search
New job

Sales team leader

Calendar
Ngày đăng: 12/08/2026
Job Code Job code: JHN0038988
Job Place Địa điểm: Hà Nội

Tóm tắt công việc

Level
Cấp độ
Trưởng nhóm
Job Language
Ngôn ngữ
  • Tiếng Anh - Cao cấp
Briefcase
Ngành nghề
Kinh doanh & Tiếp thị - Bán hàng & Phát triển/Quản lý kinh doanh

Mô tả công việc

Bạn sẽ phụ trách dẫn dắt nhóm kinh doanh trong mảng vật liệu hiệu suất cao, quản lý khách hàng trọng điểm, phát triển khách hàng và dự án mới, đồng thời phối hợp chặt chẽ với nhà cung cấp và các bộ phận nội bộ để tối ưu doanh số, lợi nhuận và chi phí.

*Nhiệm vụ chính

- Quản lý khách hàng trọng điểm: Duy trì mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng hiện hữu và phát triển thành các tài khoản chiến lược dài hạn.
- Xử lý sự cố và quản lý rủi ro: Chủ động giải quyết các vấn đề liên quan đến chậm giao hàng, khiếu nại chất lượng, chậm thanh toán, tồn kho, chênh lệch chi phí, hàng tồn lâu ngày…
- Thăm khách hàng và phát triển thị trường: Thường xuyên thăm hỏi khách hàng để nắm bắt nhu cầu, thông tin thị trường, tình hình đối thủ và các dự án tương lai.
- Báo giá và đàm phán: Chuẩn bị báo giá, đàm phán giá và điều khoản thương mại với khách hàng, đồng thời phối hợp với nhà cung cấp và các bộ phận nội bộ.
- Kiểm soát lợi nhuận và chi phí: Theo dõi lợi nhuận gộp, chi phí logistics, chi phí tồn kho và các chi phí liên quan khác để cải thiện hiệu quả kinh doanh.
- Trao đổi với nhà cung cấp: Làm việc chặt chẽ với nhà cung cấp về giá, phân bổ hàng, hỗ trợ kỹ thuật, sắp xếp mẫu, lịch giao hàng và xử lý khiếu nại.
- Chia sẻ thông tin thị trường: Thu thập và báo cáo xu hướng thị trường, nhu cầu khách hàng, hoạt động của đối thủ và các ứng dụng tiềm năng mới.
- Xây dựng kết nối với các bên liên quan trong cơ quan quản lý, hiệp hội ngành và ngành hóa chất.
- Phát triển kinh doanh mới: Tìm kiếm khách hàng tiềm năng, tiếp cận các dự án mới, phát triển cơ hội kinh doanh và mở rộng doanh số/lợi nhuận với các yêu cầu tương tự như quản lý khách hàng trọng điểm.
- Hỗ trợ quản lý khi được yêu cầu.
- Chủ động trong quản lý kinh doanh.
- Sẵn sàng đón nhận các thử thách và nhiệm vụ mới được giao.

Yêu cầu công việc

- Có kinh nghiệm liên quan đến logistics (thủ tục xuất nhập khẩu, phân loại mã HS, Incoterms, giao dịch logistics, kinh doanh quốc tế…).
- Kinh nghiệm vững về bán hàng & marketing B2B, đặc biệt trong lĩnh vực vật liệu công nghiệp, hóa chất, hạt nhựa, phụ tùng ô tô, điện tử hoặc các ngành sản xuất liên quan, tối thiểu 5 năm.
- Kinh nghiệm xử lý khách hàng trọng điểm/khách hàng chiến lược, bao gồm đàm phán giá, điều khoản hợp đồng, vấn đề giao hàng, khiếu nại và quản lý mối quan hệ dài hạn.
- Có khả năng làm việc với cả nhà cung cấp và khách hàng để cân bằng điều kiện thương mại, lịch giao hàng, yêu cầu chất lượng và tính cạnh tranh về chi phí.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm lập kế hoạch bán hàng, dự báo hàng tháng, hoàn thành ngân sách và quản lý lợi nhuận.
- Kỹ năng đàm phán và thuyết phục tốt, đặc biệt trong đàm phán giá, điều chỉnh giao hàng, theo dõi thanh toán và xử lý các tình huống khách hàng khó.
- Thành thạo cơ bản MS Word, Excel, PowerPoint và Outlook; yêu cầu kỹ năng Excel tốt; có kinh nghiệm sử dụng SAP là lợi thế.
- Tinh thần hợp tác; tuân thủ pháp luật và quy định; linh hoạt và có tư duy cải tiến; cởi mở với trải nghiệm mới; chú ý chi tiết; cẩn thận.
- Biết lắng nghe, sẵn sàng học hỏi điều mới với tinh thần thử thách.
- Khả năng chịu áp lực cao: xử lý tốt các vấn đề giao hàng gấp, khiếu nại khách hàng, chỉ tiêu doanh số và các vấn đề phát sinh một cách bình tĩnh, chuyên nghiệp.
- Kỹ năng quản lý dữ liệu: quản lý chính xác dữ liệu bán hàng, dự báo, tuổi tồn kho, công nợ và lịch sử khách hàng.
- Tinh thần sở hữu và chủ động cao: có thể làm việc độc lập và phối hợp nhóm; báo cáo vấn đề kịp thời.



back-to-top iconicjob
Zalo Chat Button
Loading...