VIỆC LÀM TIẾNG NHẬT
MỞ LỐI SỰ NGHIỆP

Bạn sẽ phụ trách thiết kế đồ gá, cải tiến máy móc thành hệ thống tự động hóa trong nhà máy, sử dụng các phần mềm thiết kế chuyên ngành và thiết bị phần cứng tự động hóa, đồng thời được đào tạo, hướng dẫn cụ thể khi nhận việc.

*Nhiệm vụ chính

- Thiết kế đồ gá, cải tiến máy móc thành hệ thống tự động hóa trong nhà máy.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm chuyên ngành thiết kế như AutoCAD, Solidworks,…
- Vận hành, sử dụng thành thạo các thiết bị phần cứng liên quan đến tự động hóa như PLC, các thiết bị đo lường điều khiển.
- Áp dụng kiến thức về cải tiến thiết bị máy móc vào công việc.
- Tiếp nhận đào tạo, hướng dẫn công việc cụ thể khi nhận việc.
- Trao đổi thêm chi tiết công việc trong buổi phỏng vấn.

- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Cơ khí, Cơ-Điện tử, Kỹ thuật hoặc các ngành có liên quan.
- Có khả năng lập kế hoạch, triển khai và quản lý tiến độ công việc.
- Có kỹ năng phân tích, tổng hợp.
- Có khả năng giao tiếp Tiếng Nhật hoặc Tiếng Anh trong công việc.

*Quyền lợi

- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
- Bảo hiểm tai nạn 24h.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
- Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định.
- Phụ cấp theo quy định của công ty.

Bạn sẽ phụ trách hỗ trợ công tác an toàn, vệ sinh lao động (HSE) tại nhà máy, bao gồm cập nhật quy định pháp luật, xây dựng và triển khai nội quy, quy trình an toàn, tổ chức huấn luyện, giám sát tuân thủ và phối hợp xử lý tai nạn, sự cố liên quan đến an toàn, vệ sinh lao động.

*Nhiệm vụ chính

- Cập nhật quy định pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động.
- Xây dựng nội quy, quy trình, biện pháp đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động; phòng, chống cháy, nổ.
- Theo dõi và kiểm tra sự tuân thủ về việc kiểm định và khai báo máy, thiết bị, vật tư, chất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động.
- Tổ chức thực hiện hoạt động thông tin, tuyên truyền, huấn luyện về an toàn, vệ sinh lao động; sơ cứu, cấp cứu, phòng, chống bệnh nghề nghiệp cho người lao động.
- Tổ chức tự kiểm tra về an toàn, vệ sinh lao động trong tất cả hoạt động của công ty.
- Phối hợp điều tra tai nạn lao động, sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động theo quy định của pháp luật.
- Chủ trì, phối hợp bộ phận y tế tổ chức giám sát, kiểm soát yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại.
- Phối hợp với Ban chấp hành công đoàn cơ sở hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ của an toàn, vệ sinh viên.
- Thực hiện báo cáo công tác an toàn, vệ sinh lao động.
- Đưa ra các sáng kiến để giải quyết các vấn đề phát sinh và hoàn thành nhiệm vụ công việc như được trao quyền bởi cấp quản lý.
- Đề xuất phương pháp mới để cải thiện công việc của bộ phận.
- Đề xuất với cấp quản lý về việc tạm dừng hoạt động đối với máy, thiết bị hay hoạt động khác không bảo đảm an toàn.
- Tham gia các khóa huấn luyện, bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ về an toàn, vệ sinh lao động theo quy định của pháp luật.

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành về an toàn lao động, bảo hộ lao động hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực an toàn lao động, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành sản xuất.
- Có kiến thức chuyên sâu về an toàn lao động, vệ sinh lao động và bảo vệ môi trường.
- Có khả năng đánh giá rủi ro, nhận diện mối nguy hiểm và đề xuất các biện pháp phòng ngừa.
- Có khả năng xây dựng và triển khai các quy trình, hướng dẫn về an toàn lao động.
- Có khả năng tổ chức và thực hiện các buổi đào tạo về an toàn lao động.
- Hiểu biết về pháp luật và các quy định hiện hành về an toàn lao động.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm tốt.
- Kỹ năng sử dụng các công cụ tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
- Có chứng chỉ về an toàn lao động (nếu có).

Công ty chuyên thiết kế, gia công và lắp ráp thiết bị công nghiệp đang tuyển dụng nhân viên kinh doanh cho mảng kinh doanh mới, phụ trách phát triển khách hàng mới, lập báo giá, quản lý tiến độ và thời hạn giao hàng, điều phối với nhà máy của công ty, nghiên cứu thị trường, v.v. Khách hàng chủ yếu là các nhà sản xuất Nhật Bản, đặc biệt là các nhà sản xuất linh kiện, thiết bị liên quan đến ô tô của Nhật. Đây là vị trí kinh doanh B2B phụ trách khu vực Hà Nội và miền Bắc Việt Nam. Ứng viên chưa có kiến thức chuyên môn về thiết bị công nghiệp hay máy móc cũng có môi trường để học hỏi sau khi gia nhập công ty, và cấp trên sẽ đi cùng trong các buổi gặp gỡ, đàm phán với khách hàng.

*Nhiệm vụ chính

- Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới (tạo lead, lắng nghe và phân tích vấn đề/nhu cầu, đề xuất giải pháp, v.v.)
- Đi gặp khách hàng và đàm phán cùng với quản lý người Nhật hoặc người Việt Nam
- Lập báo giá và quản lý tiến độ, thời hạn giao hàng
- Trao đổi, phối hợp với nhà máy của công ty (đang xây dựng tại Khu công nghiệp Quang Minh)
- Nghiên cứu thị trường và thu thập thông tin liên quan đến thiết bị công nghiệp, máy móc thiết bị

- Có khoảng 2–3 năm kinh nghiệm sales B2B (ưu tiên ứng viên đã làm tại công ty thương mại hoặc nhà sản xuất)
- Trình độ tiếng Nhật tương đương JLPT N2 (có thể giao tiếp, làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật)
- Có mong muốn, nhiệt huyết tham gia xây dựng và phát triển mảng kinh doanh mới tại công ty startup
- Chủ động, tích cực trong các hoạt động sales
- Có khả năng phân tích, nắm bắt vấn đề/khó khăn của khách hàng và thực hiện tư vấn, đề xuất giải pháp phù hợp (sales tư vấn/đề xuất)
- Có hiểu biết hoặc kinh nghiệm làm việc liên quan đến thiết bị công nghiệp, máy móc, dây chuyền thiết bị (là một lợi thế)
- Có kinh nghiệm sales tại công ty thương mại hoặc nhà sản xuất chuyên về máy móc, thiết bị, linh kiện (là một lợi thế)

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm (xem xét chi trả incentive tùy theo kết quả kinh doanh)
- Tăng lương: 1 lần/năm
- Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội theo luật pháp Việt Nam
- Trả lương làm thêm giờ (overtime)
- Trả phụ cấp/tiền công khi làm việc vào ngày nghỉ

Bạn sẽ phụ trách quản lý toàn bộ hoạt động Hành chính Tổng hợp (GA), bao gồm hành chính văn phòng, quản lý tài sản, dịch vụ hành chính, nhà cung cấp và các vấn đề pháp lý – tuân thủ, nhằm đảm bảo hoạt động kinh doanh hiệu quả và phù hợp với mục tiêu của công ty.

