VIỆC LÀM TIẾNG NHẬT
MỞ LỐI SỰ NGHIỆP

Đây là vị trí phụ trách chính các công việc quản lý kinh doanh tại một công ty hoạt động trong lĩnh vực dịch vụ viễn thông di động, bao gồm phối hợp với trụ sở chính tại Nhật Bản và hỗ trợ đội ngũ nhân viên kế toán. Đây là nhu cầu tuyển dụng phát sinh do việc thành lập pháp nhân tại địa phương và tăng cường cơ cấu tổ chức, ưu tiên ứng viên có thể nhận việc ngay.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện toàn bộ các nghiệp vụ liên quan đến quản lý kinh doanh (lập ngân sách, quản lý thực hiện so với kế hoạch, lập dự báo và kết quả ước tính, quản lý nhân sự dựa trên PO, v.v.)
- Trao đổi, liên lạc và điều phối các công việc cần thiết với trụ sở chính tại Nhật Bản
- Hỗ trợ nhân viên kế toán về mặt hành chính và nghiệp vụ
- Thực hiện các công việc liên quan khác theo chỉ đạo của cấp trên

- Có kinh nghiệm thực tế về quản lý kinh doanh/vận hành (tham khảo: khoảng 3 năm)
- Có kinh nghiệm thực tế về nghiệp vụ kế toán
- Có khả năng sử dụng tiếng Nhật để trao đổi, làm việc với trụ sở chính tại Nhật Bản (tham khảo: trình độ tương đương N2)

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm
- Xét tăng lương: 1 lần/năm
- Các loại phụ cấp đã bao gồm trong lương GROSS

Đây là vị trí phụ trách toàn bộ công việc hỗ trợ kinh doanh tại một công ty hoạt động trong lĩnh vực dịch vụ viễn thông di động, làm việc dưới sự quản lý của cấp trên là người Nhật, hỗ trợ các buổi thương thảo và liên lạc nghiệp vụ với các doanh nghiệp Nhật Bản và doanh nghiệp Việt Nam. Đây là tuyển dụng nhằm phục vụ việc thành lập pháp nhân tại địa phương và tăng cường cơ cấu tổ chức, ưu tiên ứng viên có thể nhận việc ngay.

*Nhiệm vụ chính

- Phụ trách toàn bộ các công việc liên quan đến hỗ trợ kinh doanh
- Đi cùng cấp trên người Nhật, tham gia các buổi thương thảo với khách hàng
- Thực hiện trao đổi nghiệp vụ với người phụ trách là người Việt Nam tại doanh nghiệp khách hàng
- Thực hiện liên lạc, điều phối với các doanh nghiệp Việt Nam
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ thị của cấp trên

- Có khoảng 3 năm kinh nghiệm thực tế ở vị trí hỗ trợ kinh doanh
- Có kiến thức về ngành viễn thông và các dịch vụ viễn thông
- Trình độ tiếng Nhật tương đương JLPT N2 (có thể giao tiếp suôn sẻ với cấp trên là người Nhật)

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm
- Xét tăng lương: 1 lần/năm
- Các loại phụ cấp đã bao gồm trong lương GROSS

Đây là vị trí phụ trách vận hành, bảo trì hạ tầng IT nội bộ và bảo mật IT, đồng thời hỗ trợ IT cho nhân viên nội bộ tại một công ty thuộc lĩnh vực viễn thông, kinh doanh mảng dịch vụ di động. Ứng viên sẽ phối hợp với các chi nhánh tại Nhật Bản và nhà cung cấp bên ngoài để đảm bảo vận hành ổn định và an toàn cho hệ thống mạng, thiết bị văn phòng (OA) và máy chủ.

*Nhiệm vụ chính

- Phụ trách toàn bộ các công việc liên quan đến quản lý, thiết lập, bảo trì hạ tầng IT nội bộ (mạng, thiết bị OA, máy chủ, v.v.)
- Thực hiện vận hành và hỗ trợ toàn bộ hệ thống bảo mật IT nội bộ
- Thực hiện toàn bộ công việc hỗ trợ IT cho nhân viên nội bộ (cấp phát tài khoản, cài đặt, xử lý sự cố, v.v.)
- Phối hợp làm việc với các chi nhánh tại Nhật Bản và các nhà cung cấp bên ngoài
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ thị của cấp trên

- Có khoảng 3 năm kinh nghiệm làm việc liên quan đến hạ tầng IT nội bộ và bảo mật của công ty
- Có kinh nghiệm thực tế về hạ tầng IT nội bộ của công ty (chỉ có kinh nghiệm với vai trò nhà cung cấp bên ngoài là không được chấp nhận)
- Trình độ tiếng Nhật đủ để trao đổi, làm việc với các chi nhánh tại Nhật (tham chiếu: tương đương N3 đến N2)

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm
- Xét tăng lương: 1 lần/năm
- Các phụ cấp khác đã bao gồm trong lương GROSS

Bạn sẽ phụ trách thiết kế và kiểm soát chất lượng hồ sơ nội thất 2D/3D cho các dự án văn phòng, làm việc trực tiếp với quản lý, khách hàng và các bộ phận liên quan để đảm bảo thiết kế sáng tạo, khả thi, đúng tiến độ và phù hợp ngân sách.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện bản vẽ thi công nội thất, bao gồm mặt bằng, mặt đứng, chi tiết và phối cảnh 2D/3D.
- Kiểm soát chất lượng hồ sơ thiết kế nội thất 2D và 3D (mặt bằng, mặt đứng, chi tiết, phối cảnh).
- Định hướng phong cách thiết kế, phát triển ý tưởng và concept cho dự án, đảm bảo tính sáng tạo và tính ứng dụng.
- Làm việc trực tiếp với quản lý, khách hàng và đối tác để nắm bắt yêu cầu, tư vấn và triển khai phương án thiết kế phù hợp.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan như Quản lý dự án, Giám sát thi công và các đơn vị liên quan nhằm đảm bảo triển khai thiết kế đúng tiến độ.
- Đảm bảo thiết kế được triển khai đúng yêu cầu và phù hợp với ngân sách dự án.

- Có kinh nghiệm triển khai bản vẽ thi công bằng AutoCAD (bản vẽ nội thất, bản vẽ đồ nội thất, bản vẽ chi tiết).
- Giao tiếp được bằng tiếng Anh trong công việc.
- Tốt nghiệp chuyên ngành Kiến trúc, Thiết kế Nội thất, Mỹ thuật ứng dụng hoặc ngành liên quan.
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Interior Designer.
- Có kinh nghiệm thiết kế nội thất văn phòng; ưu tiên ứng viên đã từng thực hiện dự án cho doanh nghiệp Nhật Bản.
- Thành thạo AutoCAD (2D) và 3ds Max.
- Có khả năng kiểm soát chất lượng công việc.
- Có tư duy sáng tạo, thẩm mỹ tốt và khả năng phát triển concept.
- Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh tốt trong môi trường làm việc chuyên nghiệp.

*Quyền lợi

- Mức lương hấp dẫn, tương xứng với năng lực.
- Thưởng 1 lần/năm (áp dụng sau khi làm việc từ 1 năm trở lên).
- Xét tăng lương 1 lần/năm (áp dụng sau khi làm việc từ 1 năm trở lên).
- Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và tôn trọng ý tưởng sáng tạo.
- Tham gia du lịch, team building và các hoạt động nội bộ.

