Cẩm nang tìm việc
Tìm việc không khó nếu bạn có Cẩm nang + 5 mẫu CV chuyên nghiệp
ĐĂNG KÝ NGAY

Hơn 200 công ty hàng đầu Việt Nam đang chờ CV mới nhất của bạn

Tuyển dụng 1 / 10
Bí quyết giúp nhà lãnh đạo lấy được lòng tin từ nhân viên
Làm một nhà lãnh đạo, khi bạn thu phục được lòng tin từ nhân viên thì mọi chuyện đều trở nên dễ dàng, họ sẽ sẵn sàng cống hiến hết mình cho công ty.
Hai phương pháp tuyển dụng phổ biến nhất hiện nay
Vấn đề tuyển dụng nhân sự luôn làm các nhà lãnh đạo phải đau đầu. Giữa muôn vàn phương thức tuyển dụng hiện nay, chọn cách nào sẽ hiệu quả và thiết thực nhất?
Kinh nghiệm làm việc tại các công ty Nhật
Công ty Nhật đã trở thành môi trường làm việc mơ ước với người ứng tuyển hiện nay. Thế nhưng, vào công ty Nhật không dễ, nếu bạn không thích nghi ...
Phát hiện nhân viên lười biếng nhờ những dấu hiệu đơn giản sau
Là một người quản lý, bạn cần biết cách nhận biết ra những nhân viên lười này để có biện pháp điều chỉnh phù hợp.
Làm sao để biết nhân viên không còn muốn gắn bó với công ty?
Yêu cầu của một nhà tuyển dụng không chỉ đơn thuần là cố gắng nhận diện nhân tài, giữ chân họ mà song song đó, bạn còn phải tinh tế...
Làm thế nào để nhân viên luôn cảm thấy hưng phấn mỗi khi nhận lương?
Là người phụ trách nhân sự, đã bao giờ bạn nghĩ rằng mình nên thay đổi cách thức trả lương nhằm giúp nhân viên cảm thấy phấn chấn và...
8 kênh tuyển dụng giúp bạn nhanh chóng tuyển được nhân tài
Nếu bạn đang làm trong ngành nhân sự, đảm nhiệm công tác tuyển dụng cho công ty thì hẳn bạn sẽ nhận ra rằng nhân tài không phải....
Nhà tuyển dụng đang có xu hướng thả “bùa yêu” với ứng viên thụ động
Ứng viên thụ động là những người đã có công việc ổn định, chưa có nhu cầu chuyển việc nhưng lại là “miếng mồi ngon” mà bao nhà tuyển dụng