*Nhiệm vụ chính

- Dẫn dắt và quản lý toàn bộ hoạt động Hành chính Tổng hợp (GA), bao gồm lập kế hoạch, xây dựng ngân sách và kiểm soát chi phí hành chính – vận hành để đảm bảo hoạt động kinh doanh hiệu quả, phù hợp với mục tiêu của công ty.
- Giám sát công tác hành chính văn phòng, quản lý cơ sở vật chất và tài sản, dịch vụ hành chính và quản lý nhà cung cấp.
- Quản lý các vấn đề pháp lý và tuân thủ của công ty, bao gồm quản lý giấy phép, rà soát hợp đồng, xử lý khiếu nại và tranh chấp, tố tụng, phối hợp với cố vấn pháp lý, cơ quan nhà nước, tòa án và các bên liên quan; đại diện công ty trong các vấn đề pháp lý khi được ủy quyền và lưu trữ hồ sơ, tài liệu pháp lý.
- Dẫn dắt và điều phối các dự án hành chính, cũng như các chương trình nội bộ và sự kiện của công ty.
- Xây dựng, phát triển và dẫn dắt đội ngũ GA, đồng thời thúc đẩy cải tiến quy trình, tối ưu hóa nguồn lực và nâng cao hiệu quả vận hành.
- Chuẩn bị các báo cáo quản lý, phân tích dữ liệu vận hành và đề xuất giải pháp nhằm hỗ trợ hoạt động kinh doanh và sự phát triển của tổ chức.

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Luật, Quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Hành chính Tổng hợp/Hành chính, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ, F&B hoặc mô hình vận hành đa điểm; sử dụng tiếng Anh tốt, biết tiếng Nhật là một lợi thế.
- Hiểu biết vững về hoạt động Hành chính Tổng hợp, hành chính văn phòng, cấp phép, tuân thủ doanh nghiệp và hành chính pháp lý.
- Kỹ năng mạnh về lập kế hoạch, tổ chức, quản lý dự án và cải tiến quy trình.
- Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề, ra quyết định, giao tiếp và đàm phán tốt.
- Tiếng Anh: Giao tiếp trong môi trường kinh doanh.

Bạn phụ trách kinh doanh B2B, tiếp cận và chăm sóc các nhà bán lẻ như cửa hàng dược phẩm, siêu thị, cửa hàng tiện lợi và cửa hàng tổng hợp, duy trì quan hệ với khách hàng hiện tại, mở rộng kênh phân phối, quản lý quy trình bán hàng và trao đổi với đối tác Nhật Bản về thông tin sản phẩm và chứng từ liên quan.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện toàn bộ hoạt động kinh doanh B2B, tiếp cận và bán hàng cho các nhà bán lẻ như cửa hàng dược phẩm, siêu thị, cửa hàng tổng hợp, không phân biệt doanh nghiệp Nhật hay địa phương.
- Duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại và mở rộng kênh phân phối.
- Quản lý quy trình bán hàng như quản lý đơn hàng và điều phối giao hàng.
- Trao đổi với đối tác Nhật Bản về thông tin sản phẩm và xác nhận các chứng từ liên quan.
- Thực hiện công việc với trọng tâm là quy trình, đánh giá dựa trên mức độ hoàn thành nhiệm vụ, hiện tại chưa áp dụng KPI cụ thể.

- Ứng viên sử dụng tiếng Nhật trình độ N2 hoặc tương đương, chú trọng khả năng giao tiếp trong buổi phỏng vấn.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm kinh doanh B2B.
- Không chấp nhận ứng viên thường xuyên thay đổi công việc trong khoảng 1–2 năm và ứng viên chưa từng có kinh nghiệm kinh doanh.

*Quyền lợi

- Có thể thương lượng tăng lương sau khi làm việc đủ 12 tháng trong năm (ví dụ: nếu vào làm tháng 9/2026 thì có thể thương lượng tăng lương từ kỳ lương tháng 1/2028).
- Du lịch công ty 1 lần/năm.
- Tham gia bảo hiểm tai nạn lao động.

Bạn sẽ phụ trách chăm sóc khách hàng Nhật Bản, tiếp nhận và theo dõi đơn hàng, phối hợp với các bộ phận sản xuất và liên quan để đảm bảo tiến độ và kế hoạch giao hàng đúng hạn, đồng thời hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh theo phân công của quản lý.

*Nhiệm vụ chính

- Làm việc và chăm sóc khách hàng Nhật Bản, tiếp nhận yêu cầu và theo dõi đơn hàng.
- Theo dõi tiến độ sản xuất, đảm bảo kế hoạch giao hàng đúng hạn.
- Lập phiếu yêu cầu vật tư và phối hợp với các bộ phận liên quan.
- Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện đơn hàng.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý.

- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học.
- Tiếng Nhật JLPT N2, giao tiếp và báo cáo công việc tốt.
- Ưu tiên ứng viên có 1–2 năm kinh nghiệm Sales, Sales Admin hoặc quản lý đơn hàng tại công ty sản xuất.
- Thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word).
- Nhanh nhẹn, chăm chỉ, chịu khó học hỏi, chủ động, có kỹ năng giao tiếp và phối hợp tốt với các bộ phận.
- Có khả năng sắp xếp công việc, theo dõi tiến độ và xử lý tình huống hiệu quả.

*Quyền lợi

- Lương, thưởng tháng 13, quà các dịp Lễ, Tết lớn trong năm.
- Tham gia BHXH đầy đủ, phép năm theo quy định.
- Cơm trưa tại công ty, phát sữa mỗi tuần 1 lần.
- Hỗ trợ tiền cho nhân viên đơn thân nuôi con dưới 18 tuổi.
- Hỗ trợ tiền thuê trọ cho ứng viên ở tỉnh khác thuê làm việc gần công ty.

Chuyên viên Pháp chế chịu trách nhiệm quản lý các vấn đề pháp lý trong toàn bộ tổ chức, bao gồm rà soát hợp đồng, giám sát tuân thủ, đánh giá rủi ro và hỗ trợ hoạt động kinh doanh. Vị trí này đảm bảo mọi hoạt động thương mại, hợp đồng dịch vụ, hợp đồng dự án và quy trình nội bộ tuân thủ pháp luật hiện hành và các quy định nội bộ. Chuyên viên làm việc chặt chẽ với Ban lãnh đạo, bộ phận kinh doanh, kỹ thuật và dự án để cung cấp tư vấn pháp lý, chuẩn bị và rà soát tài liệu, đồng thời giảm thiểu rủi ro. Vị trí cũng hỗ trợ trao đổi với cố vấn pháp lý bên ngoài, cơ quan quản lý nhà nước và đối tác kinh doanh khi cần chuyên môn pháp lý chuyên sâu, góp phần bảo vệ lợi ích của doanh nghiệp, nâng cao độ tin cậy trong kinh doanh và hỗ trợ phát triển bền vững.

*Nhiệm vụ chính

- Rà soát, phân tích và soạn thảo hợp đồng, thỏa thuận và các tài liệu pháp lý khác bằng tiếng Anh và tiếng Việt.
- Đảm bảo các điều khoản hợp đồng tuân thủ pháp luật, quy định nội bộ và mục tiêu kinh doanh.
- Hỗ trợ đàm phán các điều khoản và điều kiện hợp đồng với khách hàng, nhà cung cấp và đối tác.
- Lưu trữ, quản lý hồ sơ tài liệu pháp lý, các phiên bản hợp đồng và thư từ liên quan một cách chính xác, có hệ thống.
- Theo dõi việc tuân thủ pháp luật, quy định và chính sách nội bộ.
- Cung cấp hướng dẫn về tuân thủ pháp luật, đạo đức kinh doanh, tiêu chuẩn chống tham nhũng và thực hành kinh doanh có trách nhiệm.
- Nhận diện rủi ro pháp lý và tuân thủ, đề xuất biện pháp khắc phục hoặc phòng ngừa phù hợp.
- Góp phần xây dựng văn hóa liêm chính, minh bạch và tuân thủ trong toàn tổ chức.
- Cung cấp tư vấn pháp lý và hướng dẫn giảm thiểu rủi ro cho các phòng ban nội bộ như Kinh doanh, Dịch vụ, Nhân sự và Ban lãnh đạo.
- Truyền đạt rõ ràng, chuyên nghiệp các ý kiến pháp lý, quyết định và yêu cầu tuân thủ đến nhân viên.
- Phối hợp với Ban lãnh đạo và nhân sự người nước ngoài để giải quyết các vấn đề liên quan đến pháp lý và tuân thủ.
- Đảm bảo các khuyến nghị pháp lý và yêu cầu tuân thủ được triển khai thống nhất tại các phòng ban.
- Phối hợp trao đổi với cơ quan nhà nước và cơ quan quản lý, bao gồm chuẩn bị và nộp hồ sơ, tài liệu theo yêu cầu.
- Hỗ trợ các thủ tục hành chính liên quan đến giấy phép kinh doanh, giấy phép con, đăng ký và hồ sơ báo cáo với cơ quan quản lý.
- Cập nhật các quy định pháp luật liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp và tư vấn kịp thời cho Ban lãnh đạo.
- Cung cấp tư vấn pháp lý về luật lao động Việt Nam, quy định về lao động và các vấn đề tuân thủ trong lĩnh vực nhân sự.
- Hỗ trợ bộ phận Nhân sự trong việc rà soát hợp đồng lao động, xử lý kỷ luật, quy chế lao động và các tài liệu liên quan đến nhân sự.
- Theo dõi thay đổi của pháp luật lao động và tư vấn kịp thời cho Ban lãnh đạo.
- Phối hợp với luật sư và hãng luật bên ngoài trong các vấn đề cần chuyên môn pháp lý chuyên sâu.
- Quản lý trao đổi với cố vấn pháp lý bên ngoài liên quan đến tranh chấp, ý kiến pháp lý, tố tụng và các vấn đề pháp lý với cơ quan quản lý.
- Hỗ trợ các thủ tục tố tụng, trọng tài, giải quyết tranh chấp và các quy trình pháp lý khác khi cần.