Bạn sẽ làm việc tại một công ty giao nhận cung cấp dịch vụ kho bãi và logistics tổng hợp, phụ trách phát triển khách hàng mới, phối hợp với kho và báo cáo cho quản lý người Nhật trong lĩnh vực logistics hàng hóa, chủ yếu là hóa chất.

*Nhiệm vụ chính

- Phát triển, tìm kiếm và tiếp cận khách hàng mới
- Báo cáo công việc cho quản lý người Nhật
- Trao đổi và phối hợp công việc với kho tại Hung Yen
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của quản lý người Nhật

- Có khả năng giao tiếp tiếng Nhật ở mức phục vụ trao đổi nội bộ
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm kinh doanh trong ngành logistics
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xử lý hàng hóa là hóa chất tại công ty logistics
- Ưu tiên ứng viên có kiến thức về IMDG Code (Quy định quốc tế về hàng nguy hiểm vận chuyển bằng đường biển)

*Quyền lợi

- Thưởng 1 lần/năm
- Xét tăng lương 1 lần/năm
- Chính sách thưởng theo hiệu quả công việc (đang được xem xét)

Bạn sẽ đảm nhiệm vai trò thư ký và phiên dịch tiếng Nhật, hỗ trợ người Nhật trong công việc hằng ngày, bao gồm dịch tài liệu, email, hỗ trợ họp, tổng hợp báo cáo, sắp xếp lịch làm việc và công tác.

*Nhiệm vụ chính

- Dịch hồ sơ, email và hỗ trợ dịch trong các cuộc họp nội bộ
- Tổng hợp các báo cáo theo chỉ thị của cấp trên
- Sắp xếp và cập nhật lịch làm việc cho người Nhật
- Đặt vé máy bay, khách sạn cho người Nhật
- Có khả năng đi công tác (không thường xuyên)

- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học
- Trình độ tiếng Nhật tương đương N1
- Chấp nhận ứng viên sinh viên mới ra trường
- Thành thạo Word, Excel, có khả năng làm báo cáo
- Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp tốt
- Linh hoạt, nghiêm túc, ham học hỏi
- Có thể nhận việc ngay

*Quyền lợi

- Tăng lương 1 lần/năm
- Thưởng 1 lần/năm
- Xe buýt đưa rước theo tuyến quy định
- Phụ cấp điện thoại, cơm trưa, xăng xe
- Tính lương tăng ca nếu phát sinh thời gian làm việc ngoài giờ hành chính
- Du lịch hằng năm
- Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
- Tham gia BHXH và các chế độ theo luật
- Thời gian làm việc: Thứ Hai đến Thứ Sáu, 8:00–17:00 (nghỉ trưa 12:00–13:00)

Bạn sẽ làm việc tại một công ty thi công lắp đặt hệ thống điện mặt trời mái nhà, phụ trách quản lý thi công tại hiện trường, quản lý đội ngũ công nhân của đối tác địa phương và lập báo cáo, phối hợp với nhà thầu chính là doanh nghiệp Nhật Bản cho các dự án trên toàn lãnh thổ Việt Nam.

*Nhiệm vụ chính

- Quản lý thi công tại hiện trường (quản lý tiến độ, quản lý an toàn, v.v.)
- Quản lý công nhân của công ty đối tác địa phương (khoảng 10 người)
- Trao đổi với nhà thầu chính là doanh nghiệp Nhật Bản và lập báo cáo (việc trao đổi trực tiếp chủ yếu do nhân sự người Việt của nhà thầu chính thực hiện)

- Kinh nghiệm kỹ sư hiện trường trong ngành điện mặt trời: khoảng 1–2 năm (ở mức có thể tự quản lý hiện trường một mình)
- Tiếng Nhật trình độ tương đương N3 (có thể lập báo cáo và giao tiếp với nhân viên người Nhật trong công ty)
- Có thể đi công tác trên toàn lãnh thổ Việt Nam (thời gian công tác: từ khoảng 3 tháng trở lên)
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ liên quan đến an toàn vệ sinh lao động
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thi công liên quan đến tấm pin năng lượng mặt trời
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý kỹ sư hiện trường
- Ưu tiên ứng viên có khả năng tiếng Anh

*Quyền lợi

- Thưởng: tương đương 1 tháng lương
- Xét tăng lương: 1 lần/năm
- Phụ cấp công tác: 400.000 VND/ngày
- Cung cấp chỗ ở của công ty trong thời gian thực hiện dự án

Bạn sẽ phụ trách quản lý và phát triển khách hàng trong kênh dịch vụ ăn uống (nhà hàng, bếp trung tâm, nhà phân phối) tại TP. HCM, bao gồm duy trì quan hệ với khách hàng hiện hữu, tìm kiếm cơ hội mới, xây dựng đề xuất thực đơn phù hợp và báo cáo trực tiếp cho cấp trên.

*Nhiệm vụ chính

- Quản lý tài khoản: Duy trì và quản lý mối quan hệ với các khách hàng hiện tại, bao gồm nhà phân phối, bếp trung tâm và nhà hàng.
- Phát triển kinh doanh: Xác định và phát triển các cơ hội khách hàng mới để mở rộng thị trường.
- Phát triển, đề xuất thực đơn: Tạo và phát triển các đề xuất thực đơn phù hợp cho khách hàng.
- Báo cáo và trao đổi trực tiếp với cấp trên.
- Các thông tin chi tiết hơn về công việc sẽ được trao đổi trong buổi phỏng vấn.

- Sinh sống và làm việc tại TP. HCM.
- Có thể bắt đầu đi làm trong tháng 10/2026.
- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực F&B (nhà cung cấp thực phẩm, đầu bếp, nhà hàng).
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương tối thiểu 3 năm.
- Thường xuyên nấu ăn và yêu thích việc nấu ăn.
- Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt.
- Có kinh nghiệm thuyết trình, thảo luận với khách hàng hoặc có kinh nghiệm bán hàng thực phẩm.
- Chấp nhận đi công tác 1–3 ngày mỗi tháng.
- Có khả năng giao tiếp tiếng Anh ở trình độ trung cấp.
- Có xe máy và giấy phép lái xe máy.
- Tự túc phương tiện đi lại, có phụ cấp xăng xe
- Tham gia phỏng vấn 2 vòng, dự kiến vòng 1 từ ngày 14/09/2026.

*Quyền lợi

- Gửi xe tại tòa nhà miễn phí.
- Đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
- Tham gia bảo hiểm tai nạn lao động và bảo hiểm xe máy.
- Xét nâng lương, thưởng 1 lần/năm.
- Du lịch hằng năm.
- Khám sức khỏe định kỳ.

Bạn sẽ phụ trách tìm kiếm và quản lý nhà cung cấp, xây dựng và triển khai kế hoạch mua hàng cho ngành hàng thực phẩm, phối hợp triển khai khuyến mãi và trưng bày tại cửa hàng, đồng thời theo dõi tồn kho và xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến sản phẩm và nhà cung cấp.

