- After receiving the recruitment request from the clients.
- Post job on recruitment websites.
- Search, select candidates who are suitable to current job vacancies. 
- Actively approach suitable candidates. 
- First interview candidates.  
- Introduce to the clients.  
- Arrange direct interviews, support candidates before the interview.  
- Handle contract with the clients.
- Hybrid working style ( Alternately working from home and working from Office )

- Thiết kế tạo hình nhân vật, mô hình 3D.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm như Maya  để hoàn thành các yêu cầu của dự án.
- Bảo đảm hoàn thành công việc theo đúng deadline từ phòng sản xuất.
- Hỗ trợ và giúp đỡ các thành viên trong Team trong quá trình làm việc.

- Tạo hình cho nhân vật và bối cảnh 3D cho game .
- Phối hợp với team để tạo ra sản phẩm tốt.
- Thông qua phiên dịch viên, tiến hành công việc thiết kế dựa trên yêu cầu từ phía Nhật Bản.
- Chi tiết công việc trao đổi khi phỏng vấn.

<Overall>
- Maximize the profit of the company through cost reduction and production efficiency improvement by cost analysis and production process optimization. 
<Manufacturing Engineering Specialist>
- Understand the quality requirements of drawings and required production process, and estimate required man-hours for production.
- Analyze expected production process and propose optimal process to minimize the cost and man-hours of the entire production process.
- Propose and support any enabler to achieve optimal production process, such as installation of new production equipment, tools and JIGs or other means.
- Discuss and negotiate with production partners and come up with solutions mutually beneficial for both parties.
- Propose innovative ideas and concept to stakeholders both inside/outside the company and collaborate with them for further company growth.
- Share knowledge, experience and the best practices with team members to enhance capability and performance of them.

<Overall>
- Create and implement strategies to improve important KPIs such as conversion rate, gross profit  and net profit through cost management.
<Price modeling>
- Structure and improve the price modeling, core technology , through data analysis and introduction of new technologies such as artificial intelligence.
- Optimize and minimize the production cost based on the insight gained from data analysis and discussion with supply partners.
- Plan and conduct various research from strategic point of view and share the outcome and implication with the team and organization.
- Monitor the key milestone of the project and follow up the progress to achieve the goal according to the business plan.
- Propose innovative ideas and concept to the teams in Japan and collaborate together to develop the products that can scale globally.

• Thông biên dịch giữa tiếng Nhật và tiếng Việt
- Thông dịch trong các cuộc họp như: Đại hội Cổ đông, Hội đồng Quản trị, cuộc họp Trưởng bộ phận, họp Quản lý và các cuộc họp khác theo yêu cầu của Tổng giám đốc và Ban lãnh đạo Công ty.
- Hỗ trợ thông dịch cho các phòng ban theo yêu cầu.
- Biên dịch email, tài liệu, văn bản theo yêu cầu của Tổng giám đốc và Trưởng phòng Hành chính – Nhân sự, Quản lý bộ phận hành chính.
• Trợ lý cho Tổng Giám Đốc
- Chuẩn bị hồ sơ, tài liệu, thu thập thông tin và các nội dung khác phục vụ các cuộc họp, hội nghị, hội đàm, làm việc với các Đối tác, Khách hàng, các Cơ quan nhà nước, nghiệp vụ nội bộ... theo yêu cầu của Tổng Giám Đốc.
- Tham dự và làm thư ký các cuộc họp nội bộ định kỳ hoặc đột xuất của Tổng Giám Đốc.
- Ghi chép, tổng hợp, thông báo kết quả các cuộc họp, làm việc, hội đàm, gặp gỡ đối tác, khách hàng của Tổng Giám Đốc đến các bộ phận và các bên liên quan.
- Trợ giúp Tổng giám đốc trong công tác đối nội, đối ngoại, quản lý lịch trình Tổng giám đốc.
- Hỗ trợ Tổng giám đốc trong việc đôn đốc thực hiện các nghiệp vụ, kế hoạch của Công ty và các Bộ phận được phân công.
• Đầu mối liên lạc giữa Ban Lãnh đạo với các bộ phận trong Công ty, Ban kiểm soát (Phát sinh)
- Tiếp nhận và chuyển tiếp các thông tin, chỉ đạo của TGĐ đến các bộ phận và các bên liên quan để được biết và thực hiện.
- Nhận chỉ thị của Tổng giám đốc trong các cuộc họp cấp quản lý, cấp trưởng bộ phận từ đó theo sát việc thực hiện của bộ phận liên quan và báo cáo cho Tổng giám đốc.
- Tổng hợp báo cáo công việc từ các bộ phận trình Tổng giám đốc.
- Tiếp nhận, tổng hợp và chuyển tiếp các thông tin, đề xuất, báo cáo của các bộ phận và các bên liên quan trình Tổng giám đốc để xin ý kiến chỉ đạo.
• Xây dựng hệ thống quy trình, quy chế hành chính (Phát sinh)
- Lập, cập nhật các biểu mẫu, quy trình nghiệp vụ nội bộ, sơ đồ phòng ban, bản phân chia nhiệm vụ công việc...để cải tiến, nâng cấp hệ thống quy trình, quy chế hành chính theo chỉ thị của Trưởng phòng Hành chính – Nhân sự, quản lý bộ phận Hành chính.
- Hướng dẫn các bộ phận liên quan lập biểu mẫu, hướng dẫn công việc... và đôn đốc việc thực hiện.
- Đề xuất giải pháp tối ưu hóa quy trình, quy chế hành chính giúp tiết kiệm thời gian tác nghiệp, chi phí thực hiện.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của TGD, Trưởng phòng Hành chính – Nhân sự.

