search
location
briefcase

Nhân Viên Kinh Doanh B To B - Công Ty Sản Xuất Điện Tử Của Nhật Bản

Calendar
Ngày đăng: 24/01/2022
Công việc hết hạn nộp hồ sơ
Code Job Job code: JHC0027606

Tóm tắt công việc

Place
Địa điểm
  • Hồ Chí Minh
Level
Cấp độ
Nhân viên
Briefcase
Ngành nghề
Marketing, Kinh doanh, Bán hàng & Dịch vụ - Bán hàng & Phát triển/Quản lý kinh doanh

Mô tả công việc

- Trách nhiệm Nhân Viên Kinh Doanh bao gồm:
- Gặp gỡ khách hàng, thúc đẩy bán hàng, đưa ra các đề xuất. 
- Phát triển khách hàng mới.
- Xây dựng và kiểm soát mối quan hệ với các nhà phân phối, phát triển các nhà phân phối mới và các mạng lưới bán hàng khác và quản lý chúng.
- Ký kết hợp đồng với đại lý và khách hàng.
- Hỗ trợ đặt hàng và vận chuyển.
- Đi công tác khu vực Đồng bằng sông Cửu Long.
- Chuẩn bị dự báo bán hàng hàng tháng.
- Hoạt động tiếp thị cho việc giới thiệu sản phẩm mới.
- Tổ chức triển lãm và các sự kiện khác.
- Nghiên cứu thị trường (bao gồm xu hướng thị trường, tình trạng của đối thủ cạnh tranh, đề xuất hoạch định sản phẩm, v.v.).
- Báo cáo với Trợ lý Giám đốc người Việt Nam hoặc Giám đốc kinh doanh người Nhật Bản.

Yêu cầu công việc

- Kỹ năng tiếng Anh (cấp độ kinh doanh)
- Có kinh nghiệm bán hàng giải pháp từ B đến B.
- Có khả năng đề xuất các giải pháp cụ thể cho khách hàng.
- Khả năng bán hàng để phát triển khách hàng mới.
- Có khả năng tự phát triển khách hàng mới.
- Ưu tiên có kinh nghiệm bán máy may công nghiệp.
- Ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành may, ngành dệt, hoặc ngành thiết bị ngoại vi.
- Khả năng xây dựng mối quan hệ với khách hàng để tăng doanh số bán hàng trực tiếp cho người dùng cuối.
- Xây dựng mối quan hệ với các nhà phân phối và phát triển các nhà phân phối mới.
- Bán hàng dựa trên đề xuất không chỉ máy may công nghiệp mà còn cả thiết bị tự động hóa liên quan, hệ thống IoT, v.v.
- Kiến thức cơ bản về thông lệ thương mại quốc tế
- Báo cáo bằng PowerPoint và Excel

*Phúc lợi:
- Xét lương thưởng 1 năm 1 lần
- BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
- Bảo hiểm xã hội đầy đủ và thêm bảo hiểm y tế.
- Sử dụng linh hoạt ngày nghỉ phép năm.
- Khám sức khỏe định kỳ mỗi năm một lần.
- Chuyến đi du lịch hàng năm của công ty.



back-to-top iconicjob
Loading...