*Nhiệm vụ chính

- Tìm kiếm và quản lý nguồn cung: phụ trách các hoạt động xây dựng và duy trì mối quan hệ với nhà cung cấp; phân tích thị trường, tìm kiếm nhà cung cấp và nguồn hàng mới; đàm phán với nhà cung cấp về giá mua, thời gian giao hàng, chất lượng sản phẩm và các điều khoản hỗ trợ; xử lý các vấn đề phát sinh với nhà cung cấp; phân tích thị trường và lập kế hoạch mua hàng hiệu quả.
- Quản lý khuyến mãi và trưng bày: đóng góp vào việc xây dựng và triển khai chiến lược thương hiệu cho ngành hàng phụ trách; phối hợp với nhãn hàng và nhà cung cấp trong các chương trình khuyến mãi; xác định cách trưng bày hàng hóa để đảm bảo doanh số và lượng giao dịch cao tại cửa hàng.
- Quản lý tồn kho: theo dõi và phân tích tồn kho tại các cửa hàng, đề xuất giải pháp xử lý hàng tồn; đặt hàng với nhà cung cấp, đảm bảo nguồn cung hàng hóa ổn định cho toàn bộ hệ thống cửa hàng.
- Thực hiện các công việc khác: xử lý khiếu nại từ khách hàng và các phòng ban liên quan đến sản phẩm, hóa đơn sai; thực hiện các công việc khác trong chuyên môn theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm Buyer trong ngành bán lẻ.
- Có kinh nghiệm mua hàng trong mảng siêu thị.
- Có kinh nghiệm mua hàng cho ngành hàng thực phẩm.
- Có kinh nghiệm mua hàng cho ngành hàng nhu yếu phẩm, hàng gia dụng hằng ngày.
- Tiếng Anh trình độ giao tiếp cơ bản.

Bạn sẽ phụ trách quản lý, giám sát thi công cho dự án phát triển khu đô thị theo hình thức liên doanh và các dự án phát triển riêng trong tương lai, đồng thời xây dựng, củng cố hệ thống quản lý thi công từ phía chủ đầu tư và tối ưu hóa cơ cấu tổ chức, quy trình giám sát thi công của văn phòng quản lý hiện trường (PMU).

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện giám sát thi công cho dự án phát triển khu đô thị (phát triển theo hình thức liên doanh) và các dự án phát triển riêng trong tương lai.
- Trong dự án phát triển khu đô thị (liên doanh), với vai trò là người phụ trách giám sát thi công phía chủ đầu tư, kiểm tra tổng thể kế hoạch thi công, phương pháp thi công, chất lượng, an toàn, tiến độ và đưa ra tư vấn, hướng dẫn kỹ thuật, đề xuất cải tiến cho PMU, tư vấn giám sát và nhà thầu thi công.
- Kiểm tra tính phù hợp giữa nội dung thiết kế và điều kiện thi công, tính thi công được, sự phối hợp giữa các hạng mục, các phương pháp thi công và kế hoạch kiểm tra quan trọng; sớm phát hiện rủi ro, vấn đề trong thi công, đưa ra phán đoán kỹ thuật cần thiết và thúc đẩy các biện pháp khắc phục, cải thiện.
- Phân tích nguyên nhân các vấn đề phát sinh tại hiện trường như lỗi chất lượng, chậm tiến độ, khó khăn trong thi công; phối hợp với các bên liên quan để thúc đẩy cải thiện và phòng ngừa tái diễn.
- Hướng tới các dự án phát triển riêng trong tương lai (đặc biệt là phát triển nhà thấp tầng), chủ trì xây dựng hệ thống và tiêu chuẩn quản lý thi công; ở giai đoạn triển khai, với vai trò là người phụ trách giám sát thi công phía chủ đầu tư, điều phối toàn bộ công tác thi công từ khởi công đến hoàn thành, bàn giao.
- Phối hợp với nhân sự người Việt phụ trách giám sát thi công và quản lý chất lượng (dự kiến tuyển riêng), dựa trên pháp luật, thực tiễn xây dựng và vận hành công trường tại Việt Nam để xây dựng phương châm quản lý tiến độ, hoàn thiện tiêu chuẩn quản lý chất lượng và an toàn, và xây dựng các hướng dẫn phản ánh các chỉ dẫn, tiêu chuẩn giám sát thi công.
- Sắp xếp, văn bản hóa các hướng dẫn được xây dựng thành bộ tiêu chuẩn có thể áp dụng cho cả dự án liên doanh và dự án phát triển riêng, đồng thời liên tục cải tiến dựa trên kinh nghiệm và vấn đề rút ra từ các dự án thực tế.
- Thực hiện rà soát công việc hiện tại và tổng hợp vấn đề nhằm tối ưu hóa hệ thống giám sát của PMU (văn phòng quản lý hiện trường) trong dự án phát triển khu đô thị (liên doanh).
- Đề xuất cải tiến quy trình ra quyết định, quy trình xử lý thay đổi, phân chia vai trò giữa các bên liên quan, hỗ trợ xây dựng hệ thống để chủ đầu tư có thể thực hiện giám sát và ra quyết định phù hợp.
- Tư vấn về phương pháp giám sát của PMU, các hạng mục kiểm tra trọng điểm, tiêu chí đánh giá và thúc đẩy việc thiết lập, duy trì các quy tắc vận hành có thể hoạt động liên tục.

- Kinh nghiệm thực tế từ 3 năm trở lên trong công tác quản lý/giám sát thi công tại nhà thầu tổng (nhật).
- Kinh nghiệm thực tế với vai trò phụ trách giám sát thi công tại chủ đầu tư, công ty quản lý dự án (CM) hoặc với vai trò giám đốc/phó giám đốc công trường tại nhà thầu tổng.
- Kinh nghiệm thực tế trong công tác quản lý/giám sát thi công tại các công ty xây dựng, chủ đầu tư, công ty CM ở khu vực Đông Nam Á bao gồm Việt Nam.
- Trình độ tiếng Nhật mức độ sử dụng trong công việc (business).
- Kinh nghiệm thực tế giám sát thi công dự án phát triển khu đô thị hoặc dự án phát triển nhà thấp tầng từ phía chủ đầu tư/chủ dự án (ưu tiên).
- Kinh nghiệm thực tế quản lý/giám sát thi công các công trình hạ tầng (ưu tiên).
- Kinh nghiệm tham gia xây dựng, cải tiến, vận hành các bộ tiêu chuẩn/ hướng dẫn thi công, checklist… (ưu tiên).
- Có năng lực phán đoán kỹ thuật và năng lực hướng dẫn cải tiến: nắm bắt được nguyên nhân cốt lõi, đề xuất được giải pháp khả thi xét trên các yếu tố chất lượng, an toàn, tiến độ, chi phí.
- Có tinh thần chủ động và tính trung thực: không bỏ mặc vấn đề, tuân thủ pháp luật và tiêu chuẩn nội bộ, có trách nhiệm xử lý đến cùng.
- Có tố chất lãnh đạo và tinh thần hợp tác: hiểu văn hóa khác biệt, có khả năng lôi cuốn các bên liên quan và đào tạo, phát triển nhân sự địa phương.

