Kết quả tìm kiếm cho: luong thuong

Những thứ cần mang theo trong ngày đầu làm việc
Chuẩn bị kỹ lưỡng và mang theo những vật dụng cần thiết sẽ giúp bạn có một ngày làm việc đầu tiên suôn sẻ và tự tin, tạo nền tảng vững chắc cho những ngày làm việc tiếp theo.
Các yếu tố then chốt giúp thiết kế chính sách trả lương công bằng
Bằng cách xem xét kỹ lưỡng các yếu tố trên, bạn sẽ thiết kế được một chính sách trả lương công bằng, góp phần thu hút và giữ chân nhân tài, đồng thời tạo động lực cho nhân viên làm việc hiệu quả hơn.
Những thời điểm tốt bạn nên đề nghị tăng lương
Khi công ty đang có doanh thu tăng trưởng đáng kể, đây là thời điểm lý tưởng để bạn đề nghị tăng lương. Lãnh đạo thường muốn tôn vinh những nhân viên đã đóng góp nhiều cho thành công của công ty.
Các bước phát triển chính sách trả lương cạnh tranh cho doanh nghiệp
Việc trả lương cạnh tranh cho nhân viên mang lại nhiều lợi ích quan trọng, giúp doanh nghiệp xây dựng và duy trì một lực lượng lao động mạnh mẽ.
Top Câu hỏi tuyển dụng hóc búa tại các công ty Top đầu thế giới
Mục tiêu của các tập đoàn lớn là tìm kiếm được những ứng viên thực sự tài năng trên toàn thế giới để góp phần xây dựng và phát triển công ty ngày một lớn mạnh hơn nữa.
Có nên chuyển sang làm công ty đối thủ khi được offer tốt hơn?
Việc chuyển sang làm cho công ty đối thủ có thể mang lại lợi ích tài chính và cơ hội nghề nghiệp lớn, tuy nhiên, điều này cũng đòi hỏi người lao động phải cân nhắc kỹ lưỡng về mặt đạo đức, chuyên nghiệp và chiến lược.
Sử dụng AI viết CV xin việc liệu có ổn?
Dù AI có thể hỗ trợ trong việc viết CV, nhưng sự tham gia của con người vẫn rất quan trọng để đảm bảo tính cá nhân hóa và chất lượng của CV
Tại sao doanh nghiệp cần sử dụng Salary Survey
Sử dụng Salary Survey chất lượng và thường xuyên là rất quan trọng để doanh nghiệp đảm bảo hiệu quả trong việc kế hoạch trả lương và chiến lược giữ chân nhân viên.
Làm thế nào để làm việc hiệu quả với những đồng nghiệp khó tính
Khi đồng nghiệp bắt đầu vi phạm chính sách công ty hoặc ảnh hưởng xấu đến công việc của bạn, đã đến lúc bạn cần thảo luận vấn đề này với người quản lý hoặc phòng nhân sự.
Các kỹ năng mềm cần thiết cho các ứng viên làm ngành nhân sự
Để trở thành một chuyên gia nhân sự giỏi, không chỉ cần có kiến thức và chuyên môn kỹ thuật mà còn phải sở hữu những kỹ năng mềm vững chắc.
back-to-top iconicjob