Kết quả tìm kiếm cho: nguoi nhat
Kiểm soát cảm xúc là một kỹ năng mềm quan trọng giúp bạn duy trì sự bình tĩnh và sáng suốt khi đối diện với những tình huống khó khăn. Kỹ năng này giúp bạn tránh được sự bực tức và nóng giận, ngăn chặn những lời nói và hành động thiếu kiểm soát có thể gây hại cho người khác và làm xấu đi hình ảnh của bạn.
Get Things Done (GTD) có nghĩa là hoàn thành công việc, biến tất cả ý tưởng của bạn thành hành động cụ thể theo một lịch trình rõ ràng.
Nếu công ty giám sát quá gắt gao, nhân viên sẽ cảm thấy bị áp lực và mất tự do trong công việc. Họ có thể cảm thấy bị thiếu tin tưởng, làm việc trong tình trạng căng thẳng và không thể phát huy tối đa khả năng sáng tạo.
Nhiệm vụ nâng cao năng suất của Team đóng vai như một mấu chốt để đạt được thành công bền vững trong bối cảnh phức tạp của sự năng động tại nơi làm việc. Dưới đây là mười lời khuyên về cách tăng năng suất của nhóm
Giảm thời gian làm thêm không chỉ giúp doanh nghiệp tối ưu hóa lợi nhuận mà còn bảo vệ sức khỏe thể chất và tinh thần của nhân viên
Nếu bạn cảm thấy có nhiều điểm không phù hợp, sẽ rất khó để bạn tập trung và hoàn thành tốt công việc của mình, đồng thời tăng khả năng bạn sẽ tìm kiếm một công việc mới. Liệu bạn có thật sự phù hợp với công việc hiện tại không?
Khi bạn quyết định giúp đỡ đồng nghiệp, hãy chắc chắn rằng bạn làm điều đó một cách hợp lý và không để bản thân bị kéo theo sự căng thẳng của họ.
Việc kiểm soát giờ giấc làm việc là một nhiệm vụ cơ bản của phòng nhân sự, nhằm đảm bảo rằng tất cả nhân viên đều làm việc nghiêm túc, đúng giờ và chăm chỉ.
Nếu bạn nhận thấy rằng sếp không quan tâm đến sự chăm chỉ của bạn, đó là lúc bạn nên có cuộc trò chuyện với họ để tìm hiểu nguyên nhân. Hãy chia sẻ với sếp về những nỗ lực của bạn và hỏi xem có cách nào để bạn có thể thể hiện sự chăm chỉ của mình một cách hiệu quả hơn.
Chúng ta sẽ thảo luận về việc chọn nghề vì tiền hay vì đam mê, bao gồm những lợi ích của cả hai và những điều quan trọng cần xem xét khi cân nhắc hai khía cạnh này của công việc.