Bạn sẽ phụ trách tuyển dụng khối kỹ thuật và hỗ trợ vận hành các chương trình đào tạo, bao gồm đào tạo kỹ thuật sau tuyển dụng và các khóa tiếng Nhật, tính toán, cũng như một số công việc hỗ trợ nhân sự khác.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện và hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng khối kỹ thuật
- Vận hành các khóa đào tạo kỹ thuật sau tuyển dụng
- Hỗ trợ vận hành các khóa tiếng Nhật, tính toán, thực hiện việc trao học bổng cho sinh viên trước tuyển dụng
- Thực hiện các công việc khác như hỗ trợ phỏng vấn, tổ chức giới thiệu về công ty

- Tốt nghiệp đại học
- Trình độ tiếng Nhật tương đương N2
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ TOEIC từ 600 điểm
- Không yêu cầu kinh nghiệm
- Có hứng thú với công việc đào tạo và tuyển dụng
- Năng động, trung thực, cẩn thận
- Có mong muốn làm việc ổn định và lâu dài
- Có thể làm thêm ngoài giờ khi cần

*Quyền lợi

- Các khoản trợ cấp theo quy định của công ty (trợ cấp tiếng Nhật, tiếng Anh, trợ cấp đi lại, ăn trưa, làm thêm)
- Thời gian thử việc theo luật lao động Việt Nam
- Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, nghỉ lễ theo chế độ tương tự doanh nghiệp Nhật Bản (nghỉ Tết, nghỉ tuần lễ vàng, nghỉ hè, nghỉ đông)
- Nơi làm việc tại tòa nhà văn phòng hiện đại
- Thời gian làm việc: 8:00–17:00 (nghỉ trưa 11:30–12:30), nghỉ thứ 7 và Chủ nhật
- Chế độ phúc lợi: bảo hiểm tai nạn 24/7, du lịch, quà các dịp lễ Tết, hiếu hỉ, Trung thu, 8/3…

Bạn sẽ phụ trách tìm kiếm và quản lý nhà cung cấp, đàm phán mua hàng, quản lý trưng bày – khuyến mãi và tồn kho cho hệ thống cửa hàng dược, đồng thời xử lý các khiếu nại liên quan đến sản phẩm và hóa đơn theo yêu cầu của cấp quản lý.

*Nhiệm vụ chính

- Tìm kiếm và quản lý nguồn cung: phụ trách các hoạt động xây dựng và duy trì quan hệ với nhà cung cấp; phân tích thị trường, tìm kiếm nhà cung cấp và nguồn hàng mới; đàm phán với nhà cung cấp về giá mua, thời gian giao hàng, chất lượng sản phẩm và các điều khoản hỗ trợ; xử lý các vấn đề phát sinh với nhà cung cấp; phân tích thị trường và lập kế hoạch mua hàng hiệu quả.
- Quản lý khuyến mãi và trưng bày: đóng góp vào việc xây dựng và triển khai chiến lược thương hiệu của ngành hàng phụ trách; phối hợp với nhãn hàng và nhà cung cấp trong các chương trình khuyến mãi; xác định cách trưng bày hàng hóa để đảm bảo doanh số và lượng giao dịch cao tại cửa hàng.
- Quản lý tồn kho: theo dõi và phân tích tồn kho tại các cửa hàng, đề xuất giải pháp xử lý hàng tồn; đặt hàng với nhà cung cấp, đảm bảo nguồn cung hàng hóa cho toàn bộ hệ thống cửa hàng.
- Thực hiện các công việc khác: xử lý khiếu nại của khách hàng và các phòng ban về sản phẩm, hóa đơn sai; thực hiện các công việc chuyên môn khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

- Có chứng chỉ hành nghề dược sĩ.
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm mua hàng tại nhà thuốc hoặc cửa hàng dược.
- Kinh nghiệm mua hàng dược phẩm, thực phẩm chức năng và vật tư y tế.
- Tiếng Anh: trình độ giao tiếp hàng ngày.

Bạn sẽ phụ trách toàn bộ mảng tài chính, kế toán, lập ngân sách, thuế, dự báo, một phần nhân sự – hành chính và hỗ trợ chuỗi cung ứng, đồng thời báo cáo cho Giám đốc người Nhật tại Việt Nam và Quản lý Tài chính tại Singapore.

*Nhiệm vụ chính

- Phụ trách tài chính và kế toán
- Quản lý ngân sách (PL, BS, CF) và công tác dự báo
- Thực hiện và quản lý các nghiệp vụ thuế (CIT, PIT, v.v.)
- Phụ trách một phần công việc nhân sự
- Thực hiện công việc hành chính liên quan, bao gồm rà soát hợp đồng
- Hỗ trợ nghiệp vụ chuỗi cung ứng (SCM)
- Báo cáo cho Giám đốc người Nhật tại Việt Nam và Quản lý Tài chính tại Singapore

- Tiếng Anh giao tiếp tốt ở mức độ kinh doanh
- Thành thạo VAS và IFAS, bao gồm cả việc chuyển đổi từ VAS sang IFAS
- Có kiến thức về Transfer Pricing
- Có kinh nghiệm lập ngân sách, dự báo, phân tích tài chính và quản lý hàng tồn kho
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính/kế toán
- Thành thạo tiếng Việt và tiếng Anh (giao tiếp kinh doanh)
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại doanh nghiệp Nhật
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại doanh nghiệp sản xuất

Bạn sẽ phụ trách toàn bộ công việc thiết kế offshore cho các dự án kiến trúc do trụ sở Nhật Bản giao và quản lý, dẫn dắt nhóm thiết kế tại chi nhánh TP.HCM. Công việc bao gồm hỗ trợ thiết kế, triển khai bản vẽ cho các công trình tại Nhật Bản (chung cư, cơ sở y tế, cơ sở chăm sóc, bệnh viện, khách sạn kinh doanh), đồng thời điều phối, kiểm soát tiến độ và chất lượng công việc của đội ngũ địa phương, làm đầu mối liên lạc với phía Nhật.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện công việc thiết kế, triển khai và chỉnh sửa bản vẽ cho các công trình kiến trúc tại Nhật Bản như nhà ở nhiều căn hộ/chung cư, cơ sở y tế, cơ sở chăm sóc, bệnh viện, khách sạn kinh doanh (thiết kế ý tưởng, bản vẽ cơ bản, bản vẽ thi công, chỉnh sửa bản vẽ theo yêu cầu).
- Trao đổi, xác nhận các yêu cầu kỹ thuật và thông số thiết kế với trụ sở Nhật Bản bằng tiếng Nhật (tiếp nhận chỉ thị, xác nhận nội dung công việc).
- Phân công công việc cho các thành viên trong nhóm tại địa phương, theo dõi tiến độ thực hiện và kiểm tra chất lượng sản phẩm.
- Thực hiện vai trò cầu nối với trụ sở Nhật Bản, bao gồm điều phối, trao đổi thông tin và báo cáo tình hình công việc.