- Có khả năng đọc hiểu hợp đồng tiếng Anh và trao đổi email bằng tiếng Anh.
- Có khả năng giao tiếp tiếng Anh trong các buổi đào tạo nội bộ với trụ sở, thảo luận xuyên biên giới và làm việc với đối tác nước ngoài.
- Có chuẩn mực đạo đức và tính liêm chính cao, có khả năng phản ứng kiên quyết trước các hành vi không đúng quy định.
- Có khả năng giao tiếp rõ ràng, thẳng thắn với nhân viên ngay cả trong các tình huống khó khăn.
- Sẵn sàng và có khả năng ưu tiên trách nhiệm pháp lý, tuân thủ lên trên các mối quan hệ cá nhân tại nơi làm việc.
- Hiểu biết về luật lao động Việt Nam.
- Có khả năng nhận diện rủi ro pháp lý và tuân thủ, đề xuất giải pháp pháp lý thực tế.
- Có kỹ năng tổ chức, quản lý tài liệu pháp lý, thời hạn và yêu cầu từ cơ quan quản lý.
- Có khả năng phối hợp hiệu quả với Ban lãnh đạo và các bộ phận chức năng.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm pháp lý như rà soát hoặc đàm phán hợp đồng.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với cơ quan nhà nước hoặc cơ quan hành chính.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với chuyên gia pháp lý bên ngoài.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xử lý thủ tục với cơ quan nhà nước hoặc thủ tục hành chính.
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hành nghề luật sư.
- Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về các yêu cầu pháp lý liên quan đến sản phẩm hoặc ngành nghề của doanh nghiệp.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm hỗ trợ giải quyết tranh chấp hoặc tố tụng.

*Quyền lợi

- Xét tăng lương hằng năm.
- Đóng bảo hiểm xã hội trên mức lương thực tế theo quy định pháp luật Việt Nam.
- Bảo hiểm sức khỏe tư nhân.
- Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
- Hỗ trợ phương tiện đưa đón hoặc trợ cấp xe buýt khi đi công tác.
- Thanh toán tiền tăng ca đầy đủ theo quy định của pháp luật lao động Việt Nam.
- Du lịch công ty hằng năm.
- Quà tặng và tổ chức sinh nhật hằng tháng cho nhân viên.
- Thưởng vào các dịp lễ, Tết theo quy định của Việt Nam.
- Nghỉ phép năm theo quy định pháp luật Việt Nam.
- Thưởng theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty.

Bạn sẽ phụ trách toàn bộ các công việc liên quan đến chẩn đoán hình ảnh, quản lý thiết bị, hỗ trợ khám và xét nghiệm, ghi chép hồ sơ và tham gia các hoạt động cộng đồng tại phòng khám dự kiến khai trương vào tháng 10 năm 2025.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện các xét nghiệm chẩn đoán hình ảnh
- Quản lý, bảo trì thiết bị và quản lý an toàn bức xạ
- Khai thác thông tin triệu chứng từ bệnh nhân đến khám
- Hỗ trợ các công việc khám, xét nghiệm
- Ghi chép và lưu trữ hồ sơ
- Tham gia các sự kiện dành cho cộng đồng địa phương

- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm kỹ thuật viên X-quang hoặc trong lĩnh vực chẩn đoán hình ảnh
- Không giới hạn độ tuổi
- Tiếng Anh hoặc tiếng Nhật là một lợi thế
- Mong muốn tích lũy kinh nghiệm liên quan đến việc tham gia thành lập phòng khám mới
- Có khả năng đồng hành và thấu hiểu từng bệnh nhân một cách tận tình
- Có hứng thú làm việc trong một đội ngũ đa quốc tịch
- Mong muốn thử thách trong một đội ngũ ít người nhưng chuyên môn cao

*Quyền lợi

- Hỗ trợ chi phí đi lại
- Khoảng cách đến 15 km: hỗ trợ 11 USD
- Khoảng cách từ 15 km trở lên: hỗ trợ 19 USD

Bạn sẽ là nhân sự nòng cốt phụ trách thiết kế chiến lược SNS từ bài toán kinh doanh của khách hàng, điều phối đội sản xuất và KOL để tạo ra kết quả. Đồng thời, bạn khởi tạo và phát triển từ con số 0 tài khoản SNS nội bộ tập trung truyền tải sức hấp dẫn của Nhật Bản đến người dùng Việt Nam.

*Nhiệm vụ chính

- Khởi tạo và vận hành tài khoản SNS nội bộ tập trung vào video (Instagram, TikTok, Facebook) để truyền tải sức hấp dẫn của Nhật Bản, xây dựng kênh từ con số 0 với các mục tiêu tăng trưởng follower theo giai đoạn.
- Thiết kế chiến lược SNS cho khách hàng: xác định cụ thể chân dung đối tượng mục tiêu, xây dựng kế hoạch đăng bài và lịch nội dung hàng tháng phù hợp với mục tiêu (reach, tương tác, đến cửa hàng, tăng follower); sử dụng được các mẫu template do công ty cung cấp.
- Chỉ đạo sản xuất nội dung: đưa ra bố cục và hướng dẫn hình ảnh cho Reels, Feed và video ngắn, dẫn dắt đội ngũ sản xuất nội bộ thực hiện.
- Lựa chọn và làm việc với KOL: chọn người phù hợp với mục tiêu, đánh giá theo sức lan tỏa, mức tương tác và đóng góp vào kết quả; phụ trách từ đàm phán đến đo lường hiệu quả; giải thích được hiệu quả so với chi phí bằng số liệu; sử dụng công cụ để phân biệt bình luận seeding và bình luận giả, chọn KOL hiệu quả và đàm phán giá phù hợp với điều kiện của khách hàng.
- Xây dựng tiêu chuẩn chất lượng SNS cho nhóm: tổng hợp tiêu chí phân biệt bài tốt và bài chưa tốt vào một bảng một trang, thông qua review hàng tuần nâng chất lượng chung của cả nhóm.

- Người bản ngữ tiếng Việt, có hiểu biết sâu và quan tâm đến văn hóa Nhật, có thể tự diễn đạt sức hấp dẫn của Nhật Bản bằng lời của mình.
- Có thành tích thực tế làm tăng trưởng tài khoản Instagram, TikTok, Facebook và chứng minh được bằng số follower thực; giải thích được bằng số liệu sự khác biệt giữa bài tăng trưởng tốt và bài không tăng trưởng.
- Có kinh nghiệm thực tế vận hành hoặc lên kế hoạch SNS tại thị trường Việt Nam; có kinh nghiệm sử dụng và đàm phán với KOL hoặc từng hoạt động với vai trò người ảnh hưởng.
- Có thể tự lên ý tưởng, quay và dựng video dọc hoặc có khả năng chỉ đạo người khác thực hiện.
- Đồng cảm với các giá trị của công ty, đặc biệt là việc ra quyết định dựa trên số liệu và hoàn thành công việc đúng hạn.
- Giao tiếp được bằng tiếng Nhật hoặc tiếng Anh ở mức trao đổi công việc với cấp trên và đồng nghiệp người Nhật.
- Ưu tiên ứng viên có thành tích hoặc mạng lưới quan hệ với tư cách người ảnh hưởng.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phối hợp quảng cáo trên các nền tảng như Meta, TikTok.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý hoặc dẫn dắt nhóm nhỏ.
- Có khả năng đánh giá chất lượng nội dung bằng số liệu thay vì cảm tính.
- Có khả năng diễn đạt rõ ràng tiêu chuẩn đánh giá và chia sẻ cho cả nhóm.
- Chủ động đưa ra ý kiến cải thiện cả những phần việc ngoài phạm vi phụ trách trực tiếp.

