Tai Phan

Tai Phan

Tài Phan có kinh nghiệm 6 năm trong ngành Digital Marketing, luôn muốn chia sẽ những kiến thức hữu ích đến với mọi người. Quan niệm sống của tôi là “Lạc quan luôn là yếu tố dẫn đến thành công, không điều gì có thể thực hiện được mà không có hy vọng và sự tự tin”.

bài viết của Tai Phan

Chuyên nghiệp khi từ chức trong thời gian thử việc
Chuyên nghiệp khi từ chức trong thời gian thử việc
Quá trình thử việc là một cơ hội cho cả nhân viên và công ty để khám phá và tìm ra sự phù hợp lẫn nhau. Quan trọng nhất, nếu việc từ chức là quyết định cuối cùng, nó nên được thực hiện một cách chuyên nghiệp
3 Điểm khác biệt giữa nhân viên Gen Y và Gen Z
3 Điểm khác biệt giữa nhân viên Gen Y và Gen Z
Doanh nghiệp rất mong muốn có thể tận dụng tốt những tài năng của thế hệ trẻ Gen Z,  nhưng cũng đồng thời mong muốn cả Gen Y và Gen Z có thể cùng nhau cộng tác và làm việc một cách hài hoà.
Millennials là gì ? Sự khác biệt của Gen Y với các thế hệ khác
Millennials là gì ? Sự khác biệt của Gen Y với các thế hệ khác
Millennials còn được gọi là Gen Y. Đây là một thuật ngữ được sử dụng để chỉ thế hệ được sinh ra trong khoảng thời gian từ năm 1981 đến năm 1996. Đây là thế hệ được sinh ra trong thời đại internet bùng nổ, sự phát triển vượt bật của công nghệ, MXH.
Vì sao nhu cầu tuyển dụng một số ngành nghề sụt giảm?
Vì sao nhu cầu tuyển dụng một số ngành nghề sụt giảm?
Theo các báo cáo cho thấy nhu cầu tuyển dụng của các ngành sụt giảm lớn: Du lịch, nhà hàng, khách sạn sụt giảm: 43%, Dệt may và da dày giảm: 39%, Xây dựng và BĐS giảm: 34%, CNTT giảm: 20%
Quiet hiring là gì?  Đây có phải là xu hướng tuyển dụng năm 2023?
Quiet hiring là gì?  Đây có phải là xu hướng tuyển dụng năm 2023?
Quiet hiring là hình thức tuyển dụng mà trong đó một tổ chức tuyển nhân sự trong âm thầm, tức không ký hợp đồng thuê nhân viên. Các nhân sự này vẫn làm việc như các nhân viên ký hợp đồng chính thức, song không được hưởng một số quyền lợi như bảo hiểm hoặc trợ cấp.
Các kỹ năng giúp bạn làm việc hiệu quả tại công ty Nhật
Các kỹ năng giúp bạn làm việc hiệu quả tại công ty Nhật
Bạn nghĩ một công ty Nhật sẽ yêu cầu ứng viên của mình có những yếu tố nào? Kinh nghiệm, bằng cấp hay kĩ năng? Để có cơ hội việc làm cao nhất bạn nên trau dồi các kỹ năng này
Sales Manager vị trí công việc và mức lương liệu có hấp dẫn ?
Sales Manager vị trí công việc và mức lương liệu có hấp dẫn ?
Sales Manager là Trưởng phòng kinh doanh. Có trách nhiệm dẫn dắt đội bán hàng đạt được mục tiêu doanh số. Lãnh đạo, tuyển dụng và đào tạo các nhân viên bán hàng mới.
Hợp tác Nhật - Việt của ICONIC trong vòng 15 năm qua
Hợp tác Nhật - Việt của ICONIC trong vòng 15 năm qua
rong gần 15 năm hoạt động trong lĩnh vực nhân sự, ICONIC đã và đang không ngừng nỗ lực nhằm đáp ứng tất cả nhu cầu của lực lượng lao động và nhà tuyển dụng tại các nước Nhật Bản, Việt Nam, Malaysia, Indonesia
Nhu cầu nhân lực TP.HCM quý 1 và dự báo quý 2/2023
Nhu cầu nhân lực TP.HCM quý 1 và dự báo quý 2/2023
Dự báo nhu cầu nhân lực quý 2/2023, TP.HCM cần tới 73.000 lao động, tập trung ở 4 ngành công nghiệp trọng điểm và 9 ngành dịch vụ chủ yếu.
Sales Engineer là nghề gì ? Nghề Hot, mức lương và đãi ngộ hấp dẫn
Sales Engineer là nghề gì ? Nghề Hot, mức lương và đãi ngộ hấp dẫn
Sales Engineer là Nhân viên kinh doanh các sản phẩm trong ngành kỹ thuật hoặc máy móc. Đây một vị trí công việc đặc thù kết hợp giữa kỹ thuật và kinh doanh.
Văn hoá uống rượu sau giờ làm của người Nhật
Văn hoá uống rượu sau giờ làm của người Nhật
Người Nhật coi uống rượu cùng nhau sau giờ làm việc là một cách để có thể dễ dàng trò chuyện, tâm sự cùng nhau sau những giờ làm việc căng thẳng và giúp mọi người gắn kết hơn.
QA là gì? Tất tần tật các công việc trong ngành QA
QA là gì? Tất tần tật các công việc trong ngành QA
QA là gì? QA có nhiệm vụ giám sát quản lý và đảm bảo chất lượng của việc xây dựng hệ thống, quy trình sản xuất của công ty theo một chuẩn mực chất lượng...
back-to-top iconicjob