- Trình độ tiếng Nhật tương đương JLPT N2 trở lên, có khả năng giao tiếp và trao đổi kỹ thuật với phía Nhật Bản.
- Có kinh nghiệm thực tế vững chắc trong thiết kế kiến trúc, ưu tiên đã tham gia các dự án quy mô trung bình đến lớn.
- Có kinh nghiệm sử dụng phần mềm JW-CAD.
- Ứng viên đã quen sử dụng AutoCAD hoặc BIM (Revit, v.v.) vẫn được hoan nghênh.
- Có kinh nghiệm tham gia các dự án tại Nhật Bản như chung cư, cơ sở y tế, cơ sở chăm sóc, bệnh viện, khách sạn kinh doanh là một lợi thế.

Bạn sẽ phụ trách kinh doanh sản phẩm cọ sơn và ru-lô sơn, phát triển khách hàng là các đại lý/nhà phân phối sơn, đồng thời quản lý và đào tạo đội ngũ nhân viên kinh doanh người Việt Nam, báo cáo trực tiếp cho giám đốc người Nhật và phụ trách khu vực từ Đà Nẵng trở vào Nam, có đi công tác định kỳ.

*Nhiệm vụ chính

- Bán các sản phẩm cọ sơn và ru-lô sơn
- Thực hiện hoạt động kinh doanh với các đại lý, nhà phân phối sơn
- Đào tạo và quản lý 4 nhân viên kinh doanh người Việt Nam
- Thực hiện báo cáo định kỳ cho giám đốc người Nhật
- Phụ trách toàn bộ khu vực từ Đà Nẵng trở vào phía Nam, bao gồm đi công tác khoảng 1 lần/tháng

- Có kinh nghiệm kinh doanh vật liệu xây dựng hoặc vật tư phụ trợ xây dựng (tối thiểu khoảng 3 năm)
- Trình độ tiếng Anh trung cấp
- Có kinh nghiệm quản lý nhân sự
- Có khả năng đi công tác

*Quyền lợi

- Thưởng tương đương 1 tháng lương/năm
- Xét tăng lương 1 lần/năm
- Hoa hồng theo kết quả kinh doanh

Bạn sẽ phụ trách hỗ trợ điều phối sản xuất hằng ngày và trao đổi thông tin giữa các bộ phận nội bộ, đối tác OEM và nhà máy giày. Công việc tập trung vào quản lý màu sắc, xác nhận tính chất vật lý, theo dõi nguyên vật liệu và sắp xếp mẫu, nhằm đảm bảo quy trình sản xuất diễn ra chính xác và thông suốt.

*Nhiệm vụ chính

- Quản lý chất lượng: Thực hiện các đánh giá liên quan đến chất lượng, phối hợp với đối tác OEM để xử lý các vấn đề phát sinh và duy trì dữ liệu đăng ký mã màu.
- Xác nhận tính chất vật lý: Điều phối và kiểm tra kết quả thử nghiệm tính chất vật lý từ các đối tác OEM, đồng thời cập nhật kịp thời cho các bên liên quan nội bộ.
- Quản lý tồn kho: Theo dõi tồn kho nguyên vật liệu, phân bổ theo nhu cầu sản xuất và duy trì số liệu tồn kho chính xác.
- Sắp xếp mẫu: Điều phối yêu cầu mẫu, chuẩn bị mẫu cần thiết và kiểm tra độ chính xác màu sắc trước khi gửi.

- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý sản xuất.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Tiếng Anh trình độ giao tiếp công việc (business level).
- Thời gian làm việc: 8:00 – 17:00, từ thứ Hai đến thứ Bảy.
- Địa điểm làm việc: Nhà máy sản xuất đối tác tại Tây Ninh.
- Ứng viên có thể tự túc phương tiện đi lại.
- Thời gian có thể bắt đầu làm việc: từ tháng 10/2026.
- Địa điểm phỏng vấn: Văn phòng tại Quận 1, TP. Hồ Chí Minh.

Bạn sẽ phụ trách tạo mô hình 3D cho nhân vật, trang phục, bối cảnh và props trong game, thực hiện texture, skin và các công việc liên quan theo chỉ đạo của cấp trên.

*Nhiệm vụ chính

- Tạo mô hình 3D cho nhân vật và trang phục, thực hiện texture 2D và set up skin
- Tạo mô hình 3D cho Background Map và Background Props, thực hiện texture 2D
- Thực hiện các yêu cầu công việc khác theo chỉ thị của cấp trên

- Có tối thiểu 4 năm kinh nghiệm
- Có kinh nghiệm thực tế trong việc tạo mô hình nhân vật, background để phát triển mobile game, PC game, PS/XBOX game…
- Thành thạo Maya (có thể làm việc bằng 3D Max nhưng dữ liệu cuối cùng sẽ làm bằng Maya)
- Có kinh nghiệm thực tế sử dụng Photoshop
- Có kinh nghiệm thực tế sử dụng Zbrush
- Có kinh nghiệm thực tế Hand painting hoặc Real style
- Có thể đọc hiểu tài liệu đặc tả kỹ thuật và có kinh nghiệm thực tế điều chỉnh dữ liệu 3D khi cần thiết
- Tiếng Anh cơ bản
- Ưu tiên có kinh nghiệm sử dụng Substance Painter
- Ưu tiên có kinh nghiệm sử dụng Unity, Unreal Engine
- Ưu tiên có kinh nghiệm tạo mô hình 3D high-polygon cho nhân vật, Background Props
- Ưu tiên có kinh nghiệm chuyển đổi dữ liệu từ high-polygon sang low-polygon
- Ưu tiên có kiến thức về các Scripts như Mel, Python, MAXScript, JavaScript
- Có khả năng chủ động giao tiếp, đề xuất, thảo luận trong team
- Yêu thích việc giải quyết khó khăn, vấn đề trong công việc
- Luôn nỗ lực nâng cao chất lượng công việc
- Có tinh thần trách nhiệm trong việc hoàn thành công việc

*Quyền lợi

- Thưởng tháng thứ 13
- Tiền mừng sinh nhật, mừng cưới, mừng sinh em bé...
- Tổ chức event, party, quà mừng vào các dịp quan trọng
- Quầy pantry với đồ ăn nhẹ phong phú, có Happy Friday mỗi tuần
- Review lương định kỳ mỗi năm
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, hòa đồng và thân thiện
- Khám sức khỏe định kỳ mỗi năm tại bệnh viện của Nhật, có giảm giá khám cho gia đình của nhân viên

Bạn sẽ phụ trách chính các nghiệp vụ kế toán và tính lương, bao gồm ghi chép sổ sách hàng ngày, thanh toán, quản lý chấm công, tính lương – bảo hiểm xã hội, kiểm tra lương cuối cùng, kê khai các loại thuế và quản lý văn phòng phẩm, đồng thời phối hợp làm việc với đơn vị dịch vụ kế toán bên ngoài trong giai đoạn chuyển dần sang tự thực hiện nội bộ.

