- Chịu trách nhiệm toàn bộ các công việc liên quan đến việc thành lập và vận hành pháp nhân Việt Nam, bao gồm nghiên cứu thị trường, hoạt động kinh doanh và hỗ trợ bán hàng.
- Sau khi thành lập, đóng vai trò là thành viên quản lý cấp cao, chịu trách nhiệm quản lý và điều hành các phòng ban.
- Hỗ trợ người đại diện Nhật Bản và nhân viên Nhật Bản đi công tác.
- Xây dựng kiểm soát nội bộ và hệ thống báo cáo về Trụ sở chính (HQ).
- Rà soát hợp đồng, duy trì giấy phép công ty, làm việc với các cơ quan chính phủ và thực hiện các nghiệp vụ hành chính, bao gồm cả các thủ tục liên quan đến nhập khẩu.
- Tuyển dụng, quản lý hợp đồng lao động, tính lương, thủ tục bảo hiểm. Xây dựng bảng lương, bao gồm xem xét tăng lương, thăng chức hàng năm, và xây dựng quy chế nội bộ, phụ cấp, phúc lợi.
- Phối hợp với công ty kế toán dịch vụ, rà soát báo cáo tài chính hàng tháng, hỗ trợ các thủ tục thuế, và chuẩn bị, phê duyệt giao dịch ngân hàng.
- Chủ yếu là các công ty cho thuê thiết bị xây dựng Nhật Bản (Khách hàng cuối là Tổng thầu, nhà thầu phụ, v.v.).
- Hệ thống giàn giáo, thiết bị nâng hạ, xe đẩy, thiết bị điện, và các thiết bị khác.