*Quyền lợi

- Thưởng Tết tương đương một tháng lương cơ bản, phân bổ theo tỷ lệ số tháng làm việc trong năm.
- Tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Việt Nam.
- Nghỉ phép năm theo luật lao động và các ngày nghỉ lễ theo quy định của Việt Nam.

Bạn sẽ phụ trách quản lý chất lượng và tiến độ giao hàng của sản phẩm giày tại nhà máy ở Việt Nam, đồng thời phối hợp, trao đổi với trụ sở chính tại Nhật Bản và nhà máy tại Việt Nam bằng tiếng Nhật.

*Nhiệm vụ chính

- Quản lý chất lượng sản phẩm giày được sản xuất tại nhà máy ở Việt Nam.
- Quản lý và theo dõi tiến độ, thời hạn giao hàng của sản phẩm giày.
- Phối hợp, trao đổi công việc với trụ sở chính tại Nhật Bản bằng tiếng Nhật.
- Phối hợp, trao đổi công việc với nhà máy tại Việt Nam bằng tiếng Nhật.

- Có kỹ năng giao tiếp tiếng Nhật; có phụ cấp dựa trên trình độ chứng chỉ.
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong công ty Nhật hoặc môi trường kinh doanh với Nhật.
- Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
- Chủ động trong việc phân tích nguyên nhân gốc rễ đến khi giải quyết, có kỹ năng lập tài liệu chi tiết và rà soát tốt.
- Thành thạo Microsoft Excel, Outlook, Word và PowerPoint.
- Có khả năng đọc, xem xét bản vẽ kỹ thuật bằng CAD hoặc công cụ tương tự là một lợi thế.

*Quyền lợi

- Xét tăng lương 1 lần/năm vào tháng 4 dựa trên thang lương và đánh giá hiệu quả công việc.
- Thưởng lương tháng 13.
- Thưởng hiệu quả công việc.
- Lộ trình thăng tiến lên các vị trí cao hơn như Tổ trưởng, Trợ lý Trưởng phòng, Trưởng phòng kèm phụ cấp chức vụ.
- Phụ cấp tiếng Nhật: N1: 3.000.000; N2: 2.000.000; N3: 1.000.000.
- Phụ cấp tiếng Anh: IELTS 8.0 hoặc TOEIC 950: 3.000.000; IELTS 7.5 hoặc TOEIC 905-945: 2.000.000; IELTS 7.0 hoặc TOEIC 785-900: 1.000.000.

Vị trí Quản lý Hoạch định Kinh doanh hỗ trợ Tổng Giám đốc trong việc tăng cường năng lực quản trị và thúc đẩy các hoạt động cải tiến kinh doanh xuyên suốt các bộ phận như Kinh doanh, Hỗ trợ kỹ thuật, Quản lý sản phẩm, Chuỗi cung ứng và Hành chính, nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh, hiệu quả vận hành và năng lực tổ chức. Đây là vị trí dành cho ứng viên có tiềm năng trở thành lãnh đạo cấp cao trong tương lai, tập trung vào cải tiến kinh doanh, điều phối liên phòng ban, quản lý hiệu suất và phát triển tổ chức.

*Nhiệm vụ chính

- Hỗ trợ lập kế hoạch kinh doanh và ngân sách hàng năm
- Phân tích doanh số, lợi nhuận gộp, lợi nhuận hoạt động và các chỉ số KPI
- Chuẩn bị các báo cáo quản trị hàng tháng
- Thực hiện phân tích thị trường và đối thủ cạnh tranh
- Đề xuất các sáng kiến cải tiến kinh doanh
- Hỗ trợ cải tiến quy trình bán hàng
- Hỗ trợ xây dựng chiến lược nhà phân phối
- Cải thiện khả năng sinh lợi và chiến lược giá
- Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh
- Hỗ trợ các sáng kiến kinh doanh mới
- Phân tích danh mục sản phẩm
- Hỗ trợ giới thiệu sản phẩm mới
- Phối hợp với các nhà cung cấp OEM
- Phân tích lợi nhuận sản phẩm
- Nghiên cứu thị trường
- Tối ưu hóa tồn kho
- Thực hiện các sáng kiến cải tiến chuỗi cung ứng
- Cải tiến quy trình kinh doanh
- Dẫn dắt các dự án liên phòng ban
- Phối hợp với bộ phận Hỗ trợ kỹ thuật
- Hỗ trợ các hoạt động cải tiến chất lượng
- Phối hợp các dự án cải tiến với nhà cung cấp OEM
- Dẫn dắt các dự án chiến lược được Tổng Giám đốc giao

- Tốt nghiệp đại học trở lên
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm quản lý trong lĩnh vực sản xuất hoặc các ngành B2B
- Khả năng giao tiếp tiếng Anh ở mức độ kinh doanh (họp, thuyết trình và trao đổi công việc)
- Khả năng phân tích và tư duy logic tốt
- Kinh nghiệm quản lý KPI và phân tích kinh doanh
- Kỹ năng Excel và PowerPoint nâng cao
- Kinh nghiệm dẫn dắt các dự án liên phòng ban
- Kinh nghiệm điều phối liên phòng ban
- Kinh nghiệm làm việc trong doanh nghiệp Nhật (ưu tiên)
- Kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất B2B (ưu tiên)
- Kinh nghiệm Quản lý sản phẩm (ưu tiên)
- Kinh nghiệm Quản lý chuỗi cung ứng (ưu tiên)
- Kinh nghiệm kinh doanh OEM (ưu tiên)
- Kinh nghiệm sử dụng hệ thống ERP (ưu tiên)
- Kinh nghiệm cải tiến quy trình kinh doanh (ưu tiên)

Bạn sẽ phụ trách phát triển đế giày thời trang theo đơn đặt hàng từ trụ sở tại Nhật, kiểm tra hình dạng đế và khuôn, xác nhận điều kiện sản xuất, xử lý các vấn đề kỹ thuật để sản xuất hàng loạt, đồng thời phối hợp và trao đổi thường xuyên với trụ sở Nhật và nhà máy tại Việt Nam bằng tiếng Nhật.