*Nhiệm vụ chính

- Phối hợp làm việc với công ty dịch vụ kế toán trong giai đoạn chuyển dần các nghiệp vụ kế toán và tính lương sang thực hiện nội bộ
- Thực hiện ghi chép sổ sách kế toán hàng ngày và các nghiệp vụ thanh toán
- Quản lý thời gian làm việc, chấm công
- Tính lương và các khoản bảo hiểm xã hội
- Thực hiện kiểm tra cuối cùng đối với bảng lương
- Tính toán và kê khai các loại thuế (thuế thu nhập doanh nghiệp, thuế giá trị gia tăng, thuế nhà thầu nước ngoài, thuế thu nhập cá nhân)
- Quản lý văn phòng phẩm, trang thiết bị văn phòng và các công việc liên quan khác

- Trình độ tiếng Nhật tương đương N2
- Có chứng chỉ Kế toán trưởng (ứng viên chưa có kinh nghiệm làm Kế toán trưởng vẫn có thể ứng tuyển)
- Có kinh nghiệm tính lương

*Quyền lợi

- Thưởng dựa trên kết quả kinh doanh
- Xét tăng lương 1 lần/năm
- Có chỗ để xe máy

Bạn sẽ tham gia bộ phận SE-BIM, sử dụng phần mềm Rebro và Autodesk để thiết kế, chỉnh sửa và lập bản vẽ kỹ thuật liên quan đến điện cho các dự án, đồng thời trao đổi thường xuyên với khách hàng, đối tác Nhật Bản và phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo tiến độ và chất lượng công việc.

*Nhiệm vụ chính

- Sử dụng Rebro, phần mềm Autodesk để thực hiện thiết kế, chỉnh sửa hoặc tạo bản vẽ kỹ thuật liên quan đến thi công điện.
- Giao tiếp hằng ngày với khách hàng, đối tác Nhật Bản để điều chỉnh và xác nhận nội dung công việc.
- Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo tiến độ và chất lượng công việc.
- Báo cáo định kỳ tình hình công việc cho cấp trên.
- Làm việc trong mô hình nhóm nhỏ, trong đó thành viên có tiếng Nhật tốt làm đầu mối nhận việc từ phía Nhật Bản, phân chia cho 2 thành viên còn lại và cùng phụ trách một dự án; khi có thời gian trống sẽ hỗ trợ các thành viên khác trong nhóm SE-BIM nhằm tăng cường phối hợp và năng suất chung.

- Thời điểm dự kiến nhận việc: từ giữa tháng 9 trở đi.
- Chấp nhận ứng viên mới tốt nghiệp.
Ứng viên số 1
- Có trình độ tiếng Nhật cao, khả năng giao tiếp trôi chảy.
- Có thể họp và làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật Bản.
- Không bắt buộc phải có kiến ​​thức hay kinh nghiệm kỹ thuật, nhưng nếu có thì sẽ được hoan nghênh.
Ứng viên số 2 & 3
- Tốt nghiệp chuyên ngành kỹ thuật hoặc có kinh nghiệm làm việc thực tế trong lĩnh vực này.
- Trình độ tiếng Nhật từ N3 trở lên.
- Chỉ cần đọc được các chữ Hán (Kanji) cần thiết cho công việc là đủ; không bắt buộc phải có khả năng hội thoại trình độ cao.

** Các lĩnh vực kỹ thuật phù hợp: điện công trình, điều hòa không khí, cấp thoát nước vệ sinh, cơ khí, xây dựng.

Bạn sẽ phụ trách liên lạc giữa nhà máy và khách hàng, điều phối và theo dõi toàn bộ đơn hàng may mặc từ lúc bắt đầu đến khi kết thúc, chuẩn bị tài liệu kỹ thuật và báo cáo, xử lý các vấn đề phát sinh và di chuyển đến các nhà máy khi có yêu cầu.

*Nhiệm vụ chính

- Liên lạc giữa nhà máy và khách hàng, điều phối và chịu trách nhiệm cho đơn hàng từ khi bắt đầu tới khi kết thúc.
- Sắp xếp lịch kiểm hàng với nhà máy và khách hàng.
- Dịch và chuẩn bị tài liệu kỹ thuật cho bộ phận QC kiểm hàng.
- Chuẩn bị tài liệu báo cáo gửi tới quản lý cấp trên và khách hàng.
- Giải quyết các sự cố, vấn đề phát sinh giữa nội bộ, nhà máy và khách hàng.
- Di chuyển giữa nhiều nhà máy để kiểm tra tiến độ công việc, họp với khách hàng hoặc thực hiện các công việc thiết lập khác khi có yêu cầu.

- Thành thạo tiếng Anh (nghe, nói, đọc, viết).
- Thành thạo tin học văn phòng, mạnh về tính toán và các con số.
- Giao tiếp tốt, có kỹ năng đàm phán làm việc với đối tác.
- Nhanh nhẹn, chịu được áp lực công việc, có kỹ năng giải quyết các vấn đề phát sinh.
- Có kinh nghiệm làm Sales, Merchandiser, hiểu biết về may mặc là một lợi thế.
- Biết tiếng Nhật hoặc tiếng Trung cơ bản là một lợi thế (có thể viết email, nhắn tin bằng tiếng Nhật hoặc tiếng Trung).

*Quyền lợi

- Lương cạnh tranh, đàm phán theo năng lực và kinh nghiệm.
- Tăng lương hàng năm theo đánh giá năng lực làm việc.
- Thưởng tháng 13 theo tình hình kinh doanh của công ty.
- Du lịch hàng năm theo tình hình kinh doanh của công ty.
- Các chế độ phúc lợi đầy đủ theo quy định.

Bạn sẽ hỗ trợ kỹ sư và các bộ phận liên quan trong quá trình triển khai công việc và dự án, thực hiện biên phiên dịch tiếng Nhật trong công việc hằng ngày, soạn thảo và tổng hợp các tài liệu, báo cáo bằng tiếng Nhật theo yêu cầu.

*Nhiệm vụ chính

- Hỗ trợ kỹ sư và các bộ phận liên quan trong quá trình triển khai công việc, dự án.
- Biên dịch và phiên dịch tiếng Nhật trong công việc hằng ngày (tài liệu kỹ thuật, email, cuộc họp).
- Phiên dịch các cuộc họp xác nhận tiến độ của các dự án.
- Soạn thảo, tổng hợp báo cáo và các tài liệu liên quan bằng tiếng Nhật.
- Dịch và thực hiện các công việc khác theo sự chỉ thị của cấp trên.

- Tốt nghiệp Đại học, tiếng Nhật trình độ N2 trở lên.
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm phiên dịch liên quan đến kỹ thuật hoặc đã từng làm việc trong nhà máy sản xuất của Nhật.
- Có thể sử dụng tiếng Anh là một lợi thế.
- Sử dụng tốt các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
- Kỹ năng giao tiếp, phối hợp công việc và làm việc nhóm tốt.
- Kỹ năng quản lý thời gian, sắp xếp công việc hiệu quả.
- Cẩn thận, trách nhiệm, chủ động trong công việc.
- Có tinh thần học hỏi, cầu tiến.
- Chịu được áp lực công việc.

*Quyền lợi

- Thu nhập hấp dẫn, chế độ tăng lương, thưởng hằng năm.
- Có xe đưa đón nhân viên đi làm theo tuyến.
- Nghỉ 99 ngày trong năm (Tết Dương lịch nghỉ 9 ngày).
- Trợ cấp ăn trưa, đi lại, nhà ở, thâm niên, chức vụ.
- Được mua bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và gia đình.
- Hưởng đầy đủ quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Làm việc trong môi trường sạch sẽ và chuyên nghiệp.
- Được khám sức khỏe, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp định kỳ hằng năm.
- Được tổ chức đi du lịch hè hằng năm.

