Job code: JHC0026096
- Lập kế hoạch tuyển dụng và thực hiện kế hoạch này.
- Quản lý lao động / quản lý chấm công.
- Lập và quản lý ngân sách nhân sự.
- Cập nhật các quy định mới của chính phủ về lĩnh vực lao động, đảm bảo tất cả các hoạt động nhân sự đều tuân thủ.
- Xử lý các vấn đề pháp lý của công ty.
- Đề xuất và trình kế hoạch đào tạo, thực hiện và theo dõi kế hoạch đào tạo.
- 3 năm kinh nghiệm Nhân sự / Quản trị viên trở lên.
- 1 năm kinh nghiệm quản lý nhóm trở lên.
- Ngôn ngữ: trình độ JLPT N2 hoặc Toeic 600.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Luật hoặc Kế toán.
Phúc lợi:
- Bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế.
- Lương thứ 13.
- Du lịch công ty.