*Nhiệm vụ chính

- Phát triển đế (SOLE) cho giày thời trang theo đơn đặt hàng từ trụ sở tại Nhật
- Kiểm tra hình dạng đế (SOLE) và khuôn (MOLD), xác nhận các điều kiện sản xuất
- Xác định và giải quyết các vấn đề kỹ thuật để có thể sản xuất hàng loạt
- Phối hợp và trao đổi với trụ sở tại Nhật và nhà máy tại Việt Nam (yêu cầu sử dụng tiếng Nhật)
- Thực hiện công việc phát triển đế giày thời trang theo đơn đặt hàng từ trụ sở Nhật
- Xác nhận hình dạng đế và khuôn (khuôn kim loại) cũng như điều kiện sản xuất
- Trích xuất các vấn đề kỹ thuật liên quan đến sản xuất hàng loạt và thực hiện giải pháp
- Thực hiện liên lạc, phối hợp và điều chỉnh công việc với trụ sở Nhật và nhà máy tại Việt Nam (bắt buộc có khả năng sử dụng tiếng Nhật)

- Có kỹ năng giao tiếp tiếng Nhật; có phụ cấp dựa trên trình độ chứng chỉ
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong công ty Nhật hoặc môi trường kinh doanh với Nhật
- Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt
- Chủ động trong việc phân tích nguyên nhân gốc rễ đến khi giải quyết, có kỹ năng lập tài liệu chi tiết và rà soát
- Thành thạo Microsoft Excel, Outlook, Word và PowerPoint
- Có khả năng đọc và kiểm tra bản vẽ kỹ thuật bằng CAD hoặc công cụ tương đương là một lợi thế

*Quyền lợi

- Xét tăng lương 1 lần/năm vào tháng 4 dựa trên thang lương và đánh giá hiệu quả công việc của công ty
- Thưởng lương tháng 13 và thưởng hiệu quả công việc
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn như Tổ trưởng, Trợ lý Trưởng phòng, Trưởng phòng với phụ cấp chức vụ
- Phụ cấp ngôn ngữ tiếng Nhật: N1: 3.000.000; N2: 2.000.000; N3: 1.000.000
- Phụ cấp ngôn ngữ tiếng Anh: IELTS 8.0 hoặc TOEIC 950: 3.000.000; IELTS 7.5 hoặc TOEIC 905-945: 2.000.000; IELTS 7.0 hoặc TOEIC 785-900: 1.000.000

Bạn sẽ làm nhân viên văn phòng kiêm Sales admin, hỗ trợ bộ phận kinh doanh trong các công việc back office, thu mua, soạn thảo văn bản, xử lý tài liệu, ứng dụng AI trong thiết kế nội dung tuyển dụng, truyền thông nội bộ và phối hợp tổ chức các sự kiện của công ty.

*Nhiệm vụ chính

- Hỗ trợ các công việc Back Office và Thu mua
- Soạn thảo văn bản, báo cáo, xử lý tài liệu văn phòng
- Ứng dụng AI để hỗ trợ thiết kế nội dung tuyển dụng, truyền thông nội bộ
- Sắp xếp và phối hợp tổ chức các sự kiện của công ty

- Năng động, nhạy bén, chủ động học hỏi
- Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo từ đầu
- Biết sử dụng công nghệ, ChatGPT, Claude và các công cụ hỗ trợ khác vào công việc để làm việc hiệu quả hơn
- Tiếng Nhật trình độ N2/N3 trở lên, có khả năng giao tiếp và trao đổi công việc
- Tốt nghiệp Đại học
- Ưu tiên ứng viên sinh sống gần nơi làm việc (Bình Dương)

Bạn sẽ hỗ trợ bộ phận kinh doanh trong việc gửi báo giá, theo dõi đơn hàng, hợp đồng và chuẩn bị chứng từ liên quan đến nhập khẩu/xuất khẩu máy móc, linh kiện, đồng thời hỗ trợ công việc hành chính tổng hợp khi cần.

*Nhiệm vụ chính

- Gửi báo giá cho khách hàng
- Theo dõi khách hàng sau khi gửi báo giá
- Theo dõi đơn đặt hàng (PO)
- Kiểm tra hợp đồng
- Hỗ trợ chuẩn bị hợp đồng, thực hiện thủ tục Ringi
- Hỗ trợ chuẩn bị chứng từ cho việc nhập khẩu/xuất khẩu máy móc, linh kiện,…
- Theo dõi tình trạng mua hàng của khách
- Phân tích thuế thu nhập doanh nghiệp (CIT) hàng quý
- Hỗ trợ công việc Hành chính Tổng hợp
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu

- Thành thạo tiếng Trung (nghe, nói, đọc, viết)
- Thành thạo tiếng Anh (nghe, nói, đọc, viết)
- Tốt nghiệp đại học, ưu tiên chuyên ngành Kinh tế
- Ứng viên mới tốt nghiệp được ưu tiên
- Có một số hiểu biết về thủ tục nhập khẩu là một lợi thế

*Quyền lợi

- Thưởng 3 lần/năm (tháng 3, tháng 7, tháng 12)
- Xét tăng lương hằng năm (tháng 7)
- Du lịch công ty
- Khám sức khỏe định kỳ
- Chế độ bảo hiểm y tế
- Chế độ chăm sóc nha khoa

Bạn sẽ phụ trách quản lý nhà cung cấp và dự án cho các chi tiết gia công, hỗ trợ kỹ thuật cho các dự án tự động hóa nhà máy, phát triển nhà cung cấp và sản phẩm mới, đồng thời tham gia các hoạt động R&D, đánh giá mẫu và cải tiến kỹ thuật.

*Nhiệm vụ chính

- Quản lý nhà cung cấp cho mảng kinh doanh gia công chi tiết hiện có (kiểm soát dự án, quản lý tiến độ giao hàng, các hoạt động cải tiến liên tục).
- Phối hợp các vấn đề kỹ thuật với các công ty trong tập đoàn ở nước ngoài và các nhà sản xuất gia công.
- Cung cấp hỗ trợ kỹ thuật cho các dự án Tự động hóa nhà máy (FA) (lên ý tưởng, rà soát yêu cầu kỹ thuật, trao đổi kỹ thuật với khách hàng).
- Rà soát và xác nhận nội dung thiết kế; đánh giá tính khả thi về mặt kỹ thuật và quản lý rủi ro kỹ thuật.
- Tìm kiếm và đến thăm các nhà sản xuất tiềm năng cho phát triển sản phẩm mới.
- Thống nhất và chốt các yêu cầu, thông số kỹ thuật với đối tác.
- Hỗ trợ đánh giá mẫu thử, thẩm định kỹ thuật và đề xuất cải tiến.
- Tham gia giải quyết vấn đề kỹ thuật và các hoạt động cải tiến liên tục.

- Tốt nghiệp cao đẳng/đại học chuyên ngành cơ khí, cơ điện tử hoặc có kinh nghiệm tương đương.
- Có khả năng đọc và hiểu chính xác bản vẽ cơ khí.
- Tiếng Anh giao tiếp ở mức sử dụng trong công việc (email và họp trực tuyến).
- Tư duy chủ động, có khả năng nhận diện vấn đề và tự giác hành động.
- Kỹ năng phối hợp và giao tiếp tốt với các bộ phận nội bộ và đối tác bên ngoài.
- Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp cao đẳng/đại học chuyên ngành cơ khí, cơ điện tử.
- Ưu tiên có kinh nghiệm sử dụng phần mềm CAD để tạo hoặc chỉnh sửa bản vẽ.
- Ưu tiên có kinh nghiệm thực tế liên quan đến chi tiết gia công hoặc bản vẽ cơ khí.
- Ưu tiên có kinh nghiệm trong các dự án Tự động hóa nhà máy (FA) (thiết kế thiết bị, lắp đặt, chạy thử).
- Ưu tiên có kinh nghiệm trao đổi hoặc đàm phán kỹ thuật với văn phòng/nhà cung cấp ở nước ngoài.

*Quyền lợi

- Tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của luật lao động.
- Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
- Phụ cấp: cơm trưa, xăng xe, điện thoại, chi phí công tác và các phúc lợi khác theo quy định của công ty.
- Thưởng lương tháng 13.
- Xét tăng lương 2 lần/năm.

Đây là vị trí Manager phụ trách toàn bộ công việc hành chính – nhân sự và quản lý cấp dưới tại một công ty sản xuất chuyên thiết kế, chế tạo và lắp ráp các thiết bị tự động hóa.