Đây là vị trí Manager tại một công ty logistics hoạt động trong lĩnh vực kho bãi và dịch vụ forwarding, phụ trách điều phối tổng thể toàn bộ hoạt động vận hành kho, kết nối giữa văn phòng và kho tại Genba/Gemba, cũng như quản lý và đào tạo nhân viên. Tuyển dụng nhằm tăng cường cơ cấu tổ chức và mở rộng hoạt động kinh doanh nhân dịp triển khai kho mới.

*Nhiệm vụ chính

- Điều phối và quản lý tổng thể toàn bộ nghiệp vụ liên quan đến vận hành kho
- Chịu trách nhiệm điều phối và dẫn dắt việc phối hợp công việc giữa văn phòng và kho tại Genba/Gemba
- Quản lý, đào tạo và phát triển nhân viên
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ thị của Director người Nhật

- Kinh nghiệm quản lý với vai trò người phụ trách kho
- Trình độ tiếng Nhật tương đương JLPT N2 trở lên (đủ để trao đổi, giao tiếp công việc trôi chảy với Giám đốc người Nhật)

*Quyền lợi

- Thưởng: 1 lần/năm
- Tăng lương: 1 lần/năm
- Các phụ cấp khác đã bao gồm trong lương GROSS

Đây là vị trí Kỹ sư Dịch vụ Khách hàng tại một công ty chuyên kinh doanh thiết bị và cung cấp dịch vụ engineering. Ứng viên sẽ thường trú tại nhà máy của khách hàng (doanh nghiệp Hàn Quốc), phụ trách bảo trì thiết bị, xử lý sự cố, lắp đặt thiết bị mới, phối hợp với bộ phận engineering tại Nhật Bản, lập các loại báo cáo… Sau thời gian thử việc, dự kiến sẽ có khóa đào tạo tại Nhật Bản trong khoảng 2 tháng.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện công việc kỹ sư dịch vụ onsite tại nhà máy của khách hàng (doanh nghiệp Hàn Quốc)
- Bảo trì, bảo dưỡng thiết bị và xử lý sự cố (troubleshooting)
- Thực hiện lắp đặt các thiết bị mới
- Phối hợp với bộ phận engineering tại Nhật Bản
- Lập các loại tài liệu, bao gồm báo cáo kiểm tra định kỳ và các báo cáo liên quan khác

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Cơ khí, Điện, Cơ điện tử
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm thực tế trong công tác bảo trì, bảo dưỡng máy móc
- Có khả năng giao tiếp ở trình độ business bằng tiếng Anh hoặc tiếng Nhật
- Có thể sinh sống và làm việc tại tỉnh Thái Nguyên, không có trở ngại về mặt địa lý
- Ưu tiên ứng viên biết tiếng Hàn
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bảo trì, bảo dưỡng thiết bị bán dẫn hoặc máy móc công nghiệp

*Quyền lợi

- Chế độ tăng lương, xét duyệt điều chỉnh lương 1 lần/năm
- Trợ cấp đi lại riêng, tách biệt với lương cơ bản
- Có trả lương làm thêm giờ
- Sau thời gian thử việc sẽ có khoảng 2 tháng đào tạo tại Nhật Bản

Bạn sẽ thuộc bộ phận Quản lý nghiệp vụ trong lĩnh vực sản xuất, phụ trách thông dịch – biên dịch, hỗ trợ kinh doanh và các công việc hành chính văn phòng dưới sự quản lý của cấp trên người Nhật.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện công việc thông dịch và biên dịch giữa tiếng Nhật và tiếng Việt
- Thực hiện các công việc hỗ trợ kinh doanh theo chỉ thị của quản lý người Nhật
- Phụ trách các công việc hành chính – văn phòng tổng hợp khác

- Có năng lực tiếng Nhật tương đương trình độ N2 cao cấp đến N1 của kỳ thi năng lực tiếng Nhật (có thể giao tiếp trôi chảy)
- Có kinh nghiệm làm việc vài năm (không yêu cầu ngành nghề cụ thể)
- Có thể tự túc đi lại đến nhà máy
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phiên dịch tại nhà máy

*Quyền lợi

- Có thưởng hằng năm
- Có chế độ tăng lương
- Có hỗ trợ bữa trưa
- Có du lịch cho nhân viên

Đây là vị trí thuộc bộ phận Marketing của một công ty chuyên về hoạch định, sản xuất và kinh doanh các sản phẩm thời trang (apparel), phụ trách mảng content marketing tập trung vào SNS và các kênh digital khác nhau. Bạn sẽ lập kế hoạch và sản xuất nội dung phù hợp với định hướng thương hiệu và chiến lược kinh doanh, đồng thời hỗ trợ các hoạt động marketing cả online và offline.

*Nhiệm vụ chính

- Lập kế hoạch content marketing và xây dựng content calendar.
- Lên ý tưởng, sản xuất và vận hành nội dung trên các kênh digital.
- Lên kế hoạch content pillar, thông điệp và ý tưởng cho các hoạt động promotion khác nhau.
- Xây dựng concept hình ảnh, moodboard, lên kế hoạch và triển khai video; phối hợp xây dựng và kiểm tra kịch bản, lời thoại.
- Phối hợp với các phụ trách liên quan và các phòng ban liên quan để sản xuất và triển khai nội dung.
- Nắm bắt xu hướng thời trang và xu hướng SNS, đánh giá hiệu quả nội dung và đề xuất phương án cải thiện.
- Quản lý chất lượng nội dung, hình ảnh và thông điệp trước khi đăng tải, đảm bảo phù hợp với định hướng thương hiệu.
- Hỗ trợ lập kế hoạch và triển khai các hoạt động marketing offline khác khi cần.
- Lập báo cáo định kỳ và thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên trực tiếp.

- Tốt nghiệp cao đẳng, trường nghề hoặc đại học trở lên.
- Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp các chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
- Có từ 1–2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Content Marketing, Creative Content, Fashion Content hoặc vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực thời trang, bán lẻ thời trang, lifestyle hoặc các ngành chú trọng xây dựng hình ảnh thương hiệu.

*Quyền lợi

- Tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp sau thời gian thử việc.
- Khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm.
- 12 ngày phép năm được hưởng nguyên lương.

Đây là vị trí Nhân viên Digital Marketing tại một doanh nghiệp chuyên về hoạch định, sản xuất và kinh doanh các sản phẩm thời trang (apparel). Bạn sẽ phụ trách vận hành quảng cáo và phân tích hiệu quả thông qua nhiều kênh digital khác nhau. Bên cạnh việc lập kế hoạch, triển khai và tối ưu quảng cáo online, bạn sẽ phối hợp chặt chẽ với bộ phận sản xuất nội dung, bộ phận kinh doanh và team EC để đóng góp vào việc gia tăng doanh thu và nâng cao độ nhận diện thương hiệu.

