Kết quả tìm kiếm cho: thang chuc
Peer Pressure là Áp lực đồng trang lứa. Đây là một áp lực tâm lý vô hình thường tác động mạnh mẽ đến tâm lý của sinh viên mới tốt nghiệp.
Quiet Managing là một cách quản lý mới mà giảm thiểu sự kiểm soát đến mức tối đa: Không kiểm soát và giám sát mọi hoạt động của nhân viên trong thời gian làm việc, Tạo điều kiện cho nhân viên chọn nơi làm việc theo sở thích cá nhân.
Bạn hãy thử ghé qua một số tips dưới đây để có thêm những hành trang chuẩn bị cần thiết nếu muốn làm việc lâu dài trong một công ty Nhật.
Trao quyền cho nhân viên là khi người quản lý giảm bớt việc quyết định một số công việc nhỏ và trao cho nhân viên cấp dưới quyền quyết định và xử lý những công việc này, tuỳ thuộc vào khả năng và năng lực của họ.
Để xây dựng văn hóa công ty, cần có sự sắp xếp, điều phối linh hoạt của bộ phận HR. Bạn hãy bỏ túi một vài tips dưới đây để góp phần xây dựng được một môi trường làm việc có văn hóa trong doanh nghiệp.
Sau đây là những những gợi ý cũng như một vài lý do tại sao bạn nên thẳng thắn hỏi nhà tuyển dụng về những gì bạn đang còn thiếu sót.
Marketing In-House là gì? Agency là gì? Bạn là một newbie trong ngành truyền thông muốn tìm hiểu để biết mình nên lựa chọn môi tường nào thì hãy xem ngay.
Nhảy việc, mặc dù không phải là hành động xấu, nhưng nếu nguồn nhân lực trong một ngành nghề đang trở nên linh hoạt, điều này chỉ ra rằng ngành nghề đó đang trong giai đoạn phát triển không ngừng và đang cần đến nguồn nhân lực phong phú.
Freelance hay Full-time? bài viết này sẽ là “kim chỉ nam” dành cho những bạn vẫn còn băn khoăn chưa chọn cho mình được một phương hướng làm việc.
Thời gian mỗi ngày của chúng ta đều giống nhau, chỉ có 24 giờ. Tuy nhiên, bí quyết để tăng cường năng suất và tận hưởng cuộc sống là biết cách phân chia và sử dụng thời gian một cách hiệu quả.
