Bạn sẽ là đầu mối phụ trách độc lập các công việc Nhân sự và Hành chính, hỗ trợ giảm tải đáng kể khối lượng công việc hành chính cho Tổng Giám đốc, bao gồm tuyển dụng, hợp đồng lao động, chấm công, phối hợp tính lương, bảo hiểm xã hội, nghỉ việc, hành chính văn phòng, công tác, quản lý nhà cung cấp và hồ sơ tài liệu của công ty.
*Nhiệm vụ chính
- Quản lý độc lập các công việc Nhân sự và Hành chính, giảm tải đáng kể khối lượng công việc hành chính cho Tổng Giám đốc
- Làm việc trực tiếp với Tổng Giám đốc hoặc Giám đốc quốc gia trong môi trường công ty quy mô khoảng 10 nhân sự
- Thực hiện các nghiệp vụ tuyển dụng, hợp đồng lao động, thử việc, chấm công, phối hợp tính lương, bảo hiểm xã hội, thủ tục nghỉ việc, hành chính văn phòng, công tác, quản lý nhà cung cấp và hồ sơ tài liệu của công ty
- Nhận diện vấn đề, thu thập và sắp xếp thông tin, đề xuất giải pháp thực tế, phối hợp với các bên liên quan và chịu trách nhiệm đến khi công việc hoàn tất
- Quản lý nhân sự cấp dưới trong bộ phận Nhân sự/Hành chính và kiểm soát chất lượng, tiến độ hoàn thành công việc của họ
