search
location
briefcase

Nhân viên quản trị CNTT

Calendar
Ngày đăng: 22/03/2022
Công việc hết hạn nộp hồ sơ
Code Job Job code: JHN0028071

Tóm tắt công việc

Place
Địa điểm
  • Hà Nội
Level
Cấp độ
Nhân viên
Briefcase
Ngành nghề
Công nghệ thông tin - IT - Quản lý mạng, hệ thống & dữ liệu

Mô tả công việc

- Quản lý máy chủ HAN và hệ thống sao lưu: kiểm tra bảo trì phòng ngừa cho tất cả các các thiết bị.

- Chịu trách nhiệm về thông tin của tất cả người dùng như: Mật khẩu, Email Outlook 365, Hệ thống mạng nội bộ, iPhone và iPad, v.v.

- Quản lý hệ thống SD-WAN / hợp đồng đường truyền Internet với ISP để cải thiện kết nối và hỗ trợ hệ thống mới tại văn phòng HAN. 

-  Hỗ trợ hoạt động hàng ngày của tất cả người dùng HAN về các vấn đề CNTT và cập nhật phần mềm cho từng PC.

-  Hỗ trợ làm việc từ xa ngoài văn phòng.

- Hỗ trợ SAP cho người dùng cuối sau khi Phát trực tiếp.

- Khuyến mãi và áp dụng RPA khi có yêu cầu từ đơn vị biz. (Nếu có)

- Quản lý việc triển khai hệ thống quản lý nhân sự trong văn phòng HAN và xử lý sự cố CNTT sau khi hoạt động.

- Quản lý hệ thống quản lý hàng tồn kho (ODOO).

- Quản lý Cơ sở dữ liệu SQL TS24 trong văn phòng HAN.

- Đào tạo toàn bộ nhân viên về CNTT và sử dụng phần mềm mới.

- Điều tra các vấn đề CNTT / Báo cáo cho HQ và theo dõi

- Cập nhật WINDOWS 11 cho tất cả PC trong văn phòng Hà Nội 

-  Hỗ trợ đội ngũ HR & GA trong công việc hàng ngày: chuẩn bị phòng họp với video conference.

- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý (GD / GM / MGR)

Yêu cầu công việc

*Yêu cầu cần thiết 

- Bằng Đại học trở lên

- Dưới 35 tuổi

- Trình độ tiếng Anh: Thương mại (TOEIC: 730 trở lên)

- Khách hàng từ chối bất kỳ ứng viên nào không đáp ứng bất kỳ yêu cầu nào ở trên.

*Các điều kiện khác

- Kinh nghiệm làm việc trong môi trường đa quốc gia

- Hơn ba năm Kinh nghiệm làm việc cho Công việc Quản trị CNTT.

- Ưu tiên có kinh nghiệm SAP.

- Thái độ tích cực / Khả năng chịu đựng căng thẳng / Kỹ năng giao tiếp mạnh mẽ

*Phúc lợi:

 - Tiền thưởng: Tiền thưởng của tháng 12 bằng 1 tháng lương.

 - Tiền thưởng của tháng 6 sẽ được đánh giá căn cứ vào hiệu suất làm việc. 

-  Phúc lợi: Bảo hiểm xã hội, Chuyến công tác, v.v.



back-to-top iconicjob
Loading...