- Làm việc trực tiếp tại line vận hành sản xuất.
- Quản lý công nhân.
- Các công việc khác theo yêu cầu cấp trên.

- Nhận đơn mua hàng từ khách hàng, xử lý đơn đặt hàng.
- Thông báo thời gian giao hàng ước tính cho khách hàng.
- Theo dõi và cập nhật tình hình sản xuất để đảm bảo các đơn hàng đều sản xuất đúng kế hoạch đã được xác nhận.
- Lập chứng từ vận chuyển và theo dõi tiến độ giao hàng để đảm bảo đơn hàng được giao đúng thời gian.
- Đàm phán với khách hàng và làm việc với nhà máy để giải quyết việc giao hàng chậm trễ.
- Lập bảng báo giá và hợp đồng mua bán gửi khách hàng.
- Tiếp nhận và phản hồi mọi yêu cầu, khiếu nại từ khách hàng sau bán hàng.
- Theo dõi và thu tiền thanh toán hàng tháng.

- Bán hàng cho các khách hàng hiện tại và công ty mới.
- Yêu cầu và quản lý việc thanh toán phí bảo hiểm cho khách hàng.
- Hợp tác với bộ phận bảo lãnh phát hành bảo hiểm, bộ phận nhân sự và các bộ phận liên quan khác.
- Thực hiện các công việc liên lạc, thảo luận và báo cáo.
- Chi tiết sẽ được trao đổi thêm khi phỏng vấn.

- Phụ trách các công việc liên quan đến nhân sự của phòng sản xuất.
- Phiên dịch cho người Việt, người Nhật.
- Phụ trách ISO: lập quy trình, tiêu chuẩn sản xuất.

Phụ trách toàn bộ các công việc có liên quan đến kế toán trong nội bộ, quản lý nhân sự và quản lý văn phòng:
- Kế toán: 
+ Cùng với công ty dịch vụ kế toán, đảm bảo cho các công việc kế toán của công ty được vận hành suôn sẻ và thực hiện đúng những quy định của pháp luật.
+ Quản lý toàn bộ vấn đề thu – chi tiền mặt và qua ngân hàng; xuất hóa đơn, lưu trữ và quản lý sổ sách kế toán; gửi hồ sơ kế toán cho công ty dịch vụ kế toán làm báo cáo, và kiểm tra báo cáo hàng tháng, hàng quý do công ty dịch vụ kế toán lập.
+ Quản lý ngày phép, tính lương, báo cáo quyết toán thuế TNCN cho người lao động. 
+ Tiến hành thủ tục nộp các loại thuế (thuế môn bài, thuế nhà thầu v.v.) theo quy định của nhà nước. 
+ Kịp thời cập nhật các thay đổi trong luật định của nhà nước để có những đề xuất kịp thời cho công ty.
- Nhân sự: 
Cùng công ty tạo ra một môi trường làm việc thân thiện, vui vẻ và hiệu quả với các hoạt động ghi nhận và gắn kết cho nhân viên
+ Tuyển dụng.
+ Đăng kí kê khai và giảm trừ lao động, kê khai và nộp BHXH, BHYT, BHTN.
+ Tổ chức các sự kiện trong nội bộ bao gồm tiệc hàng tháng, tiệc cuối năm, du lịch công ty, khám sức khỏe định kì v.v. 
+ Tuyển dụng và thực hiện các thủ tục có liên quan đến người lao động nước ngoài, bao gồm xin và gia hạn giấy phép lao động, thẻ tạm trú, visa, quyết toán thuế TNCN v.v.
+ Tổ chức các kì đánh giá nhân sự giữa kì, đánh giá cuối năm, đề xuất tỉ lệ tăng lương, thưởng và các chế độ chính sách phù hợp để nâng cao động lực làm việc cho người lao động.
- Hành chính và các công việc khác: 
+ Quản lý văn phòng phẩm và các trang thiết bị trong công ty.
+ Lưu trữ và quản lý tài liệu, hợp đồng liên quan đến công ty, khách hàng, và nhà cung cấp.
+ Hỗ trợ VPDD tại Hà Nội.
+ Hỗ trợ cho thuê và vận hành phòng hội thảo của công ty.
+ Hỗ trợ các bộ phận khác trong công tác chuẩn bị cho các khóa đào tạo của công ty, khi được yêu cầu.
+ Những công việc khác theo yêu cầu của công ty.

- Giáo viên tiếng Nhật, đào tạo cho thực tập sinh kỹ năng và kỹ sư.
- Chịu trách nhiệm giảng dạy tiếng Nhật với sự hợp tác của giáo viên người Nhật trong các lớp kỹ sư và lớp thực tập sinh kỹ năng (mới mở).
- Phiên dịch cho giảng viên tiếng Nhật.
- Biên dịch tài liệu giảng dạy, quản lý học viên, sửa chữa và chấm điểm. 
- Chuẩn bị bài kiểm tra và tài liệu bổ sung, quản lý giảng dạy (in ấn, v.v.).
- Chuẩn bị báo cáo, tham dự các cuộc họp định kỳ, tiếp thu kiến ​​thức cần thiết để giảng dạy các thực tập sinh kỹ thuật, và các hướng dẫn chung khác.