*Nhiệm vụ chính

- Phụ trách toàn bộ các công việc liên quan đến hành chính – nhân sự
- Quản lý, hướng dẫn 4 nhân viên cấp dưới
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ thị của cấp trên người Nhật

- Trình độ tiếng Nhật tương đương N2 trở lên (có thể trao đổi, làm việc trôi chảy với cấp trên là người Nhật)
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm thực tế trong công việc hành chính – nhân sự
- Có kinh nghiệm quản lý
- Có thể nhận việc ngay

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm
- Tăng lương: 1 lần/năm
- Có hỗ trợ đi lại từ Hà Nội

Bạn phụ trách các công việc hành chính nhân sự, tập trung vào tuyển dụng, đào tạo và hỗ trợ tổ chức sự kiện, cùng các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp trên.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện các công việc nhân sự như tuyển dụng, đào tạo, tổ chức sự kiện...
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên

- Trình độ tiếng Nhật tương đương N2
- Có 1-2 năm kinh nghiệm tuyển dụng

*Quyền lợi

- Làm việc trong tập đoàn toàn cầu, cơ hội thăng tiến tốt
- Thử việc hưởng 100% lương
- Bữa ăn trưa miễn phí tại canteen
- Tiệc liên hoan, du lịch hè
- Thưởng các dịp Lễ, Tết
- Tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng do công ty tổ chức
- Cơ hội tham dự hội thảo thường niên tại Nhật Bản
- Phụ cấp kỹ năng IT
- Phụ cấp ngoại ngữ
- Phụ cấp đi lại
- Phụ cấp chuyên cần

Bạn sẽ hỗ trợ hành chính và thư ký cấp cao cho lãnh đạo, bao gồm phiên dịch/biên dịch Việt - Anh, quản lý lịch làm việc và công tác, xử lý thư từ, và phối hợp với các phòng ban nội bộ cũng như đối tác bên ngoài.

*Nhiệm vụ chính

- Quản lý lịch làm việc, cuộc họp và công tác của lãnh đạo qua MS Outlook
- Phiên dịch/biên dịch trong các cuộc họp và soạn thảo biên bản cuộc họp
- Soạn thảo và quản lý thư từ, báo cáo và bài thuyết trình
- Lọc và phản hồi email/cuộc gọi thay mặt lãnh đạo
- Tổ chức nội dung cuộc họp và theo dõi các hạng mục công việc, thời hạn
- Quản lý chi phí, lưu trữ và sắp xếp hồ sơ tài liệu
- Giữ bí mật các thông tin kinh doanh nhạy cảm

- Tốt nghiệp đại học (ưu tiên các ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế)
- Tiếng Anh trình độ nâng cao
- Ưu tiên tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tại các công ty thương mại quốc tế
- Thành thạo Word, Excel, PowerPoint
- Cẩn thận, chính xác, chăm chỉ và sẵn sàng học hỏi các cơ hội/thử thách mới

Đây là vị trí Kỹ sư dịch vụ phụ trách bảo trì, kiểm tra và đề xuất cải tiến cho hệ thống xử lý nước tại một công ty chuyên thiết kế, thi công và bảo trì các nhà máy môi trường. Bạn sẽ đến thăm các nhà máy của khách hàng trong khu công nghiệp, thực hiện bảo dưỡng thiết bị và đề xuất các sản phẩm, giải pháp mới.

*Nhiệm vụ chính

- Đến thăm nhà máy, cơ sở của khách hàng trong khu công nghiệp để thực hiện dịch vụ kỹ thuật và bảo trì, bảo dưỡng hệ thống xử lý nước
- Thông qua các buổi trao đổi, họp với khách hàng để nắm bắt vấn đề và nhu cầu, từ đó đề xuất các sản phẩm mới hoặc giải pháp phù hợp

- Kinh nghiệm làm việc thực tế với vị trí Kỹ sư dịch vụ: khoảng 3–5 năm
- Có kinh nghiệm/kiến thức về hệ thống xử lý nước thải và/hoặc hệ thống xử lý nước
- Có kiến thức cơ bản về cơ khí, điện và kỹ thuật đường ống
- Có khả năng di chuyển bằng xe máy hoặc ô tô để thăm khách hàng định kỳ trong các khu công nghiệp
- Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh với quản lý người Nhật và khách hàng
- Không ngại làm việc với các khái niệm khoa học liên quan đến hóa học (ion, v.v.) và các lĩnh vực khoa học tự nhiên khác
- Ưu tiên ứng viên có bằng cử nhân về kỹ thuật môi trường, kỹ thuật cơ khí hoặc các ngành liên quan
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức về hệ thống hóa học và/hoặc hệ thống kỹ thuật môi trường
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức cơ bản về thi công đường ống như ống PVC, ống thép, v.v.

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm
- Tăng lương: 1 lần/năm
- Có thể đi thẳng từ nhà đến hiện trường làm việc
- Các loại phụ cấp được bao gồm trong lương GROSS

Đây là vị trí Project Engineer mảng thiết bị cơ khí tại một công ty engineering chuyên thiết kế, thi công và bảo trì các nhà máy môi trường (chủ yếu là hệ thống xử lý nước và thiết bị môi trường cho nhà máy). Ứng viên sẽ phụ trách quản lý tiến độ tổng thể của dự án, điều phối với khách hàng và các bộ phận liên quan trong nội bộ, đồng thời đi công tác chủ yếu tại khu vực miền Bắc Việt Nam.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện và quản lý tiến độ tổng thể của các dự án nhà máy môi trường.
- Điều phối và trao đổi với khách hàng và các bộ phận liên quan trong nội bộ (team thiết kế, team thi công).
- Đi công tác trong nước khi cần thiết (chủ yếu khu vực miền Bắc Việt Nam, bao gồm các chuyến công tác có lưu trú tại Hải Phòng và các khu vực lân cận).

- Có kinh nghiệm thực tế về quản lý dự án (tham chiếu khoảng 3–5 năm).
- Có kinh nghiệm và kiến thức liên quan đến kỹ thuật cơ khí.
- Có khả năng di chuyển bằng xe máy hoặc ô tô để thăm viếng định kỳ các khách hàng trong khu công nghiệp.
- Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh với quản lý và khách hàng.
- Không ngại làm việc với các khái niệm khoa học liên quan đến hóa học (như ion) và các lĩnh vực khoa học tự nhiên khác.
- Ưu tiên ứng viên có bằng cử nhân về kỹ thuật môi trường, kỹ thuật cơ khí hoặc các ngành liên quan.
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức về hệ thống hóa học và/hoặc hệ thống kỹ thuật môi trường.
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức cơ bản về thi công đường ống (như đường ống PVC, đường ống thép, v.v.).

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm.
- Tăng lương: 1 lần/năm.
- Được phép đi thẳng từ nhà đến hiện trường.
- Các khoản phụ cấp khác được bao gồm trong lương GROSS.

Tại một công ty engineering chuyên thiết kế, thi công và bảo trì các nhà máy xử lý môi trường, bạn sẽ làm việc với vai trò Project Engineer chuyên về hệ thống điện, phụ trách quản lý tiến độ tổng thể của dự án, điều phối với khách hàng và các bộ phận liên quan trong nội bộ, cũng như thực hiện các chuyến công tác trong nước, chủ yếu tại khu vực miền Bắc Việt Nam.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện và quản lý tiến độ tổng thể của các dự án nhà máy xử lý môi trường.
- Điều phối và trao đổi với khách hàng và các bộ phận liên quan trong nội bộ (team thiết kế, team thi công).
- Thực hiện công tác hiện trường và công tác trong nước khi cần thiết (chủ yếu tại khu vực miền Bắc Việt Nam, bao gồm cả Hải Phòng).

- Có kinh nghiệm thực tế về quản lý dự án (tham khảo khoảng 3–5 năm).
- Có kinh nghiệm thực tế và kiến thức liên quan đến kỹ thuật điện.
- Có khả năng di chuyển bằng xe máy hoặc ô tô để thăm viếng định kỳ các site khách hàng trong khu công nghiệp.
- Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh với quản lý người Nhật và khách hàng.
- Không e ngại các khái niệm khoa học liên quan đến hóa học như ion và các nội dung thuộc các lĩnh vực khoa học tự nhiên khác.
- Ưu tiên ứng viên có bằng cử nhân về kỹ thuật môi trường, kỹ thuật cơ khí hoặc các ngành liên quan.
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức về hệ thống hóa học và/hoặc hệ thống kỹ thuật môi trường.
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức cơ bản về thi công đường ống, chẳng hạn như ống PVC, ống thép, v.v.

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm.
- Tăng lương: 1 lần/năm.
- Được phép đi thẳng từ nhà đến công trường.

Bạn sẽ phụ trách quản lý toàn bộ hoạt động mua hàng phục vụ sản xuất theo dự án, từ lập kế hoạch cung ứng, quản lý nhà cung cấp, đàm phán tối ưu chi phí đến kiểm soát tồn kho và cải tiến quy trình mua hàng theo tiêu chuẩn Nhật Bản.

