically and internationally (several times a year)

Purchasing Staff chịu trách nhiệm tiếp nhận yêu cầu mua sắm, tìm kiếm nhà cung cấp phù hợp và theo dõi quá trình mua hàng để đảm bảo hàng hóa được giao đúng chất lượng, đủ số lượng và đúng thời hạn. 

* Nhiệm vụ chính:

- Tiếp nhận đề xuất mua hàng của các bộ phận, lên kế hoạch mua hàng trong và ngoài nước.
- Tìm kiếm hàng hóa, nhà cung cấp ở trong và ngoài nước, so sánh báo giá và lựa chọn nhà cung cấp tối ưu, đảm bảo quy cách sản phẩm đáp ứng yêu cầu của đơn vị đề xuất và tối ưu về chi phí.
- Theo dõi tiến độ hàng về đảm bảo hàng về đúng tiến độ, chất lượng và số lượng. Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến lô hàng trong quá trình vận chuyển.
- Làm các thủ tục, hồ sơ nhập khẩu hàng hóa (nếu có)
- Phối hợp với các BP liên quan kiểm đếm, kiểm tra chất lượng đảm bảo hàng hóa đủ tiêu chuẩn nhập kho.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý.

- Thành thạo tiếng Anh.
- Có kinh nghiệm mua hàng 6 tháng trở lên.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học.

* Phúc lợi: 

- Thời gian làm việc: 7:30 đến 16:30 từ thứ 2 đến thứ 7, được nghỉ 1 ngày thứ 7 tuần thứ 3 trong 1 tháng.
- Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Công ty tổ chức du lịch hàng năm.
- Chế độ thưởng theo quy định của công ty.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.

Quản lý Trách nhiệm Xã hội Doanh nghiệp (CSR Manager) chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai và giám sát các chương trình liên quan đến trách nhiệm xã hội, an toàn lao động, sức khỏe và môi trường trong doanh nghiệp. Đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật, tiêu chuẩn khách hàng và duy trì môi trường làm việc an toàn, bền vững.

* Nhiệm vụ chính:

- Xác định và phát triển các chiến lược làm cơ sở cho các mục tiêu CSR (xã hội, an toàn sức khỏe nghề nghiệp, môi trường).
- Cập nhật, tư vấn thực hiện các yêu cầu của pháp luật, các tiêu chuẩn khách hàng liên quan trách nhiệm xã hội cho Ban giám đốc và các bộ phận khác.
- Tiếp đón và làm việc với các đoàn kiểm tra từ khách hàng, cơ quan có liên quan về các vấn đề tuân thủ, an toàn vệ sinh lao động, môi trường, sức khỏe.
- Quản lý hồ sơ và chuẩn bị hồ sơ khi có khách hàng đánh giá.
- Lên kế hoạch phòng CSR hàng năm.
- Lên kế hoạch đánh giá nội bộ, cải tiến các vấn đề tại nhà máy.
- Xây dựng kế hoạch khắc phục và phòng ngừa (CAP).
-Thực hiện đánh giá rủi ro, nhận diện mối nguy tất cả các khu vực trong nhà máy.
- Tiến hành các chương trình đào tạo nhận thức nội bộ cho cán bộ công nhân viên về các chủ đề  CSR.
- Báo cáo ATVSLĐ, TNLĐ định kỳ cho cơ quan nhà nước.
- Điều tra TNLĐ.
- Xây dựng quy trình về trách nhiệm xã hội, an toàn, sức khỏe, môi trường. 
- Chịu trách nhiệm kiểm tra công tác an toàn vệ sinh lao động tại nhà máy.
- Tổ chức huấn luyện an toàn cho nhà thầu phụ, các bộ phận liên quan và cán bộ công nhân viên mới.
- Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm tra và quản lý hệ thống PCCC.

- Tiếng anh nghe nói tốt.
- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Có kinh nghiệm đánh giá SLCP, BSCI, HIGG FEM, ISO 9001, SCAN
- Am hiểu công lương.
- Kỹ năng đàm phán, thương lượng tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word, phần mềm quản lý kho).
- Có khả năng tổ chức, sắp xếp công việc khoa học, quản lý đội nhóm hiệu quả.

* Phúc lợi: 

- Thời gian làm việc: 7:30 đến 16:30 từ thứ 2 đến thứ 7, được nghỉ 1 ngày thứ 7 tuần thứ 3 trong 1 tháng.
- Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Công ty tổ chức du lịch hàng năm.
- Chế độ thưởng theo quy định của công ty.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.

You will be responsibilities for the following tasks at the company manufacturing industrial tools.

* Responsibilities:
- General works related to corporate planning.
- Coordination across multiple departments such as GA, HR, and ACC.
- Liaison with external organizations (e.g. labor authorities, environmental agencies, fire dept., customs, tax office, labor union, etc.)
- Team management across the entire workforce.
- Planning and implementation of training programs aimed at employee development.
- Reporting to the Japan HQ and business trips to Japan (once per year)
- Other tasks as instructed by the Japanese GD.

- Experience in corporate planning or management of administrative dept. (preferred experience in manufacturing company)
- Practical work experience in a company of similar size (plans to expand to over 300 employees in the future)
- Japanese: Ability to communicate with Japan head office
- Who with integrity and strong character
- Who is trusted and relied upon by Vietnamese colleagues
- Who can commute to the office by oneself

* Benefits:
- Bonus: 1 time/ year.
- Increase: 1 time/ year.
- Commute allowance.
- Language allowance.

You will be involved in the following tasks at a company that manufactures industrial tools:

* Responsibilities:

- General tasks related to business planning.
- Coordination across multiple departments such as General Affairs, HR, and Accounting.
- Communication and handling with external organizations (labor, environment, fire department, customs, tax office, labor union, etc.).
- Overall team management of company staff.
- Planning and implementing training programs for internal staff development.
- Reporting to the Japan headquarters and business trips to Japan (about once a year).
- Other tasks as instructed by the Japanese General Director.

- Experience in business planning or management in administrative departments (preferably with hands-on experience in a manufacturing company).
- Experience working in a company of similar size (the company plans to grow to over 300 employees in the future).
- Japanese: Able to communicate with the head office in Japan.
- A person with good character and integrity.
- Someone who is trusted and relied upon by Vietnamese employees.
- Able to commute independently (no company car provided).