Senior Section Manager (Development Center) [ KCN VSIP II - Bình Dương ]

Đăng nhập để xem lương

- Đối ứng khách hàng, Quản lý dự án, Quản lý nhóm (Quản lý dự án, sắp xếp lịch trình với các bộ phận liên quan, Theo dõi Sản xuất thử nghiệm, v.v., Quản lý nhóm, chỉ thị công việc, điều phối nguồn lực, v.v.)　
- Công việc tổ chức phòng phát triển, đối ứng ISO, đánh giá nhân sự, quản lý nhân sự (Bao gồm cả quản lý người Việt, Người Nhật phái cử và công tác)
- Quản lý ngân sách, bắt buộc phải tham gia cuộc họp nội bộ công ty/cuộc họp với công ty mẹ SSTC (bao gồm cả các cuộc họp với bộ phận kinh doanh)
- Xây dựng đội nhóm, và các công việc khác theo chỉ thị cấp trên, ...

- Cấp độ quản lý: Trở thành Phó trưởng phòng/Trưởng phòng trong 2 – 3 năm tới.
- Giao tiếp tiếng Nhật (bắt buộc): từ N2 trở lên.
- Giao tiếp tiếng Anh (Bắt buộc): TOEIC 700 trở lên.
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành tự động, điện tử hoặc các ngành liên quan quy trình/thiết bị bán dẫn.
- MS Office(Excel, PPT, word).
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm quản lý ở công ty Nhật.