- Làm việc độc lập để cung cấp các tư vấn pháp lý cho khách hàng, mang tính thực tiễn và thương mại.
- Thực hiện các bài tập thẩm định, xem xét và soạn thảo các thỏa thuận giao dịch (SPA, SSA, SHA, Điều lệ, v.v.), thỏa thuận tài chính (hợp đồng cho vay, tín dụng thỏa thuận, v.v.) và các tài liệu cần thiết khác theo hướng dẫn của khách hàng.
- Tư vấn, soạn thảo, trình duyệt hồ sơ xin cấp phép công trình.
- Rà soát công trình của các thành viên cấp dưới trong việc dịch và hiệu đính tài liệu.
- Liên lạc với các cơ quan hữu quan để biết ý kiến của họ.
- Là thành viên cấp cao của Team, huấn luyện và giám sát các luật sư cấp dưới.
- Chi tiết công việc trao đổi khi phỏng vấn.
Senior Associates
 
                                        
                                        
                                            Ngày đăng: 09/05/2022
                                                                                            
                                    Công việc hết hạn nộp hồ sơ
                                                                                     Job code: JHN0028386
                                        
                                        Job code: JHN0028386
                                    Tóm tắt công việc
 
                            Mức lương
                                
                             
                            Địa điểm
                                - Hà Nội
 
                            Cấp độ
                                Nhân viên 
                             
                            Ngành nghề
                                Marketing, Kinh doanh, Bán hàng & Dịch vụ - Bán hàng & Phát triển/Quản lý kinh doanh
                            Mô tả công việc
Yêu cầu công việc
- Có trên 7 năm Kinh nghiệm liên quan đến M&A, Bất động sản, Xây dựng, Cơ sở hạ tầng, Tài chính và / hoặc doanh nghiệp nói chung.
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong các công ty luật.
- Có trình độ tiếng Anh tốt.
- Có Chứng chỉ hành nghề Luật sư.
*Phúc lợi:
- Thưởng hàng năm.
- Tăng lương hàng năm.
- Bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm thất nghiệp... theo quy luật lao động VN. 
- Ngày nghỉ có trả lương. 
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Company trip.
 
                 
                 
                         
     
        