*Nhiệm vụ chính

- Quản lý toàn bộ hoạt động mua hàng phục vụ sản xuất theo dự án.
- Lập kế hoạch cung ứng, kiểm soát tiến độ và đảm bảo vật tư đáp ứng yêu cầu kỹ thuật, chất lượng, tiến độ.
- Tìm kiếm, đánh giá, phát triển và quản lý nhà cung cấp.
- Đàm phán, thương lượng giá, điều khoản và tối ưu chi phí mua hàng.
- Kiểm soát tồn kho, dòng tiền và các chỉ số hiệu quả mua hàng.
- Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban như Kế hoạch, Kỹ thuật, Sản xuất, QC/QA, Dự án,...
- Xây dựng và cải tiến quy trình mua hàng theo tiêu chuẩn Nhật Bản.

- Có kiến thức về thiết bị điện là một lợi thế.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Purchasing Manager hoặc tương đương.
- Tiếng Anh hoặc tiếng Nhật giao tiếp tốt.
- Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.

*Quyền lợi

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.
- Tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội theo quy định của nhà nước.
- Được mua bảo hiểm tai nạn con người.
- Thưởng tháng lương thứ 13.
- 1 năm có 12 ngày phép năm.
- Nghỉ chủ nhật hàng tuần, mỗi tháng được nghỉ 2 ngày thứ 7 (nghỉ luân phiên tuần làm, tuần nghỉ).

Đây là vị trí phụ trách quản lý tiến độ dự án và điều phối với khách hàng cũng như các bộ phận liên quan trong nội bộ tại một công ty engineering chuyên thiết kế, thi công và bảo trì các nhà máy môi trường (hệ thống xử lý nước và thiết bị môi trường cho nhà máy). Ứng viên sẽ phụ trách chủ yếu các dự án tại khu vực miền Bắc Việt Nam, tận dụng kiến thức về engineering xử lý nước để triển khai và hoàn thành dự án.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện và quản lý tiến độ tổng thể các dự án nhà máy môi trường
- Điều phối và giao tiếp với khách hàng và các bộ phận liên quan trong nội bộ (team thiết kế, team thi công)
- Xử lý công việc tại hiện trường, bao gồm các chuyến công tác trong nước (chủ yếu khu vực miền Bắc Việt Nam, như Hải Phòng, v.v.)

- Kinh nghiệm làm việc thực tế trong lĩnh vực quản lý dự án: khoảng 3–5 năm
- Có kinh nghiệm và kiến thức liên quan đến kỹ thuật xử lý nước
- Có khả năng di chuyển bằng xe máy hoặc ô tô để thăm khách hàng định kỳ tại các khu công nghiệp
- Trình độ tiếng Anh đủ để giao tiếp với quản lý người Nhật và khách hàng
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kỹ thuật môi trường, cơ khí hoặc các ngành liên quan
- Không ngại tiếp cận các khái niệm khoa học liên quan đến hóa học như ion và các lĩnh vực khoa học tự nhiên khác
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kỹ thuật môi trường, cơ khí hoặc các ngành liên quan (điểm cộng)
- Có kiến thức về hệ thống hóa học và/hoặc hệ thống kỹ thuật môi trường (điểm cộng)
- Có kiến thức cơ bản về thi công đường ống như ống PVC, ống thép… (điểm cộng)

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm
- Tăng lương: 1 lần/năm
- Có thể đi thẳng từ nhà đến công trường và về thẳng nhà sau khi làm việc
- Các loại phụ cấp được tính gộp trong lương GROSS

Đây là vị trí Assistant Manager tại một công ty engineering chuyên về thiết kế, thi công và bảo trì các nhà máy môi trường, phụ trách điều phối nhiều dự án liên quan đến hệ thống xử lý nước và xử lý nước thải, quản lý các đội thiết kế, thi công, làm việc với khách hàng và đào tạo phát triển thành viên. Phụ trách chủ yếu các dự án nhà máy môi trường cho các nhà máy khu vực miền Bắc Việt Nam.

*Nhiệm vụ chính

- Điều phối và quản lý đồng thời nhiều dự án liên quan đến nhà máy môi trường
- Giám sát và quản lý đội ngũ thiết kế và đội ngũ thi công
- Điều phối và trao đổi với khách hàng và các bộ phận liên quan trong nội bộ công ty
- Đào tạo, hướng dẫn và mentoring cho các thành viên trong nhóm
- Đi công tác trong nước khi cần thiết (chủ yếu khu vực miền Bắc Việt Nam, như Hải Phòng, v.v.) và sẵn sàng đi công tác dài ngày có lưu trú

- Có kinh nghiệm điều phối và quản lý đồng thời nhiều dự án (tham chiếu: 5–10 năm)
- Có kinh nghiệm và kiến thức liên quan đến hệ thống xử lý nước thải và/hoặc hệ thống xử lý nước
- Có kiến thức cơ bản về cơ khí, điện và kỹ thuật đường ống
- Có khả năng di chuyển bằng xe máy hoặc ô tô để thăm viếng định kỳ các site khách hàng trong khu công nghiệp
- Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh với quản lý người Nhật và khách hàng
- Không ngại làm việc với các khái niệm khoa học liên quan đến hóa học (ion, v.v.) và các lĩnh vực khoa học tự nhiên khác
- Ưu tiên ứng viên có bằng cử nhân về kỹ thuật môi trường, kỹ thuật cơ khí hoặc các ngành liên quan
- Ưu tiên có kiến thức về hệ thống hóa học và/hoặc hệ thống kỹ thuật môi trường
- Ưu tiên có kiến thức cơ bản về thi công đường ống, như ống PVC, ống thép, v.v.

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm
- Tăng lương: 1 lần/năm
- Có thể đi thẳng từ nhà đến công trường và về thẳng nhà sau khi làm việc
- Các loại phụ cấp được bao gồm trong lương GROSS

Tại một công ty engineering chuyên thiết kế, xây dựng và bảo trì các nhà máy môi trường, bạn sẽ phụ trách toàn bộ nghiệp vụ mua hàng cho các dự án chủ yếu tại khu vực miền Bắc Việt Nam (tìm kiếm nhà cung cấp mới, thúc đẩy hoạt động mua hàng chiến lược, quản lý các nghiệp vụ mua hàng hiện tại).

*Nhiệm vụ chính

- Tìm kiếm và phát triển nhà cung cấp mới tại khu vực miền Bắc
- Thúc đẩy các sáng kiến mua hàng chiến lược
- Quản lý các nghiệp vụ mua hàng hiện có

- Có khoảng 3–5 năm kinh nghiệm mua hàng/thu mua trong cùng ngành
- Không chỉ có kinh nghiệm làm việc với hóa chất, mà còn có kinh nghiệm mua hàng hoặc xử lý các thiết bị, máy móc liên quan
- Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh với quản lý người Nhật và nhà cung cấp nước ngoài

*Quyền lợi

- Thưởng 1 lần/năm
- Xét tăng lương 1 lần/năm

Đây là vị trí Assistant Manager mảng Project Sales tại một công ty engineering chuyên thiết kế, xây dựng và bảo trì các hệ thống nhà máy xử lý môi trường (chủ yếu là hệ thống xử lý nước) cho nhà máy. Bạn sẽ phụ trách toàn bộ quy trình từ phát triển khách hàng mới, chăm sóc khách hàng hiện hữu, quản lý tiến độ dự án cho đến quản lý đội nhóm. Công việc chủ yếu là tư vấn, đề xuất giải pháp cho các doanh nghiệp sản xuất Nhật Bản tại khu vực miền Bắc Việt Nam, đồng thời phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan trong công ty để thúc đẩy và triển khai dự án.