*Nhiệm vụ chính

- Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động Digital Marketing trên các kênh digital.
- Thiết lập, vận hành và tối ưu quảng cáo online dựa trên mục tiêu về độ nhận diện thương hiệu.
- Tối ưu ngân sách quảng cáo, tệp khách hàng mục tiêu, nội dung và tỷ lệ chuyển đổi.
- Thực hiện các hoạt động về nội dung, chương trình bán hàng và các chiến dịch khác nhau.
- Xây dựng cấu trúc nội dung giúp cải thiện CTR, mức độ tương tác và tỷ lệ chuyển đổi.
- Nắm bắt xu hướng Digital Marketing, xu hướng trên SNS và hành vi khách hàng, từ đó đề xuất các ý tưởng và giải pháp phù hợp.
- Quản lý ngân sách quảng cáo, doanh thu, hiệu quả chiến dịch và lập báo cáo định kỳ.
- Hỗ trợ lập kế hoạch và triển khai các hoạt động marketing offline khi cần thiết.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo trực tiếp từ cấp trên.

- Tốt nghiệp cao đẳng, trung cấp nghề hoặc đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị kinh doanh, Thương mại điện tử hoặc các ngành liên quan.
- Có từ 1–2 năm kinh nghiệm làm việc thực tế trong lĩnh vực Digital Marketing hoặc Performance Marketing.
- Có kinh nghiệm triển khai Facebook/Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads hoặc Shopee Ads.

*Quyền lợi

- Tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp sau khi kết thúc thời gian thử việc.
- Khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm.
- 12 ngày phép năm (nghỉ hưởng nguyên lương).

Đây là vị trí trợ lý phụ trách đa dạng các công việc như: nghiệp vụ kế toán – hành chính tổng hợp, quản lý đơn đặt hàng với các đơn vị gia công sản xuất, thư ký cho Tổng giám đốc và phiên dịch… tại một pháp nhân mới thành lập. Do quy mô nhân sự ít, ứng viên cần linh hoạt đảm nhận các nhiệm vụ khác nhau tùy theo tình hình thực tế.

*Nhiệm vụ chính

- Thực hiện toàn bộ nghiệp vụ kế toán – hành chính tổng hợp (một phần công việc kế toán có thể được outsource cho công ty dịch vụ kế toán tùy theo năng lực)
- Điều phối, làm việc với các nhà máy gia công; quản lý đơn đặt hàng, theo dõi tiến độ giao hàng, sắp xếp giao hàng sang Nhật Bản
- Thư ký cho Tổng giám đốc và phụ trách phiên dịch
- Tháp tùng khi đi công tác, thăm nhà máy gia công và các đối tác khác (có thể phát sinh không định kỳ)
- Thực hiện linh hoạt các công việc khác theo chỉ đạo của Tổng giám đốc và tùy theo tình hình

- Trình độ tiếng Nhật: tương đương JLPT N2 trở lên (coi trọng khả năng giao tiếp, không bắt buộc phải có chứng chỉ)
- Từ 2–3 năm kinh nghiệm làm kế toán
- Có kinh nghiệm làm việc tại doanh nghiệp Nhật
- Có khả năng tự chủ động suy nghĩ về công việc cần thiết và chủ động hành động

*Quyền lợi

- Tăng lương, thưởng: 1 lần/năm

Đây là vị trí cấp cao (senior) phụ trách thiết kế background 2D (phong cảnh, công trình, tòa nhà, v.v.) cho các tác phẩm anime của Nhật Bản. Bạn sẽ thực hiện vẽ background dựa trên chỉ dẫn, đồng thời tiếp thu và phản hồi ý kiến góp ý để không ngừng nâng cao chất lượng. Sử dụng Clip Studio Paint và làm việc theo hình thức nhân viên hợp đồng, ký hợp đồng với công ty phụ trách quản lý các hoạt động liên quan đến nước ngoài của studio sản xuất anime.

*Nhiệm vụ chính

- Thiết kế background 2D như phong cảnh, tòa nhà, công trình, v.v.
- Chỉnh sửa, hoàn thiện tranh background theo feedback
- Thực hiện công việc sản xuất bằng phần mềm Clip Studio Paint
- Tuân thủ quy định không sử dụng công cụ AI trong quá trình tạo ra sản phẩm

- Tốt nghiệp trường chuyên ngành thiết kế hoặc đại học chuyên ngành thiết kế
- Có trên 5 năm kinh nghiệm thực tế trong thiết kế bối cảnh 2D cho anime Nhật Bản
- Sử dụng thành thạo phần mềm Clip Studio Paint
- Yêu thích anime Nhật Bản
- Có khả năng sử dụng tiếng Anh hoặc tiếng Nhật (không yêu cầu trình độ cụ thể)

*Quyền lợi

- Thưởng hằng năm

Nhân Viên Kinh Doanh sẽ hỗ trợ Leader trong việc quản lý và điều phối các hoạt động kinh doanh liên quan đến sản phẩm thép của công ty. Vị trí này yêu cầu sự tỉ mỉ, khả năng giao tiếp tốt và tinh thần trách nhiệm cao trong việc đảm bảo quá trình kinh doanh diễn ra suôn sẻ và hiệu quả.

Nhiệm vụ chính:

- Hỗ trợ Leader trong việc:
- Quản lý đơn hàng, hợp đồng, giá thành, số lượng, theo dõi quá trình giao hàng,... 
- Đối ứng với khách hàng - trụ sở chính - nhà máy.
- Sau khi thành thạo, sẽ dần dần hỗ trợ tìm kiếm khách hàng mới.

- Nam, dưới 30 tuổi.
- Tiếng Nhật: N1.
- Tiếng Anh: giao tiếp căn bản (email).
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm sales cứng. Bắt buộc tối thiểu 1 năm sales thép.
- Bằng cấp: Đại học trở lên.

Phụ trách các nghiệp vụ như dịch vụ kế toán thuê ngoài, tư vấn kế toán – thuế, các công việc liên quan đến M&A, hỗ trợ giải thể doanh nghiệp… cho khách hàng chủ yếu là doanh nghiệp Nhật Bản, sử dụng tiếng Nhật trong công việc.

*Nhiệm vụ chính:

- Phụ trách các dự án như dịch vụ kế toán thuê ngoài, tư vấn kế toán – thuế, các nghiệp vụ liên quan đến M&A (thẩm định tài chính), hỗ trợ giải thể doanh nghiệp, v.v.
- Tham dự họp với khách hàng, lập tài liệu và xử lý các nghiệp vụ thực tế khác bằng tiếng Nhật.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên (chuyên ngành Kế toán hoặc liên quan).
- 1–2 năm kinh nghiệm thực tế về kế toán tại Việt Nam (bao gồm kinh nghiệm tại công ty dịch vụ kế toán hoặc doanh nghiệp).
- Kiến thức và kinh nghiệm cơ bản về thuế để làm việc với bộ phận tư vấn bên ngoài.
- Trình độ tiếng Nhật tương đương N2 trở lên (sử dụng tiếng Nhật là ngôn ngữ chính trong nội bộ công ty).
- Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ chuyên môn liên quan đến kế toán như Chief Accountant, CPA, ACCA, CTA.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thực tế làm việc với vai trò tư vấn kế toán, thuế.

*Quyền lợi:

- Xét tăng lương 1 lần/năm.
- Thưởng 1 lần/năm.
- Du lịch công ty.