Bạn phụ trách toàn bộ công việc pháp chế nội bộ, bao gồm cập nhật và phân tích các quy định pháp luật liên quan đến hoạt động của công ty, đánh giá tác động, đề xuất và triển khai biện pháp tuân thủ, soạn thảo và rà soát hợp đồng, quản lý giấy phép kinh doanh, xây dựng và duy trì hệ thống quản trị rủi ro pháp lý, cũng như hỗ trợ các cuộc họp nội bộ liên quan đến pháp lý và tuân thủ.
*Nhiệm vụ chính
- Thu thập, cập nhật thông tin về việc ban hành, sửa đổi, thay đổi các quy định pháp luật liên quan đến công ty và hoạt động kinh doanh.
- Lập báo cáo về các thông tin pháp lý đã thu thập và trình lên ban lãnh đạo.
- Đánh giá tác động của các thay đổi pháp luật đối với công ty, xem xét sự cần thiết phải có biện pháp ứng phó, đề xuất phương án xử lý và báo cáo cho ban lãnh đạo.
- Triển khai các biện pháp tuân thủ cần thiết dựa trên các cập nhật pháp luật.
- Soạn thảo, cập nhật các quy chế, quy định nội bộ của công ty.
- Soạn thảo, cập nhật các mẫu hợp đồng sử dụng trong hoạt động kinh doanh.
- Soạn thảo các tài liệu liên quan đến luật doanh nghiệp, bao gồm tài liệu phục vụ họp Hội đồng thành viên hoặc cơ quan quản lý nội bộ tương đương.
- Quản lý giấy phép kinh doanh, thực hiện thủ tục xin cấp mới và gia hạn.
- Soạn thảo và kiểm tra các hợp đồng với khách hàng và đối tác.
- Xây dựng và duy trì hệ thống quản lý rủi ro trong nội bộ công ty.
- Điều phối, dẫn dắt các cuộc họp nội bộ định kỳ liên quan đến pháp lý và tuân thủ.
- Thực hiện các công việc pháp chế doanh nghiệp nội bộ nói chung để đảm bảo tuân thủ pháp luật và quản lý rủi ro cho công ty.
