Job code: JHN0038080
Địa điểm: Bắc Ninh
Bạn sẽ phụ trách bao quát các hoạt động của phòng Nhân sự, đề xuất giải pháp tuyển dụng, quản lý chính sách phúc lợi và xây dựng môi trường làm việc tích cực, gắn kết.
*Nhiệm vụ chính
- Bao quát các công việc của phòng Nhân sự
- Đề xuất các phương án nhằm đáp ứng tình hình tuyển dụng
- Quản lý việc thực hiện các chính sách phúc lợi: bảo hiểm xã hội, lương, đánh giá,…
- Xây dựng môi trường làm việc tích cực, tăng cường gắn kết nội bộ
- Tốt nghiệp đại học
- Từ 3 năm kinh nghiệm trở lên, nắm vững luật lao động, bảo hiểm, thuế thu nhập cá nhân và sử dụng thành thạo phần mềm nhân sự
- Ưu tiên ứng viên sử dụng tiếng Nhật từ trình độ N2 trở lên
- Thành thạo tin học văn phòng
*Quyền lợi
- Thưởng Tết 1 lần/năm
- Quà Tết
- Phụ cấp sinh hoạt hằng ngày
- Phụ cấp ăn trưa
- Được cấp phát đồng phục, máy tính và các vật dụng cần thiết
- Phụ cấp cho nhân viên chính thức
- Phụ cấp tiếng Nhật trình độ N3: 800K
- Phụ cấp tiếng Nhật trình độ N2: 3500K
- Phụ cấp tiếng Nhật trình độ N1: 6000K