*Nhiệm vụ chính

- Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới
- Duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng hiện hữu
- Quản lý và đào tạo, phát triển thành viên trong nhóm
- Hỗ trợ bộ phận Trading Sales
- Soạn thảo báo giá, đề xuất, hợp đồng
- Theo dõi và quản lý tiến độ các dự án
- Điều phối và báo cáo với các phòng ban liên quan
- Trong tương lai, có thể đi công tác tại khu vực miền Nam và miền Trung Việt Nam

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kỹ thuật môi trường, Kỹ thuật cơ khí hoặc các lĩnh vực liên quan
- Không ngại, sẵn sàng làm việc với các chủ đề liên quan đến hóa học như ion, điện phân…
- Có khoảng 5–10 năm kinh nghiệm kinh doanh trong cùng ngành hoặc ngành liên quan
- Có khả năng sử dụng tiếng Anh để giao tiếp với quản lý người Nhật và khách hàng

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm
- Tăng lương: 1 lần/năm
- Có thể đi thẳng từ nhà đến hiện trường và về thẳng nhà sau khi làm việc
- Các loại phụ cấp được bao gồm trong lương GROSS

Đây là vị trí Sales dự án tại một công ty engineering chuyên thiết kế, thi công và bảo trì các nhà máy xử lý môi trường. Bạn sẽ phụ trách phát triển khách hàng doanh nghiệp mới và chăm sóc khách hàng hiện hữu, chủ yếu tại khu vực miền Bắc Việt Nam. Công việc bao gồm toàn bộ quy trình sales từ lập báo giá, đề xuất giải pháp, soạn thảo hợp đồng, đến quản lý tiến độ dự án và điều phối với các bộ phận liên quan trong nội bộ công ty.

*Nhiệm vụ chính

- Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới
- Duy trì mối quan hệ và chăm sóc khách hàng hiện tại
- Hỗ trợ hoạt động sales cho bộ phận Trading Sales
- Soạn thảo báo giá, đề xuất và hợp đồng
- Theo dõi và quản lý tiến độ các dự án
- Phối hợp và báo cáo với các phòng ban liên quan
- Sẵn sàng đi công tác đến khu vực miền Nam và miền Trung Việt Nam trong tương lai

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kỹ thuật môi trường, Cơ khí hoặc các ngành liên quan
- Không ngại tiếp cận, tìm hiểu các kiến thức cơ bản liên quan đến hóa học như ion, điện phân…
- Có khoảng 3–5 năm kinh nghiệm kinh doanh trong cùng ngành hoặc ngành liên quan
- Có khả năng sử dụng tiếng Anh để giao tiếp với quản lý người Nhật và khách hàng

*Quyền lợi

- Xem xét áp dụng chế độ làm việc linh hoạt, bao gồm làm việc tại nhà (có thể làm việc tại nhà ở Hà Nội tùy theo kinh nghiệm và thành tích, yêu cầu lên văn phòng 1–2 lần/tuần)
- Có thể đi thẳng từ nhà đến Genba/Gemba và về thẳng nhà sau khi kết thúc công việc
- Thưởng: 1 lần/năm
- Tăng lương: 1 lần/năm
- Các loại phụ cấp được gộp trong lương GROSS

Đây là vị trí phụ trách toàn bộ nghiệp vụ xuất nhập khẩu và đặt hàng – nhận đơn hàng, điều phối với các công ty giao nhận (forwarder) và các nghiệp vụ thực tế về thương mại quốc tế tại một công ty thương mại chuyên ngành, kinh doanh các linh kiện, bộ phận liên quan đến điện tử. Dựa trên chỉ thị của cấp trên là người Nhật, bạn cũng sẽ thực hiện nhiều công việc hành chính và điều phối khác nhau.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện toàn bộ nghiệp vụ xuất nhập khẩu liên quan đến linh kiện, bộ phận điện tử
- Thực hiện nghiệp vụ đặt hàng – nhận đơn hàng (đặt hàng, xử lý doanh thu, v.v.)
- Điều phối và phối hợp với các công ty giao nhận (forwarder)
- Thực hiện các công việc liên quan khác theo chỉ thị của cấp trên là người Nhật

- Tiếng Nhật: trình độ tương đương N4–N3 (có thể giao tiếp với nhân viên người Nhật trong công ty)
- Tiếng Anh: đủ khả năng soạn thảo chứng từ liên quan đến xuất nhập khẩu và trao đổi qua email
- Kinh nghiệm thực tế về nghiệp vụ xuất nhập khẩu: khoảng 3 năm
- Có kiến thức và kinh nghiệm thực tế liên quan đến EPE
- Người có tính cách vui vẻ, chủ động và tích cực trong công việc

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm
- Tăng lương: 1 lần/năm
- Các loại phụ cấp được tính gộp trong lương GROSS

Bạn phụ trách phát triển và chăm sóc khách hàng doanh nghiệp mới và hiện tại, xử lý đơn hàng, phối hợp với trụ sở và nhà máy, hỗ trợ khách công tác từ Nhật Bản, đi công tác cùng khách đến các khu công nghiệp và thực hiện phiên dịch, dịch thuật Nhật – Việt.

*Nhiệm vụ chính

- Phụ trách khách hàng mới và hiện tại (gặp trực tiếp, ăn uống tiếp khách, gọi điện thoại, email)
- Xử lý đơn hàng và trao đổi, phối hợp với trụ sở và nhà máy
- Đi cùng khách hàng đến thăm các khu công nghiệp và các địa điểm liên quan
- Thực hiện phiên dịch và dịch thuật giữa tiếng Nhật và tiếng Việt
- Thực hiện hoạt động kinh doanh với khách hàng là các công ty xây dựng, nhà phân phối và công ty thương mại
- Ban đầu đi thăm khách hàng cùng cấp trên, sau đó chủ động đi gặp khách hàng độc lập
- Hỗ trợ khách công tác từ Nhật Bản (đặt nhà hàng, điều chỉnh lịch trình, v.v.)

- Ứng viên đáp ứng một trong các tiêu chí: có tiếng Anh, tiếng Trung hoặc tiếng Nhật, đồng thời có kinh nghiệm trong cùng ngành.
- Có khả năng tự suy nghĩ, chủ động hành động, không chỉ chờ chỉ thị
- Có khả năng giao tiếp trôi chảy với các bên liên quan trong và ngoài công ty
- Ưu tiên ứng viên có số lần chuyển việc ít

Bạn sẽ tham gia nghiên cứu thị trường, triển khai ý tưởng phát triển sản phẩm, thiết kế bản vẽ, quản lý dự án phát triển sản phẩm mới và tối ưu quy trình sản xuất, đồng thời làm việc với chuyên gia Nhật Bản để nâng cao kỹ năng và chất lượng sản phẩm.

*Nhiệm vụ chính

- Nghiên cứu thị trường về các thông tin sản phẩm.
- Tiếp nhận và triển khai các ý tưởng phát triển sản phẩm, thiết kế xây dựng bản vẽ quy chuẩn cho sản phẩm, triển khai sản xuất sản phẩm mẫu.
- Quản lý các dự án phát triển sản phẩm mới từ quy trình, nhân sự, tiến độ thời gian.
- Tối ưu các quá trình sản xuất, cắt giảm chi phí.
- Làm việc với các chuyên gia Nhật Bản để học hỏi, nâng cao kỹ năng, kinh nghiệm, áp dụng trong công nghệ cải tiến, hiện đại để cải tiến sản phẩm, nâng cao chất lượng cho sản phẩm của công ty.
- Thực hiện các công việc phát sinh theo yêu cầu của Trưởng bộ phận.

- Tốt nghiệp trung cấp trở lên.
- Tiếng Nhật trình độ N2 trở lên.
- Ưu tiên ứng viên có thể sử dụng CAD.
- Thành thạo vi tính văn phòng (Excel, Word, báo cáo dữ liệu).

*Quyền lợi

- Có cơ hội tham gia xuyên suốt quá trình từ triển khai sản phẩm mới đến sản xuất hàng loạt.
- Thông qua việc phối hợp với trụ sở chính, có thể nâng cao năng lực kỹ thuật và kỹ năng quản lý, thúc đẩy dự án.
- Tùy theo kinh nghiệm và năng lực, sẽ được giao đảm nhận những công việc quan trọng, tạo điều kiện phát triển bản thân.
- Môi trường làm việc ổn định, tạo nền tảng để xây dựng và phát triển sự nghiệp lâu dài.